J-Park京工時尚創新園震撼開園　訪京工集團掌舵人李耀東

王霖　李永香

2019年7月1日J-Park京工時尚創新園在豐臺區震撼開園，成為豐臺區首個時尚創意產業園。隨著京津冀協同發展、非首都功能疏解提速，服裝、印染加工業全面退出京城，北京時尚控股有限責任公司旗下的京工服裝集團，在豐臺使用了40多年的一個老舊紡織品倉庫，變身為集服裝研發設計、時尚培訓、時尚文化發布展示等多業態于一體的時尚創新園。不少老北京人都熟知京工服裝集團的雷蒙西裝、伊里蘭羽絨服品牌、haoxuesheng童裝，殊不知早在多年前，京工集團的服裝加工產業就已經退出了北京。京工集團的調整升級走在了北京紡織業整體調整的前列，李耀東董事長帶領公司找準市場定位，經歷著不同時期的發展轉型期。

董事長李耀東為記者選擇在“雷蒙·1940高級定制”的工作室接受采訪，初見李耀東董事長，你能從他身上感受到一種閑適從容的氣質，那是他在紡織行業中摸爬滾打幾十年磨練出來的意志體現，有種“臨大事而不亂”的淡定沉穩。李耀東董事長說，京工集團作為北京時尚控股有限責任公司旗下的七大集團之一，近幾年致力于推動旗下品牌時尚化進程，“雷蒙·1940”男裝和“宮溢”女裝高級定制是推動時尚化建設新突破的標志。

記者從高定服裝精湛的工藝中看到了我國傳統文化的發揚、創新和傳承，感悟到了京工集團旗下品牌承載著的文化底蘊和人文精神。

《時尚北京》對話 北京京工服裝集團有限公司黨委書記、董事長、總經理 李耀東

《時尚北京》：在北京“四個中心”的建設下，京工集團不斷助力傳統企業升級轉型，如今京工集團成功升級轉型的項目有哪些？

李耀東：京工集團風雨兼程近60載，回顧京工集團的發展歷程，順境和坎坷并存，在摸索中不斷前行。作為首都的國有企業，當前發展要緊緊圍繞首都“四個中心”建設，當前，人們精神文化需求日益增長，迫切需要我們大力增加文化產品的有效供給，所以近年來京工集團在轉型發展，品牌升級中，注重文化與時尚相融合。

京工集團旗下“雷蒙·1940”男裝、“宮溢”女裝高級定制品牌，通過精巧的設計，將傳統文化“燕京八絕”之一的京繡元素融入到服裝服飾中，已經受到了消費者的青睞，讓服裝真正成為文化產品，努力把服裝打造成為文化創意產業的重要組成部分，為推動首都文化建設做出貢獻。

集團在發展品牌文化的同時，從2017年起探索品牌進社區服務發展模式，通過開設連鎖店鋪，在為百姓提供品牌成衣的同時，還提供修衣、改衣、定制等百姓急需的各項服務，打造“京工1961”社區店的品牌服務，

此次，京工時尚創新園的開園也是京工集團堅決貫徹落實首都城市戰略定位，主動融入全國文化中心建設，以文創產業園區為依托，推動運營模式創新，積極布局文創產業的一次重要實踐，園區以聚焦、孵化、服務時尚創意產業為核心，以品牌塑造為主導，為入駐企業和品牌提供多維度的全生命周期服務業態。

《時尚北京》：據了解，在創新園創建前，李董事長曾經親自考察“貝殼菁匯科技集團”，如何在那里形成了企業轉型思路？

李耀東：傳統紡織印染、服裝加工生產全面轉向京外地區的同時，落實市委市政府“保護利用好老舊廠房，充分挖掘其文化內涵和再生價值，發展文化創意產業，建設新型城市文化空間，推動城市風貌提升和產業升級”。北京時尚控股黨委給予集團的定位是：加快文化創意產業布局，將老舊庫房改造建設成為具有“柔性供應鏈”功能的時尚產業園區，打造專注于時尚產業，服務于南城文化發展的時尚園區。

有了這種新業態的形成，京工集團一行9人于2016年7月28日來到貝殼菁匯科技集團考察交流。貝殼菁匯科技集團董事長張磊協多個部門主要負責人熱情接待了來訪。李耀東說，到訪貝殼菁匯科技集團，是為了感受孵化器的氛圍和尋求企業轉型的思路，并期待有機會達成合作共識。貝殼菁匯科技集團董事長張磊也表示希望加強溝通協調，攜手共進，以期共同加快京工集團產業轉型發展，開創互利共贏的美好未來。

經多方考察與研究，最終確立了與貝殼菁匯科技集團的合作方向。

《時尚北京》：京工創新園以“文化+時尚”為基調，是通過哪些功能來聚焦時尚創意產業的？

李耀東：J-Park京工時尚創新園以“文化+時尚”為基調，通過研發中心、時尚面料館、LOFT工作室、T臺秀場、藝術長廊、人才培育、公共服務配套、網紅直播間等功能聚焦、凝聚、服務時尚創意產業，努力建設成為北京南城時尚創意產業新地標，為豐臺區文創產業貢獻力量。

J-Park京工時尚創新園以聚焦、孵化、服務時尚創意產業為核心，以品牌塑造為主導，為入駐企業和品牌提供多維度的全生命周期服務業態。園區搭建中小型企業孵化平臺，為年輕設計師打造—站式服務平臺，通過全過程、全方位、專業化的服務，完善從政策支持、創業基金、園區配套、產業配套到生活服務的一站式服務體系，為入住企業的成長營造最優良的聯合辦公空間。

《時尚北京》：眾所周知，近年北京出現了很多創新創業園，園區模式主要是以“政企合作、產業聚焦、創新創業，人才培育”等發展目標發展方向運營，京工創新園如何運用自己的自身優勢與貝殼菁匯科技集團更好的運營創新園。

李耀東：貝殼菁匯科技集團運用豐富的園區運營和企業孵化經驗，為園區入駐的企業提供完善服務，聚集高端創新人才，轉化推廣刨新成果，同時開展老舊廠房轉型文化創意工作，將通過園區復制與輸出進一步整合產業要素。

近年來，京工集團在深化校企合作方面進行探索與實踐，分別與北京服裝學院、北京聯合大學商務學院簽署了戰略合作協議，并開展了相關項目合作，為企業發展提供了跨界的思維。J-Park京工時尚創新園將作為北方工業大學建筑與藝術學院的中東歐國家高等教育合作研究中心、北京服裝學院的大學生創新創業實踐基地和北京聯合大學商務學院的創新發展研究基地，培養更多的時尚文創產業人才。

未來，J-Park京工時尚創新園將進一步與高校緊密合作并形成聯盟，3年計劃培育100位時尚產業設計師、孵化100家時尚文化企業。

京工集團借助創新園開園的契機，同時發布了“京工品牌定制季”活動。以“時尚體驗、個性消費”為主題，在為消費者帶來全新個性消費體驗的同時，為品牌帶來新的口碑傳播和商業影響力，為消費者提供更好的產品與服務。

《時尚北京》：創新園的建設是否能推動京工集團的主業發展？

李耀東：創新園的建設將帶動京工集團主業發展。京工集團按照北京時尚控股的戰略部署，借助園區資源優勢，以園區時尚產業平臺為依托，以校企合作、設計創新、社區服務、時尚培訓為助推，進一步創新品牌運營模式，提升品牌價值，持續推動品牌時尚化發展，聚力推動產業轉型，助力京工集團實現打造時尚企業集團的發展目標。

京工集團將堅定文化自信、把握時代脈搏、聆聽時代聲音、堅持與時代同步伐、以人民為中心，努力滿足人民群眾對美好時尚生活的新需求。

一個不忘責任、不忘初心的企業，才擁有長久的生命力。