袁敏
摘 要 近年來,隨著高中教育的普及,大學的不斷擴招,技工院校不僅生源人數(shù)在急劇下降,學生的基本素質(zhì)也在逐年下降,對教學管理及招生就業(yè)都產(chǎn)生了一定影響。多年來,學校方面加大教研教改力度,加強關愛學生,在很多方面做出了努力,但對出現(xiàn)的招生難、管理難、就業(yè)難等現(xiàn)象沒有較大改善。面對這種狀況,我們連續(xù)多年發(fā)放學生基本情況調(diào)查表進行調(diào)研、跟蹤回訪畢業(yè)生情況,通過一系列大數(shù)據(jù)分析,尋找制約學校發(fā)展的不利因素。
關鍵詞 綜合素質(zhì)品德修養(yǎng) 重要性
中圖分類號:G640文獻標識碼:A
1在校學生素質(zhì)情況摸底
從學生掌握基礎知識來看,大部分學生的文化基礎較差,讀寫能力不強,數(shù)學計算能力偏低,對較復雜的比例計算、幾何學、理化學等知識掌握較少,在專業(yè)教學中對電氣原理、機械繪圖等專業(yè)課程學習有一定難度;從行為習慣上來看,大多數(shù)學生雖然成績不好,但品質(zhì)不壞,沾染惡習的是極少數(shù);大多數(shù)學生是思想不成熟,見識少,平時家庭教育不科學,所以沒有養(yǎng)成良好的生活學習習慣;小部分學生逆反心理嚴重,不愿服從教師管教,對學習沒有興趣,學習主動性不強,能按時完成作業(yè)的不到50%;因為生長環(huán)境原因,喜歡讀書的學生很少,沉迷手機、網(wǎng)絡游戲的學生較多;從體質(zhì)上來看,喜歡參加體育鍛煉的學生很少,大多數(shù)學生不喜歡參加體育鍛煉,下課后玩手機、回宿舍睡覺休息,平時運動量較小。從特長上來講,在小學、初中時參加過校外補習興趣培養(yǎng)的有26%,其中大多數(shù)參加的是英語、奧數(shù)等補習班,具有才藝特長人數(shù)很少,原因是大多數(shù)學生中小學在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習,家長對學生特長的培養(yǎng)關注較少,沒有培養(yǎng)興趣愛好,組織文藝活動等活動有難度。
2學生素質(zhì)偏低原因分析
(1)學生的實際知識水平偏低。高中、大學的擴招,能完成3年學業(yè)并取得初中畢業(yè)證的各個方面表現(xiàn)比較好的學生基本都被錄取,余下的沒有考上高中的學生,一部分上職業(yè)學校,一部分流入社會參與就業(yè)或待業(yè)在家,雖然現(xiàn)在國家對農(nóng)村學生上職業(yè)學校的支持力度很大,獎補資金逐年提高,但因我國初級技術工人待遇普遍偏低,使學生參與職業(yè)教育和技能培訓動力不強,導致生源流失。根據(jù)2018年3月的調(diào)研, 隨機抽取的80位在校學生中年齡在15-16周歲的占70%;參加中招考試的占76%,其中沒有上過初三的占43%,初三沒有上完的占67%,大多數(shù)初中文化課程成績較差,還有少數(shù)學生在普通教育階段已淪落為學校拋棄,家長嫌棄,自己放棄的“三棄”學生,所以在學習專業(yè)知識時有一定難度,并且在思想、行為等各面不成熟,沒有養(yǎng)成良好的人生觀、價值觀,沒有養(yǎng)成良好的生活學習習慣。
(2)留守青少年比例逐年增加,父母素質(zhì)不高,教育理念落后,參與孩子教育較少。父母學歷水平偏低,調(diào)查的學生中家長具有初中學歷的占68%,小學學歷的占17%,高中學歷的占13%,大學及以上學歷僅有2%。還有部分家長,有講話不文明、酗酒、打麻將、溺愛孩子等行為,這些不良習氣對孩子影響比較大;還有家長對孩子關注不夠,從調(diào)研看,部分學生小學比較優(yōu)秀,擔任班長、課代表等職務,但初中時逆反期時家長不懂得科學教育,不及時進行約束疏導,導致孩子初中就放棄學習。
據(jù)一個班主任2008年至2015年7年帶了3屆共 160名學生統(tǒng)計,絕大多數(shù)是農(nóng)業(yè)戶口學生,城市戶口學生僅一人,留守青少年人數(shù)在2008年時一個班級中只有3-5人??词曛蟮恼{(diào)研數(shù)據(jù),80位學生父母都外出打工的占到33%左右;父母遠赴他鄉(xiāng)打工養(yǎng)家,子女缺乏父母的關愛和監(jiān)督,很容易形成性格孤癖、思想散漫、行為偏激懶散的習慣,對老師的教育、教學參與性不強。父母辛苦打工,只是給孩子提供了較為優(yōu)越的經(jīng)濟條件,與孩子交流溝通較少,主動給老師打電話或來校了解學生學習生活情況的很少,對孩子的心理健康問題很少關注,絕大多數(shù)學生沉迷手機、網(wǎng)絡游戲;甚至有的家長將職業(yè)學校作為大型“托兒所”,認為交了學費,一切就交給了老師,對孩子不聞不問,當孩子在就業(yè)中遇到困難與挫折時,將問題歸于學?;蚱髽I(yè),而不從學生和家庭自身尋找原因。
3素質(zhì)偏低對教學、管理及就業(yè)的影響
學校多年來積累了不少就業(yè)安置的經(jīng)驗,每屆學生的安置率達到85%以上,就業(yè)崗位好安排,但學生能否穩(wěn)定就業(yè),是目前遇到的一個難題。每年都會有不少學生實習期都很難通過就回家待業(yè),還有的不停跳槽,最終也失去了較好的工作崗位。通過每年的畢業(yè)生回訪,發(fā)現(xiàn)原因一是學生的體能達不到企業(yè)工作要求,8小時工作時間堅持不下來,或不能適應加班,被企業(yè)淘汰。原因二是學生及家長對就業(yè)企業(yè)的期望值偏高。很多家長在孩子上學時對學習成績不關注,就業(yè)時只關注工作崗位是否輕松,工資待遇是否高,沒有給孩子一個正確的就業(yè)觀,導致學生錯誤判斷就業(yè)形勢,失去就業(yè)機會。
通過對企業(yè)里我們的畢業(yè)生回訪,發(fā)現(xiàn)一部分學生因在校期間學習態(tài)度不認真,懶散怕吃苦,沒有恒心毅力,思想不成熟,工作沒幾天就放棄工作崗位;有的學生工作一段時間后,認為不能達到自己的期望值,跳槽去了別的企業(yè);有的學生身體偏弱,平時不愛鍛煉,不能適應崗位,最后只能放棄工作,只有少數(shù)的學生意志堅強,堅守崗位,度過實習期,出色的完成工作,部分學生現(xiàn)在已成長為技術骨干或優(yōu)秀的管理者。不難看出,企業(yè)對員工有要求,而就業(yè)者本身的思想決定他的成功,他愿意吃苦耐勞,愿意學習新知識新技能、愿意在工作中成長,就能很好適應社會、立足社會。所以看來,學生在校期間的人生觀、就業(yè)觀培養(yǎng)及增加體能訓練是十分必要的。
4提升學生基本素質(zhì)是提升學校辦學品質(zhì)的重要因素
學校要想發(fā)展,就要不斷查找不足,開拓創(chuàng)新,尋求發(fā)展思路,“變則通,通則達”。多年來,因?qū)W生素質(zhì)的下降帶來的教學管理、招生就業(yè)方面的問題不少,課堂教師難教學,管理部門難教育,導致學生學習技能水平下降,影響招生和就業(yè)。要想解決這一難題,自身高素質(zhì)、具備高效溝通能力是教師隊伍要努力的一個方向;不能選擇入校學生的層次,就只能通過提升自己層次,加強溝通能力,大膽進行教研教改,才能更好的讓學生“喜歡自己”、“佩服自己”,從而愿意“聽勸”而達到教學的目的。這個確實很有難度,但不做就永遠沒有改變。
同時做好學生的素質(zhì)教育,從“德、智、體”多方面去培養(yǎng)學生,做好學校與社會的雙向?qū)?。?chuàng)新學生管理,加大學生品質(zhì)教育,根據(jù)企業(yè)需求,做好教學改革;開展豐富的文藝活動培養(yǎng)激發(fā)學生的上進心,做好課堂手機管理工作,讓學生正確使用手機,加強課堂教學效果。針對學生和家長的心理,認真進行就業(yè)前學生的心理輔導;適當加強體能訓練,培養(yǎng)學生健康的生活習慣,以適應更多的崗位需要,抓住良好的就業(yè)機會。
綜上所述,學生的素質(zhì)教育工作勢在必行,只有這樣才能使我們形成招生就業(yè)、教學管理的良性循環(huán),也更有利于學生長期發(fā)展。
參考文獻
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