空中乘務人才緊缺 需求接近50萬

一個好的專業那就是發展前景好，需要的人多。對于航空專業來說，尤其是空中乘務專業，人才需求緊缺，就業前景廣泛。下面就空中乘務專業發展前景介紹一下，希望對于我國航空服務業的現狀有所了解。

根據權威預測，未來20年中國的航班載客量將翻四番，并成為全球最繁忙的旅客輸出國。而到2020年我國運輸飛機的凈增長約為1500架，機長凈增長量約4300余人，副駕駛凈增量約為11000人。在未來很長一段時間內，我國航空人才都將處于短缺狀態。

目前，我國正處于從“民航大國”向民航強國的轉變過程中。據統計，目前我國對空乘專業人才需求接近50萬。在未來很長一段時間內，我國航空人才都將處于人才短缺狀態。相比其他行業，民航業的人才引進是相對獨立，甚至閉塞的，這也是造成我國空乘專業人才緊缺現象的重要原因。針對這一情況，定向培養航空人才應運而生。

從航空服務的角度入手，培養學生的綜合修養和藝術素質，側重學生外語水平和語言表達能力的培養，以及服務心理分析技巧、相關乘務技能技巧和人力資源管理等方面的知識儲備，培養高素質的復合型空乘服務與管理人才，培養適應民航現代化建設需要、服務于民航服務與管理第一線，具有較高的政治素質及專業素質的機場運營服務人員。

很多人認為當空姐、空少，是一個吃青春飯的職業，需要年輕、漂亮的，其實這個想法是錯誤的。這個職業有很大的發展和晉升空間，工作多年以后，它可以逐步晉升到乘務長、主任乘務長，有著很系統合理的職業發展藍圖。也可以從事國際郵輪、外資企業、金融保險、大眾傳媒、廣告等單位的接待、秘書、人事、公關禮儀等工作。