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網絡媒體對煤炭企業宣傳思想工作的影響及應對策略初探

2019-07-01 06:39:16張峰
神州·上旬刊 2019年6期
關鍵詞:煤炭企業

摘要:新媒體時代背景下,網絡技術與信息技術的發展推動了網絡媒體的產生,人們的思想觀念發生改變,煤炭企業工作人員的意識形態也在變化。基于此,本文以網絡媒體作為研究對象,分析網絡媒體對企業宣傳思想工作帶來的影響,分析其不利影響與有利影響,結合實際情況探究煤炭企業思想宣傳工作的發展途徑。

關鍵詞:網絡媒體;煤炭企業;思想宣傳工作

引言:

隨著互聯網信息技術的發展,互聯網已經滲透到社會各個層面,影響著人們的生活方式與思想狀態。網絡媒體的出現,對煤炭企業思想宣傳工作產生深遠影響,一方面提高了人們的思想意識,開闊了職工的視野,卻也將不利因素帶給職工,導致人們無法辨別信息的真實性與準確性。因此,加強對網絡媒體的認識,有利于推動企業思想宣傳工作進步。

1.網絡媒體對煤炭企業宣傳思想工作的影響分析

1.1正面影響

分析網絡媒體的正面影響,具體如下:(1)豐富了信息傳遞方式。網絡媒體有著獨特的信息傳播方法,可以將文字、視頻以及圖像等信息轉化為數字,經過數據的加工處理,在網絡平臺中展現給用戶,改變了人們傳統的閱覽方式。(2)拓寬了人們文化交流渠道。煤礦企業職工利用身邊的筆記本或者智能手機上網時,網絡媒體也為他們提供了虛擬空間。在網絡中,人們的身份被虛擬化,人與人交流沒有隔閡,表達意見時更加隨性。(3)拓展了員工獲得知識的空間。網校是網絡媒體的一個教育載體,煤礦遠離城市,企業員工想要學習新的知識,可以通過網絡媒體,在網絡平臺中下載參考資料[1]。

1.2負面影響

任何新技術的發明與應用,其影響都是兩方面的。網絡媒體帶給煤炭企業思想宣傳工作的負面影響如下:(1)網絡平臺中,多元文化對人們的思想造成沖擊。互聯網是一個開放的世界,東西方文化交融,各種思想觀念相互交織,導致人們的思想呈現出多元化特點。煤炭企業工作人員思想單純,企業對員工缺乏思想道德建設,被動的思想教育導致員工缺乏道德意識,其心理健康容易受到網絡信息侵蝕。(2)網絡媒體具有隱蔽性。隨著互聯網的日漸普及,各種違法亂紀事件層出不窮,網絡中也會有大量不實言論,色情、暴力以及虛假信息影響著人們的思想狀態。(3)網絡媒體具有虛擬性,影響著人們的身心健康。人們生活在網絡虛擬世界中,如果煤炭企業沒有對職工加以思想引導和行為管控,很容易導致職工受到網絡思想誘惑,產生不良行為習慣。

2.發揮網絡媒體的優勢,實現煤炭企業宣傳思想工作的有效措施

2.1加強思想道德建設,提高職工自身“免疫力”

對于煤炭企業宣傳思想工作來說,企業職工自身素質的高低就是網絡媒體影響思想宣傳的關鍵。對此,以下幾點建議可供參考:(1)堅定煤炭企業職工的政治信念,引導職工提高政治洞察力。企業需要堅持黨的政策方針,貫徹并執行黨的有關政策,領略文件精神。(2)強化企業職工的網絡道德意識,規范人們的上網行為。針對上文提到的網絡媒體對企業宣傳思想工作的不良影響,建議制定科學合理的網絡道德規范,引導職工學會辨別信息的真偽,履行自己作為網民的責任,遵守網絡安全協議,拒絕網絡誘惑。(3)對煤炭企業職工開展網絡心理教育,提供網絡咨詢服務。應用網絡媒體的技術優勢,在網絡平臺中與職工相互溝通,及時發現職工內心的負面影響,對其展開心理疏導,幫助職工擁有開闊的視野[2]。

2.2加強網絡管理,凈化網絡環境

建議應用先進的技術手段,為煤炭企業建立網絡安全體系。企業可以對內部網絡設置防火墻裝置,防止不法分子或黑客入侵企業網絡,阻止不健康的信息進入煤礦企業網絡。建議推動網絡實名制,應用科學有效的監控軟件,實時監控礦區網絡中的數據,有效過濾不良信息,從而起到數據監督作用。按照煤炭企業實際情況,根據相關管理規定,規范職工網絡行為,落實網絡思想宣傳教育陣地的地位,制定網絡管理規定。

煤炭企業可以借助網絡媒體創建思想宣傳平臺。企業可以將網絡媒體作為宣傳思想工作的重要手段,并將其納入思想政治工作保障體系中,建立煤炭企業內部局域網,與宣傳媒體合作建立網站,推出專題信息和專用短信。不僅如此,煤炭企業還可以官方認證微博,創建微信公眾平臺,引導職工關注微博和微信,企業每隔一段時間發布思想宣傳工作內容,或第一時間發布企業的動態信息,立體化開展企業正面思想宣傳活動。

2.3關注網絡媒體資源,形成主流輿論

網絡環境中,各類信息呈現出多元化特點,要求煤炭企業關注網絡媒體資源,做好主流輿論的引導,維護網絡信息安全。煤炭企業可以將網絡媒體作為思想政治宣傳工作的武器,強調思想宣傳的針對性,引導企業職工及時了解網絡的信息,辨別不實信息或有害信息,通過積極有效的正面引導,為員工澄清信息,讓充滿正能量的信息成為煤炭企業網絡媒體主流。煤炭企業思想政治工作人員可以應用多媒體軟件,采用圖文并茂或者視頻的形式,應用信息化教育手段開展思想宣傳工作,讓煤炭企業的職工放松心情,達到寓教于樂的效果,在輕松的氛圍內獲得思想政治教育,提高企業思想宣傳工作的積極作用。

總結:

總而言之,為了讓煤炭企業廣大職工在網絡媒體環境下享受正能量的思想指引,要求企業掌握互聯網時代下人們的思想動態,了解網絡媒體的特點,分析網絡媒體對企業思想宣傳的有利影響與不利影響,從新網絡媒體教育機制。引導企業職工通過網絡平臺進行再教育,在網課中獲得新的知識,從而為企業思想政治工作開拓新局面。

參考文獻:

[1]李勇.網絡媒體對煤炭企業宣傳思想工作的影響及對策研究[J].才智,2017 (01):234-235.

[2]王紅崗.網絡媒體對企業宣傳思想工作的影響及應對策略[J].中外企業家,2017 (04):150-151

作者簡介:張峰(1986.10)男,民族:漢,身份證號碼:131125 198610210611,籍貫:河北省衡水市安平縣,單位:鄂爾多斯市昊華精煤有限責任公司。

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