打卡世界500強 中國企業要更上層樓

1995年《財富》雜志發布第一份世界500強榜單時，中國上榜企業僅有3家，25年之后，中國企業上榜數量增至世界第一，這種跨越式增長速度令世界驚嘆。不過，分析榜單數據不難發現，中國的世界500強企業雖然在數量上超過美國，但就經營質量而言，與美國企業仍有較大差距。

從產業結構來看，中國的新興產業公司與美國相比，數量較少，盈利水平較低，面臨著十分嚴峻的競爭。上榜企業中，中國企業多集中在重工業、傳統金融業和房地產業，新興行業上榜公司數量較少，排位也較靠后。特別是上榜的科技公司，與美國相比，雖呈現快速追趕態勢，但仍有較大差距。前100強中，來自中國大陸的科技企業只有華為一家，居第61位，而美國蘋果公司、亞馬遜則高居第11位和第13位，微軟也排在華為之前。

在盈利能力方面，中國上榜企業平均利潤為35億美元，與500強企業43億美元的平均利潤相比，差了近10億美元。其中上榜的11家銀行企業的利潤占中國全部上榜企業利潤總額的50%。如果不將銀行企業納入計算，中國上榜企業平均利潤僅為19.3億美元，美國上榜企業平均利潤達52.8億美元。這表明不少中國企業存在“虛胖”癥狀，一些企業在并購后規模顯著提升，但核心競爭力并無明顯提升。

在以科技創新為核心競爭力的科技企業中，上榜中國公司的盈利水平也在上榜美國企業之下。華為年利潤為89.539億美元，美國蘋果公司年利潤為595.31億美元，約為華為的6.65倍。與華為排名緊鄰的微軟公司的年利潤也達165.71億美元，是華為的1.85倍。盈利能力的差距，表明中國科技企業仍需在創新方面做文章。在全球化競爭中，企業只有不斷提高自我創新與創造的能力，才能不被淘汰。

除盈利能力外，中國企業的全球價值鏈參與度也存在不足。中國企業聯合會和中國企業協會聯合發布的2018中國100大跨國公司及跨國指數中，中國100大跨國公司的平均跨國指數為15.80%，低于全球100大跨國企業66.1%的水平。跨國指數低意味著中國企業尚未充分融入全球價值鏈，在全球范圍內整合資源的能力較弱。全球100大跨國企業大多出現在世界500強榜單上，他們從全球招攬精英人才，通過國際分工降低生產成本，并將自己的產品和服務銷售到世界各國。相較之下，中國企業的全球競爭力不足，對國內市場依存度太高，雖然有越來越多中國企業“走出去”，但是如何走穩、走好仍是一大難題。

在逆全球化潮流中，中國企業的全球化發展還面臨著貿易保護主義帶來的重重障礙，中國企業只有進一步推進創新目標，才能在激烈的全球競爭中迎難而上。

從宏觀層面來看，深化改革開放是中國企業創新發展，提高全球競爭力的必要條件。改革開放以來，特別是中國加入世界貿易組織（WTO）以來，中國企業有了更多的創新發展動力。隨著互聯網與信息技術快速發展，國內市場與國際市場的界限正在消失，中國企業要想取得一席之地，就需要參與全球競爭。為此應繼續深化改革開放，創造更好的營商環境，讓國內市場真正成為國際市場的一部分。通過自主創新，中國的高鐵技術、5G通訊技術、航空航天技術等已經處于世界領先地位，中國企業已經擁有一定的自主研發能力，在此基礎上，應繼續深化改革開放，用競爭激發創新創造。

從微觀層面來看，國際化人才對推動企業創新的作用更加顯著。在中國企業“走出去”過程中，擁有國際化視野的人才能夠幫助企業快速適應海外市場，做到產品本地化。如小米在短短九年內，從無到有并一舉躋身世界500強，與其注重運用國際化人才的策略不可分割。小米創始之初，便邀請來自谷歌、微軟等著名跨國企業大中華區的高級人才制定品牌戰略；走向國際市場時，小米通過與當地人才合作，幫助品牌快速融入海外市場，進而讓創新更加符合市場需求，提高產品競爭力。在全球化發展新階段，更多的中國企業應面向全球招攬英才，用全球智慧推動中國創新。

此外，中國企業應對“走出去”過程中的種種挑戰，需要更多國際自由貿易協定的幫助。過去十八年中，WTO為中國企業進行跨國貿易提供了更優惠的關稅，并在中國企業遭遇不合理非關稅壁壘時，積極維護其正當利益。中國如果能更多地獲得區域全面經濟伙伴關系（RCEP）、亞太地區自由貿易協定（FTAAP）、全面與進步跨太平洋伙伴關系協定（CPTPP）等貿易協定的幫助，中國企業的全球化發展將更加順利，發展質量將進一步提高。

世界500強榜單上，中國企業數量從少到多、排名從低到高，是中國企業逐漸融入、引領世界市場的生動見證。在經濟全球化新階段，中國要以開放推動公平競爭，以競爭激發創新活力，推動中國企業從大規模發展轉向高質量發展。

（來源：北京青年報）