狠剎指尖上的形式主義

申國華

今年3月，中共中央辦公廳印發(fā)《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，將2019年作為“基層減負年”，明確指出“不得以微信工作群、政務(wù)APP上傳工作場景截圖或錄制視頻來代替對實際工作評價”。前不久，廣東省珠海市香洲區(qū)出臺新規(guī)，對微信群作出“原則上一個單位只建一個工作群、非工作時間不發(fā)布工作信息”等多項限制，引發(fā)關(guān)注和熱議。一段時間以來，隨著微信這一現(xiàn)代通信工具的廣泛應(yīng)用，指尖辦公蔚然成風。在一些地方，上級習慣動動指尖下達“微指令”“微通知”，下級也習慣動動指尖發(fā)送“微落實”“微匯報”，實效如何卻不得而知。基層干部群眾呼喚，要堅決剎住“指尖上的形式主義”這股邪風。

建立微信工作群、政務(wù)APP本是為了提高工作效率，方便服務(wù)群眾，然而一些單位脫離工作實際，濫用微信工作群和政務(wù)APP，明顯超出了基層干部的承受能力，已淪為地地道道的形式主義。比如，有的干部外出工作、參加培訓，被要求專門拍視頻發(fā)到微信工作群里進行實時匯報。有的干部被要求以微信圖片代替工作匯報，到貧困戶家不過十來分鐘，只為拍個照，工作群成了曬照片、曬政績的群。還有一些單位的微信群已變成了“拍馬群”“獻媚群”，只要領(lǐng)導一露面，群里爭相獻花、敬茶、豎大拇指，叫好聲一片。從曾經(jīng)的事事留痕到如今的“群”來“群”往、“指”來“指”去，形式主義正從線下向線上蔓延。諸如此類“指尖上的形式主義”，給原本“兩眼一睜、忙到熄燈”“五加二、白加黑”的基層干部又平添了很多負擔，讓基層干部直呼“壓力山大”。很多干部主觀上想把工作做好，但無奈分身乏術(shù)，只能用形式應(yīng)付形式，結(jié)果往往可想而知。

什么是形式主義？習近平總書記一針見血地指出：形式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實，用光鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。“上有所好，下必甚焉。”指尖上的形式主義，很大程度上是上級的官僚主義逼出來的。另一個原因，則是部分基層干部“念歪了經(jīng)”，使工作群淪為了線上秀場。如果任由指尖上的形式主義發(fā)展蔓延，不僅不利于干部作風建設(shè)，還會貽誤工作，成為阻礙事業(yè)發(fā)展進步的“絆腳石”。因此，狠剎、嚴剎勢在必行。

狠剎指尖上的形式主義，首先要注重思想引導，糾正思想偏差，充分認清其危害性。習近平總書記指出：“形式主義、官僚主義同我們黨的性質(zhì)宗旨和優(yōu)良作風格格不入，是我們黨的大敵、人民的大敵。”要從講政治的高度，認清指尖上的形式主義也是形式主義的變種，它不是簡單的工作作風問題，而是從根子上背離了黨性、丟掉了宗旨，最終會嚴重影響黨和政府的形象與公信力，不狠剎怎么能夠把“為基層減負”落到實處？

狠剎指尖上的形式主義，要加強作風建設(shè)，強化責任意識，從源頭上鏟除形式主義滋生蔓延的土壤。要建立微信工作群管理制度，規(guī)范工作流程，嚴格按程序辦事，嚴防用形式主義的做法來解決形式主義問題，讓減負政策變形走樣。

狠剎指尖上的形式主義，既要加強監(jiān)督檢查和動態(tài)巡查，做到監(jiān)督全覆蓋，優(yōu)化微信工作群的生態(tài)空間，又要嚴格工作紀律，規(guī)范辦公秩序，更要嚴格追責問責，嚴防“雷聲大雨點小”、問責之棒高高舉起輕輕落下。動員千遍，不如問責一次。對少數(shù)單位熱衷于用手機辦公，以微信工作群、政務(wù)APP考核代替對實際工作評價的行為要進行嚴肅處理，著力解決重“痕”不重“績”、留“跡”不留“心”的現(xiàn)象。

狠剎指尖上的形式主義，目的是為基層干部減負，把干部從一些無謂的事務(wù)中解脫出來，更好激勵廣大干部崇尚實干、擔當作為。廣大黨員干部要以此為契機，把更多精力用在打好三大攻堅戰(zhàn)、推動高質(zhì)量發(fā)展上來，在本職崗位上建功立業(yè)，更好為人民群眾服務(wù)。

（責任編輯：武淳）