護理應急預案演練在突發事件群發傷救治中的應用

李宏元 祁 明

（大連市友誼醫院急診科，遼寧 大連 116001）

應急預案是社會公共學的一種常見方法，主要是指人們在面對突發事件、自然災害、環境公害以及人為破壞等情況時的一種應急措施、救援計劃等，應急預案同樣也是管理學的一種常見方法，根據大量數據顯示，應急預案的應用效果顯著，值得推廣[1]。現總結如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料：本院配備有急診搶救室、急診監護區、急診觀察室、重癥監護室、手術室。本院的急救中心一共有醫師13例，護理人員21例，護理管理人員1例，年齡最高為45歲，年齡最低為33歲，平均年齡為（30.55±1.03）歲，工作年限最長為18年，工作年限最短為9年，平均工作年限為（14.86±2.48）年，工作人員的學歷均為本科，且大多數工作人員的職稱為中級。本院的緊急情況下護理應急機動庫的人員有52例，年齡最高為36歲，年齡最低為20歲，平均年齡為（28.01±3.02）歲，工作人員的學歷均為本科，且大多數工作人員的職稱為中級。患者的資料具有統計學意義（P＞0.05）。

1.2 方法

1.2.1 建立應急小組：按照相關的演練計劃，建立多種類型的應急小組，主要的小組建立包括以下幾種：①應急指揮組：該類型應急指揮組主要由護理長以及護理助理擔任，主要負責突發事件的領導、管理以及人員分配等工作；②質量管理組：質量管理組患者的主要是由護理主任、主任助理以及具有管理經驗的護理人員擔任，主要是進行護理質量的評估與管理工作；③指揮聯絡組：該組成員主要由護理主任以及具有多年指揮聯絡的助理組成，主要的工作包括迅速組織人員前往急救等；④檢傷分類組：該組成員負責對患者的傷情情況進行分類；⑤治療護理組：該組護理人員主要是對患者進行治療護理，主要負責患者的搶救與液體準備；⑥外勤組：外勤組患者采取8-10名的外勤人員以及3-4名的護理人員組成，負責患者的推送以及相應診區。

1.2.2 制定應急方案：制定應急演練方案，主要包括應急的治療與護理演練，主要是針對交通事故、油田災區等突發事件等進行相應的演練方案。

1.2.3 培養應急能力：由醫院組織相對應的管理人員對護理人員進行培訓，主要的目的是為了培養應急能力。

1.2.4 實施制度管理：對于醫護人員進行制度管理，由醫院的護理管理人員以及醫院領導共同商議制定制度，保證醫護人員在護理的過程中，有制度可以依照。

1.2.5 實施高效急救：對于患者而言，爭奪急救的時間便是搶救生命，檢傷分類組患者要在最多1 min內對患者的病情進行檢查以及分類，同時檢查患者的病歷，進行手腕標識，同時收集患者的信息，保證后續的治療，外勤組與治療護理組一起參與患者的搶救，如果在搶救過程中，出現需要進行其他科室進行檢查的情況，外勤組隨時就位，保證急救工作有效地進行[2]。

1.3 評判標準：主要觀察應急演練前后的醫師的配合程度以及搶救的成功率。

1.4 統計學處理：將患者的數據進行統計學科學處理，采取的軟件為統計學專用軟件SPSS 21.0，進行t或卡方檢驗，P＜0.05具有統計學差異。

2 結 果

在應急演練后，醫師的配合度顯著提升，搶救的成功率顯著提升，具有統計學意義（P＜0.05）。見表1。

表1 應急預案演練前后，搶救的成功情況[n(%)]

3 討 論

護理應急預案較常規護理管理方法的優勢在于可以有效地縮短搶救的時間，保證護理質量，同時完全分配了每一位護理人員的工作內容，不至于在搶救的過程中出現責任混亂的情況，責任到個人[3]，這樣可以有效地預防護理不良事件的方法。急救科的治療往往是危急重患者的第一診室，具有極其重要的作用，而急救的護理配合也往往決定了患者的急救的結果，因此對于急診科的護理管理一定要采取一個科學有效的急救方法，盡量避免護理錯誤的出現[4]。應急預案作為管理學的優秀的方法，已經應用于多種領域，其中臨床醫學上應用的時間最長，根據大量資料顯示，這種護理管理方法，可以有效地提升搶救的成功率，且急救后患者的護理滿意度最高，可以在各個等級的醫院進行推廣與應用[5]。

本文就護理應急預案在突發事件群發傷救治的應用效果進行研究與分析，結果顯示在應急預案實施后，醫師的配合度顯著提升，搶救的成功率顯著提升，具有統計學意義（P＜0.05）。故護理應急預案在突發事件群發傷救治的應用效果顯著，值得進一步推廣與使用。