李慧
摘要:在經濟快速發展背景下,我國企業發展速度不斷提升。但是通過對企業當前發展質量進行分析可知,其存在較多問題,特別表現在統計方面。在企業現代管理制度實施下,必須全面優化企業統計工作,加強專業統計人員培訓,改進當前統計模式。此次研究主要是探討分析企業統計規范問題,希望能夠對相關人員起到參考性價值。
關鍵詞:企業;統計規范
中圖分類號:C29 文獻識別碼:A 文章編號:1001-828X(2019)013-0092-01
在企業經營管理期間比較注重組織結構,經營模式和運行機制,但是對于統計工作的重視力度卻不足。管理人員看重上述內容能夠確保企業滿足市場經濟發展要求,增加經濟效益。然而在經營管理期間若缺乏專業化、規范性統計工作,將會導致各項管理措施實施效果不理想。從政府角度來看,提升企業統計工作規范性有利于宏觀調控;從企業自身角度看,有利于提升經營管理決策的科學性。
一、企業統計工作存在的問題分析
1.缺乏專業統計人員
由于企業統計工作專業性比較強,然而通過分析企業統計工作現狀可知,各級領導層和管理人員沒有認識到統計工作的重要性,因此導致企業內部極度缺乏專業化統計人員。正是由于多數企業沒有設置專職專業統計人員,才會導致企業統計工作效率低下。
2.缺乏完善的統計臺賬和原始記錄
在市場經濟運行機制下,企業開始發展到外商投資、個體以及私營等多種方式并存局面,也相應出現了多元化經營管理模式,以此產生了一大批新企業。然而由于新企業沒有建立企業統計制度,并且未設置獨立的統計部門和崗位,主要是由其他財會人員負責填寫和上報國家統計報表,這就導致部分指標無法根據統計制度進行計算。
3.統計質量監管力度不足
盡管我國政府比較注重企業統計工作,并且通過制定相關法律法規對統計行為進行規范約束。但是從總體上看,政府職能部門沒有重視企業統計工作,更談不上企業本身重視程度。企業內部缺乏數據監督部門和審核部門,政府職能部門也沒有及時檢查和督導企業所上報的數據,因此導致企業統計工作效果不理想。
二、規范企業統計工作的有效措施
1.加強領導層重視程度
企業領導人員首先應當認識到統計工作的重要性,強調政府職能部門對企業統計工作的干預力度。企業管理人員應當全面落實和執行專業化統計制度。領導人員應當更新固有觀念,注重統計工作的資金投入力度,建立一套完整的工作機制,并且深入探索適合企業發展的統計優化路徑。與此同時,由于統計工作專業性比較強,所以企業還應當初中建設統計專業化人才隊伍,確保內部統計人員配備充足。通過各項培訓教育制度,及時掌握統計人員知識儲備量和技術水平,確保其可以滿足工作需求。此外,企業還應當優化現有人員福利待遇機制,減少人員流動性。
2.提升統計人員教育培訓力度
對于企業來說,首先需要確保企業員工從內心深處認識到統計工作的重要性,能夠培養自身工作自覺性和積極性。企業應當定期組織統計人員到其他企業學習先進的統計知識和技術,工作方法進行更新升級,滿足時代發展要求。其次,強化統計人員職業道德和法律意識。統計人員業務能力和綜合素質不僅于其專業性有關,還會受到職業道德影響。所以企業必須注重統計人員學習相關法律法規,確保其能夠以認真嚴肅的態度面對工作,持續加強自身技術能力,滿足統計工作要求。
3.建立和完善企業統計管理制度
按照我國《統計法》當中的相關規定,聯合企業經營管理現狀,對統計管理機制進行優化改進,通過制定詳細的制度規范實現統計流程的優化配置,確保統計工作的合理性和科學性。企業管理人員還應當將統計工作作為戰略發展目標之一。在此期間,統計部門還應當建立和完善考核機制,將統計人員的業績與福利待遇掛鉤,通過績效獎勵措施提升統計人員的工作積極性。此外,企業還應當建立責任追究制度,深入調查虛假數據,錯誤數據和漏估數據行為,予以相關負責人懲處措施。
4.注重統計質量監督檢查
政府職能部門在檢查監督中若發現問題,必須按照統計相關法律法規進行處理,保證統計執法監督的實效性和權威性。首先,職能部門應當建立和完善統計抽查機制,仔細檢查和核對企業上報的數據資料,尤其是對數據資料中所出現的夸大和虛假內容。其次,應當提升不定期抽檢力度,從源頭上降低企業統計工作的虛報瞞報問題,以此提升統計質量。
5.加快企業統計信息網絡建設
隨著科技技術的進步發展,多數企業都已實現信息化管理。要求企業統計工作也能夠實現信息化管理,這樣能夠及時對統計數據進行更新,并且借助網絡技術實現線上傳輸。企業必須按照自身發展特點建立一套完整的數據庫,并且建設統計網絡平臺,這樣能夠為企業發展提供數據支持。其次,企業可以應用信息化技術收集有價值數據信息,對現有統計資料進行完善,以此保證統計數據的完整性。此外,企業還應當建立臺賬和原始數據管理機制,高效處理和傳遞統計資料。提升統計工作效率的同時還應當保證數據質量,使其能夠更好地應用到企業決策中確保決策依據的科學性。
三、結語
為了進一步規范企業統計工作,必須提升統計人員教育培訓力度、注重統計質量監督檢查,加快企業統計信息網絡建設,通過以上措施方法能夠從根本上提升企業統計工作的實效性,并且保證各項統計結果的真實性和準確性。