對新時代如何加強國有企業基層黨支部建設的幾點建議

張玲月

中圖分類號：D267 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）4-070-01

摘 要 加強基層黨支部建設，這既是《中國共產黨支部工作條例（試行）》規定的的重要內容，也是帶動和促進企業中心工作落實的有力保證，是黨的戰斗堡壘。在新的形勢下如何充分發揮好黨支部的作用，加強和改進黨支部的建設，是一個亟待解決的問題。本文結合所在企業的具體情況，深刻分析存在的問題，在此基礎上提出對策。

關鍵詞 基層黨支部 建設 對策

一、新時代國有企業基層黨支部建設的重要性

黨的十九大報告指出，在實現全面小康社會和中華民族偉大復興中國夢的征程上，中國共產黨作為執政黨，必須切實加強黨的建設，堅持全面從嚴治黨。基層黨支部作為黨組織的最基層組織，是黨全部工作和戰斗力的基礎，只有牢牢抓住黨支部建設這個根本和關鍵，黨的一切工作曾能在基層落地、生根、見效。

同時，在全國國有企業黨的建設工作會議上，習近平總書記強調：國有企業黨的建設要堅持黨的領導不動搖，加強和完善黨對國有企業的領導，加強和改進國有企業黨的建設。因此，如何做好國有企業基層黨支部建設顯得尤為重要。

二、當前國有企業基層黨支部建設存在的主要問題

（一）對黨支部工作的重要性認識還不足

雖然新時代已為黨建工作指明了方向，但部分基層單位在思想認識上，不同程度地存在著“重業務，輕黨建”的現象。存在著搞好經濟工作才是真抓實干，黨建工作必須為中心工作讓步的錯誤思想。主觀上造成了基層黨支部組織功能的弱化。

（二）學習教育的實際效果不夠理想

在新變化、新形勢下，基層黨支部雖然能夠嚴格執行“三會一課”制度，完成規定的學習內容和課時，但是大多數黨員僅僅把學習當成任務來完成，不是出自自身提高的需要去主動學習，沒能實現從“要我學習”到“我要學習”的轉變，沒有達到政治素質修養的有效提高要求，學習質量有待提高。

（三）黨支部工作創新力不足

當前，國有企業基層單位黨建工作日漸增多，但從事政工工作的人員又相對較少，導致工作的主動性、創新性不夠。工作形式較單一，不新穎，吸引力不夠，針對性不強，亮點不多。規定動作能夠較好的完成，但缺乏自選動作的配合。沒能充分激發黨員參與支部工作的主動性和積極性。

（四）黨支部融入中心工作還有待提高

雖然部分基層黨支部在為單位創先爭優提供強大精神動力方面發揮了積極作用，但有時支部在開展工作中，還存在“兩張皮”現象，主要是黨建工作與業務工作分離，搞單打一，沒有充分抓好結合滲透，相互促進。

總之，國有企業基層黨支部建設存在問題的原因，既有思想方法問題，也有工作方法問題，但歸結起來就是黨支部建設還不能適應新形勢下黨建工作的新要求，面對社會多元化帶來的沖擊影響，黨支部創新能力開拓精神不足。

三、加強黨支部建設的幾點建議

習總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上，已經提出了加強國企黨建工作“四個堅持”總要求。這就為我們今后在新時代加強基層黨支部建設指明了明確方向。

（一）轉變觀念提優勢

轉變對黨建工作的思想觀念是國企科學發展的有力武器。作為基層黨支部首先必須樹立黨建工作是先導的思想。把觀念轉變到企業發展的新思路上來，提高黨支部的聯系群眾、發動群眾的工作優勢。黨建工作者也要帶頭跟上新時代，轉變新觀念，帶頭創新求變。

為引導黨員干部積極發揮先鋒模范作用，形成以點帶面、示范引領的良好氛圍，基層黨支部可以根據黨員干部崗位設崗定責，劃分黨員責任區，設立黨員先鋒崗，通過佩戴黨徽、擺放標識牌等形式，細化落實黨員在責任區中的職責，讓每位黨員切實在日常工作生活中以身作則，當先鋒、作表率認真履行職責，充分發揮先鋒模范作用，真正做到“崗不虛設”、“責無旁貸”。

（二）打牢基礎提標準

打牢黨支部的基礎工作是黨支部提高標準化建設的基礎和前提。必須從嚴落實“三會一課”制度，學習教育兩手抓。“三會一課”是黨在抓好黨員教育過程中總結出的寶貴經驗，是黨支部抓好黨員教育，嚴肅黨內生活的基本制度，黨支部必須把“三會一課”作為黨支部開展組織生活的基本形式。突出政治學習和教育，突出黨性鍛煉。另外，要從嚴落實組織生活會制度，用好批評與自我批評這個載體。讓紅臉出汗、照鏡子正衣冠成為常態，營造和保持好良好的政治氛圍和政治生態，進一步堅定廣大黨員腳踏實地、立足崗位、勇于奉獻、創先爭優的決心和信心。

當然，嚴格評議考核等制度，發揮獎懲機制作用更為重要。黨支部在日常工作中，要把民主評議和考核黨員作為從嚴加強黨員教育、管理和監督的有效措施。黨支部要結合國有企業日常管理制度，發揮獎懲機制在黨員教育管理中的作用，突出人文關懷，強化制度管理，促使黨內外管理、監督制度的最大效能。

（三）突出教育提黨性

要加強黨員學習教育。深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，讓“四個合格”成為每名黨員的“標配”。通過搭建網絡學習教育、微信移動學習等平臺，采取授課、座談、講壇和參觀等多種形式，確保廣大黨員處處能學習、時時受教育，持續提高黨員隊伍的政治理論水平和業務能力，有效化解企業基層黨組織比較突出的“工學矛盾”。

黨員黨性修養既體現在思想覺悟上，更體現在實際工作中。黨支部要把重點放到引導廣大黨員把立足建功本職崗位，作為貫徹落實新時代黨建工作要求的平臺。注重引導黨員立足本職崗位，將信仰、熱情化為落實黨的要求、提高工作質量的動力，把黨員先進性體現到推動國有企業改革的具體工作中。

總之，面對新形勢、新任務，我們要不忘初心，牢記使命，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，加強好對國有企業基層黨支部建設，把黨的政治優勢和優良傳統，在國有企業基層黨支部繼承好、實踐好、發揮好、傳承好，為企業穩定和諧發展保駕護航。

參考文獻：

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