基于spring boot框架的公司考勤系統的研究與設計

李宏坤 鄭光勇 謝舞 彭承輝

摘要：隨著計算機的發展，數據化程度也隨著越發的加深。該系統使用easyUI框架搭建前端界面，以簡潔易懂、易操作為前提，使用HTML語言結合JavaScript/jQuery實現各類點擊事件，使用JSP結合AJAX實現數據的實時刷新。同時，通過數據庫將所有與考勤相關的信息都聚集在了一起，實現了公司員工考勤信息管理、薪資管理、部門及員工管理等功能。

關鍵詞：Spring Boot框架;JSP;easyUI;考勤

中圖分類號：TP311? ? ? 文獻標識碼：A

文章編號：1009-3044（2019）18-0055-02

1 引言

如今計算機發展迅速，數據化已經升入到大家生活的方方面面，各企業上班，工作也是與計算機聯系在一起。計算機在工作范圍內的普及，極大地推動了考勤系統產生的必要。使用計算機進行辦公室考勤，能極大地提高員工考勤以及日常事務的處理效率。

目前大部分IT公司已經實現了智能化辦公，也就是我們常說的OA系統。但在其他領域中，使用OA系統進行辦公的企業或者公司還是少數。事實上還是很多公司依然實行著人工考勤，大部分的考勤數據堆積或丟失或缺乏規范整理。部分公司考勤依然以人工記錄出勤情況，請假依然還是需要去找領導解釋請假時長、請假原因，這不僅浪費了領導的時間，也降低了員工的工作積極性。而且員工的出勤情況和上班情況對公司管理層基本上是不透明的，這很不利于工作的正常展開。

企業使用考勤系統，能規范化的管理企業員工，且日常上下班考勤打卡，后臺記錄數據，有理有據，也能科學的以理服人，管理者與員工雙方都能信服，減少矛盾的產生。企業管理人員通過讀取員工每周或者每月的考勤狀態，能更好地直觀的了解某一個員工或者部門的大致工作狀態，也能作為績效考核的依據。

相比于以前的手寫記錄員工上下班時間，請假時間等等，公司考勤系統的開發，順應時代發展，能起到規范管理，約束紀律，提高工作效率的作用。通過公司考勤系統的開發，能給企業和員工都帶來許多方便。

2 系統層次結構和功能模塊

2.1 系統層次結構

本系統是一個服務于企業辦公考勤的打卡平臺，系統主要針對小型企業辦公人員，目的是讓企業的管理變得更加方便并且規范化。在本系統中，員工可以實現日常上下班打卡，以及匯報每周工作內容和月工作計劃。本系統通過用戶的需求分析，為企業設計了相關內容來實現整體的功能。本系統開發主要是使用Spring Boot框架搭建，利用easyUI開發前端界面，配合JAVA語言以及MySQL數據庫等技術實現的[1-3]，管理員可以管理員工的考勤以及處理報表狀態，系統總體設計流程圖如圖1所示。

2.2 功能模塊

2.2.1 登錄注冊功能

1）登錄注冊模塊，主要登錄模塊的功能是對用戶類型及權限的判斷，還有對用戶密碼是否正確的驗證。在密碼輸入框中使用了鍵盤監聽事件，回車鍵監聽該功能。驗證碼使用的是圖片滑動驗證碼，當滑動的圖片與缺失的圖片塊重合，即成功。在本系統開發中。登錄頁的賬號和密碼一起采用了MD5雙重加密[4-5]，使用該加密方法的好處是，就算不同用戶的密碼是一樣的，但是存在數據庫里面的暗碼不一樣，這樣可以防止密碼被破解。

2）注冊功能，本系統未做注冊功能，因本系統僅供企業內部員工使用，不提供外部注冊功能，系統的賬號密碼由管理員錄入數據庫，完成后給出初始工號和密碼。

2.2.2 考勤管理功能模塊

1）員工考勤模塊，用戶打開進入系統，在考勤模塊中進行上班或下班簽到，不能重復簽到，系統規定上下班必須打卡，沒有打卡視為曠工，上下班打卡各算0.5天，作為計算本月上班天數的標準。

2）歷史考勤模塊，員工用戶可以查看自己歷史過往的考勤記錄，管理層員工可以查看所有員工的考勤記錄。

3）請假管理模塊，當用戶因事需請假，用戶需要提前一天在系統上進行請假申請，選擇請假的開始和結束時間，系統將自動計算除節假日外的工作日期，以此作為請假天數。請假流程中提交按鈕式直接進入審批流程，保存只是作為系統暫時存儲。管理層員工可根據員工申請記錄進行查閱審批。

2.2.3 員工信息維護模塊

1）部門管理模塊，企業有眾多部門，不同企業部門不同，管理層員工可以根據公司情況對部門進行管理，除了對部門的信息進行維護外，還包括對部門負責人的修改。

2）員工信息管理模塊，系統在該模塊顯示用戶所在的部門名稱、用戶名以及電話號碼。管理層員工可以對員工進行所屬部門添加、刪除和編輯操作。

3）個人信息維護模塊，該模塊展示登錄賬號、用戶名、密碼、部門、用戶類型、電話、郵箱、QQ、微信。管理層員工可以修改員工的用戶名、登錄密碼。

2.2.4工資管理模塊

1）工資管理：該模塊主要包含工資發放所在月份、用戶姓名、基本工資、職務工資、日薪、所在月份的上班天數、加班時間（以半天為基本單位，簽到一次算半天），管理層員工通過這些數據結合系統規則計算出該員工的總工資。

2）工資計算規則管理：該模塊展示員工的用戶名，基本工資，職務工資，日薪，每月固定上班天數，管理層員工可以對這些規則進行添加、刪除和修改操作。

3 數據庫表結構設計

1）用戶對象：用戶信息表包含了唯一的用戶標識、用戶賬號、用戶姓名、用戶密碼、用戶所屬部門、手機號碼、郵箱、QQ號、微信號以及用戶類型在登錄操作進行時，只有賬號密碼驗證成功后，才能登錄系統用戶信息表[6-7]。

2）考勤信息表：考勤信息表表單主要包括了唯一的標識、用戶ID、考勤日期、早上上班打卡記錄的時間、下午下班打卡的時間。

3）部門信息表：部門信息表主要包含唯一標識、部門編碼、部門等級、部門名稱等級不同，管理的事務也不同。

4）工資表：此表主要包含唯一標識、用戶ID、工資總額、發放工資的月份以及該月上班天數。

5）工資計算規則表：此表主要包含規則ID，用戶ID，基本工資，職務工資，每天工資，每月固定上班天數。以工資的計算規則計算員工每月薪資。

6）請假信息表：包含請假ID、用戶ID、請假開始時間、請假結束時間、請假內容。員工的請假信息將會由記錄。

7）節假日表：此表包含節假日ID、日期、是否節假日。員工的請假天數將會據此來計算。

4 系統的測試

4.1 測試環境

主要是在Windows環境下，連接MySQL數據庫，對系統所有功能是否正常進行測試，保證系統能正常運轉。測試工具是Eclipse，Navicat for MySQL，因spring boot框架自帶Tomcat服務器，所以只需在Eclipse中搜索安裝工具即可。

4.2 測試結果

1）在賬號和密碼正確的情況下，驗證碼滑動成功，登錄正常。

2）在賬號和密碼不正確的情況下，驗證碼滑動成功，登錄失敗。系統提示：“賬號或密碼錯誤，請重新輸入”。

3）驗證碼滑動失敗，登錄失敗。系統提示：“滑動驗證失敗，請重試”。

4）修改密碼只在員工信息模塊出現，點擊修改密碼按鈕，彈出彈框。輸入原始密碼與新密碼并確認。

5）在員工考勤模塊，點擊上班簽到按鈕，顯示上班簽到時間，顯示正常。

6）在歷史考勤模塊，查看過往考勤信息，顯示正常。管理員查看所有員工考勤信息，顯示正常。

7）由超級管理員管理部門信息，其他用戶進行查看部門信息。

8）工資管理計算規則，由超級管理員進行維護管理，信息顯示完整。

5 結束語

本考勤系統主要基于B/S架構，在整個系統設計中，主要實現了員工打卡考勤、請假管理等功能，在系統開發過程中，主要以界面簡潔，功能實用為主要設計方向。據需求分析文檔，分模塊做好每一個功能的代碼編寫，做到邏輯條理清晰，代碼規范，這樣既方便自己調試程序，也方便自己瀏覽。此次設計的不足之處在于，系統能進行員工考勤管理，請假管理，但是工作匯報管理方面功能還沒設計，可在以后的應用中加以完善。

參考文獻：

[1] 張海藩.軟件工程第四版[M]. 4版.北京：清華大學出版社，2003.

[2] 林信良.Spring2.0技術手冊[M]. 北京：電子工業出版社，2005.

[3] 林邦杰.徹底研究Java[M].北京：電子工業出版社，2002.

[4] 孫曉龍.JSP動態網站技巧入門與進步[M].北京：人民郵電出版社，2001.

[5] 張孝祥.深入Java Web開發內幕——核心基礎[M].北京：電子工業出版社，2006.

[6] Baron，王小東.高性能MySQL[M].北京：電子工業出版社，2010.

[7] 陶宏才.數據庫原理與設計[M].北京：清華大學出版社，2005.

【通聯編輯：李雅琪】