大數據下財務管理的挑戰與創新思維探討

管金明

【摘要】在大數據時代的影響下，企業需要重視財務管理工作，推動財務管理信息化、數據化發展，及時地調整企業的財務管理模式，為企業參與市場競爭提供助力。大數據環境下財務管理的轉變與創新也有助于企業完善內控，更好的增強自身的運行實力。本文主要討論大數據時代企業財務管理工作中存在的問題，并依據企業發展的實際情況尋找到解決措施，以便促進企業的發展。

【關鍵詞】大數據時代;財務管理;問題措施

作為互聯網發展產物，大數據借助云計算等現代科技手段，實現了分散數據的整合與高效利用，各行業對分散數據的進一步加工整理，可為企業創造更多價值。大數據體現在理論、技術與實踐三方面，企業應當加強了解與認識，充分利用大數據獲取更多信息，以掌握行業主動權，并優化以往的財務管理工作方式，實現信息數據分析與各部門共享，加強信息化建設，帶動管理會計轉型，實現財務業務一體化，規避信息安全風險，提高財務管理成效，促使企業價值增值。

一、大數據時代下企業財務管理面臨的挑戰

（一）管理轉型緩慢

企業現代化發展，要求轉變以往的財務管理工作方式，實現事前預防與事中控制，而不是處理已出現的財務數據，以及事后管理。尤其是在大數據時代，靈活運用現代技術，高效收集、處理信息，成為了企業提高市場占有率的關鍵。但實際上，企業從管理型財務體系向價值型財務體系的過度，難度大且實踐緩慢，導致財務部門地位低下，財務管理轉型停滯不前。

（二）數據安全問題

計算機網絡處理財務管理工作，受開放性網絡環境影響，企業財務數據的安全性受到嚴重威脅。財務數據往往涉及到商業機密，具有一定的商業價值，一旦出現泄露或纂改，將直接影響企業經濟利益。尤其是網絡儲存空間，易受到黑客攻擊影響，導致管理系統出錯或是癱瘓。潛在風險是財務數據安全最大威脅，也是企業財務管理重點。

（三）技術難度提高

大數據時代，對企業數據處理、分析能力提出了更高要求，面對龐大的數據量，如何運用現代技術，提高信息處理、傳輸的效率，成為了企業長足發展急需解決的問題。

（四）財務人員專業能力有待提高

以往的財務管理，財務人員只需要按照決策需要，利用相關會計、稅務知識處理財務數據。大數據時代下的企業發展，對財務人員的專業能力、數據管理能力、數據應用能力，以及概率統計、計算機等多學科知識掌握度提出了更高標準，亟待要求財務人員轉變職責理念、改變思維方式，為現代企業的決策發展做好財務管理工作。

二、大數據時代下企業財務管理問題解決的措施

（一）創新大數據財務管理系統

大數據背景下，面對財務數據的數量大且繁雜的挑戰，提高財務管理工作質量的作用不容小覷，創新大數據財務管理系統是財務管理創新的關鍵。對企業財務管理而言，應幫助企業創建一個標準化的財務平臺，通過建立大數據財務管理系統，促進財務管理更加規范化和科學化。財務人員借助大數據財務管理系統，采集、分析、梳理和評價數據，這樣從大量繁瑣的信息中，有效地獲取相關信息數據，準確地評價企業的財務狀況，分析當前企業生產運營存在的各種問題，從而準確預測企業和行業的未來發展趨勢，對企業生產活動進行管理和調控，實現企業的統一經營和管理。

（二）創新財務數據的處理技術

大數據背景下，創新財務數據的處理技術是財務管理創新的重要環節。為保證企業能夠準確地分析數據，在創新財務數據的處理技術方面，要把握好兩個關鍵點，一是提高企業對大數據技術的重視度。加大對企業財務管理硬件投入，如大數據的收集、網絡通信、存儲、計算設備、可視化、可感知化器件等;二是加速企業財務管理軟件更新。可以通過建立新的財務管理體系，加強對網絡財務軟件的管理，與時俱進進行企業財務管理模式的更新，定期完善、升級并嚴格評審，確保企業財務管理中大數據技術的前瞻性。

（三）創新財務數據的安全管理

大數據背景下，創新財務數據的安全管理是財務管理創新的有效舉措。財務數據置身于開放的網絡，對財務數據的安全性予以重視，創新財務數據的安全管理，可謂是財務管理的重中之重。財務管理人員應提高安全意識，在使用互聯網時將安全意識貫穿始終，提高財務安全系數。在具體做法上，一是數據備份必須是手動備份和自動備份相結合。自動備份效率快，即時性強，數據庫服務器中有很多的數據庫需要備份，為防止數據丟失，利用自動備份的高效便捷完成周期性備份，再定期將財務數據刻錄到光盤里面，做好永久性備份，從而確保數據的安全;二是財務人員之間進入軟件工作，必須對數據庫中的數據文件加密，并設置相應的權限，明確規劃各財務人員的責任。此外，對財務數據的管理要設置專崗專人，一旦發現財務管理中的安全風險隱患，要及時排除，提高財務數據的安全性。

（四）提高財務人員的素質，組建優秀的財務人員隊伍

大數據背景下，提高財務人員的素質、組建優秀的財務人員隊伍是財務管理創新的強大支撐。企業應該對財務人員進行繼續教育培訓，提高企業財務管理人員的專業水平。一是建立高水平的大數據財務人才隊伍。不僅要積極地引進大數據專業人才，還要對現有的財務人員進行大數據知識的培訓，尤其是加強大數據綜合處理和應用能力，有效保障大數據技術更好的應用;二是采取措施調動基礎財務人員學習計算機操作及大數據、互聯網知識的積極性，激發員工的工作積極性，獎懲策略很重要，給有能力的人公平的晉升機會。企業可以依據自身的要求，組建優秀的財務人員隊伍，為企業的發展儲備人才，企業還需要培養員工的創新意識，創新工作方法，打破傳統家庭模式的束縛，更好的完善企業的財務管理內容，保證企業財務數據的真實性。

三、結束語

大數據時代給企業財務管理工作提供了更多的發展機會，同時也成為企業財務管理改革的依據。因為受到市場經濟的影響，企業管理者已經意識到大數據背景下，企業財務管理工作需要按照企業的發展規劃完善其內部管理，對財務管理創新工作的問題進行有效的分析、總結。同時，重視儲備人才，提高財務人員的綜合能力，構建完善的財務管理制度，明確工作職責。利用大數據平臺，保證財務管理信息化，保證財務數據資源共享，提高企業自身的競爭優勢，獲得更多的經濟效益。

參考文獻：

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