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提升基層黨建標準化建設的實踐與思考

2019-08-09 06:52:59陳明杰
經營者 2019年12期
關鍵詞:標準化基層

陳明杰

基層黨組織是黨的各項工作和戰斗力的基礎,是企業完成各項經營任務和目標的重要保障。2019年是新中國成立70周年,河北著力打造沿海經濟帶的開局年,也是河港集團組建10周年,是深化改革、加快轉型的攻堅之年。面對新形勢,基層黨組織的任務也隨之更加艱巨,因此提升基層黨建標準化建設已成為新時期秦皇島港黨建工作的重要內容。

秦皇島港股份有限公司流動機械分公司(下文簡稱“流機公司”)汽車隊黨支部始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大精神,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決做到“兩個維護”,全面落實從嚴治黨要求,從以下幾個方面提升黨建工作。

一、強化基礎工作標準化

結合基層黨組織工作實際,統計列出《基層黨組織現行有效文件清單》,征詢廣大黨員干部對原有制度標準的執行情況和改進意見建議,進一步修訂與黨支部工作有關的各項管理制度、工作制度和相關檔案資料。同時確保制度建設執行的制度化、規范化、常態化,保證制度的實用性和可操作性,促使制度運行上下通暢。

統一規范各類記錄模板。對黨支部狀況、黨員名冊、規章制度、組織發展、計劃總結、會議記錄等資料進行規范化管理,使黨支部工作條例明確,思路清晰。對“三會一課”記錄、民主生活會記錄、形勢任務教育學習記錄、黨員材料等進行統一規范,黨支部結合工作實際,利用“微信群”“黨員大會”等組織黨員對學習記錄進行集中宣貫學習,全面營造宣貫制度、對標創效的環境氛圍。

二、強化黨建與企業中心任務相結合標準化

黨建標準化是一個動態的過程,要在運行過程中通過建立標準、運用標準、提高標準和進行標準評估等主要環節不斷提高標準化水平。要減少形式化內容。流于形式、務實不夠是當前黨建工作被弱化的一個重要原因。由于黨建工作要求不夠具體,操作性不強,重制定、輕落實,定性多、定量少,務虛多、務實少,容易出現“浮在面上,停在紙上”“自我空轉”“兩張皮”等現象,往往做“文字游戲”,應付了事。不少基層黨組織基礎不牢、經驗不足、辦法陳舊、效果不佳。在考核方面往往流于形式、方式單一,與業務工作結合不夠,有效激勵不夠,影響不大。往往到考核、檢查時“臨時抱佛腳”,造假賬,寫“作業”。

在推動發展上,要以黨的十九大精神為指導,著力推進“四個全面”、實現“五位一體”,融入中心“把方向、管大局、保落實”,分析研究黨的建設面臨的新情況、新問題,不斷提出新思路、新舉措,把推進企業改革發展和轉型升級貫穿到黨的建設的各個方面和各個環節,實現公司黨建工作與中心工作互相融合、互相促進的工作常態。

三、強化基層黨組織選人用人標準化

一些基層黨支部書記不知道“抓什么”“怎么抓”,“大道理講不清”“小道理講不透”,日常性工作僅滿足于對上級文件和要求的上傳下達,不能主動、有針對性地與工作實際有效融合,黨建工作處于被動應付狀態,對于程序性較強的黨建工作內容把握不準,不知具體該抓什么內容、有什么方法步驟、該如何有序推進,工作方法單一、流于形式,工作效果不盡如人意。

高度重視培養和使用高素質的黨務工作者和基層黨支部書記。黨支部書記一要有過硬的政治素質,主要表現為堅定的政治立場、高度的責任感和政治敏銳性。二要熱愛黨務工作,有政策理論水平,工作有熱情,有奉獻精神。三要有創新意識,能用新觀念教育員工,用新方法引導員工,用新管理帶領員工,才能創出新效益。四要有一定的業務技術能力。作為一名支部書記,就要不斷充實自己的各方面知識,熟悉本行業務,懂得經營管理,具有科技、法律等基本知識,善于把握市場脈搏,成為帶領員工和群眾攻克難關、戰勝困難的模范。

四、探索活動載體建設標準化

抓活動載體建設。圍繞企業中心工作,科學設計、統籌開展各類主題活動,以不同方式、不同角度向推動企業發展聚焦。例如,結合流機公司服務優質年活動,評選“服務明星”;結合現場安全管理工作,評選“安全標兵”;結合公司設備管理工作,評選“點檢標兵”“節能標兵”,等等。這些不僅為黨員提供了展示自我的平臺,也使黨員成為群眾學習的榜樣和趕超的標桿。

五、聯創聯建促生產

為進一步激發基層黨組織和黨員干部的活力,流機公司汽車隊黨支部與秦港公安局交警大隊黨支部確立警企“聯動共創、共建雙贏”的工作思路,連續3年積極開展了系列活動,深化結對共建,探索落實“縱合橫通強黨建”工作機制的有效方法。

2019年4月,流機公司汽車隊黨支部與秦港公安局交警大隊黨支部共同開展了以“不忘初心? 牢記使命? 緬懷先烈? 繼續前行”為主題的紀念活動。活動中,兩個黨支部的黨員赴遼沈戰役紀念館共同學習先烈的英雄事跡,生動鮮活的事例講述了中國共產黨領導人民經過艱苦卓絕的斗爭取得革命勝利的豐功偉績。全體黨員認真參觀、聽講解,充分感受到了黨的偉大、光榮、正確,更加堅定了對馬克思主義的信仰、對社會主義和共產主義的信念。

警企聯手打造的“一對一”共建模式,是新時期推動基層黨建工作創新發展的一次有益嘗試,是助推港口平安建設的一項重要舉措,進一步推動了中心工作、鞏固了共建成果、深化了組織建設。警企聯創聯建工作在目標上同心同向、內涵上同頻共振、效能上做強做大、機制上共享共贏。

黨的建設標準化是實現各項子任務的重要基礎,要不斷適應新形勢新要求,持續用力,久久為功,把工作制度的標準化轉化為工作習慣的常態化,以黨建標準化促進公司中心工作高速開展,以高質量的黨建工作為建國70周年獻禮。

(作者單位為秦皇島港股份有限公司流動機械分公司)

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