張永勝
摘要:新課程改革的實施,要求重新構(gòu)建一套完善的符合現(xiàn)代教育理念的、操作性強的教育教學(xué)評價體系。而在傳統(tǒng)的教學(xué)評價活動中,教師通常采用考試的方式進行知識的檢測,然后再對學(xué)生的試卷進行分析并找出各種錯誤。此時我們發(fā)現(xiàn),學(xué)生面對同一問題其錯誤千差萬別。而發(fā)展性評價體系,可以避免傳統(tǒng)評價帶來的一系列問題,對提高評判的科學(xué)性和合理性具有十分重要的作用。
關(guān)鍵詞:發(fā)展性評價理論;小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué);評價方式
中圖分類號:G633.6 ? 文獻標(biāo)識碼:A ? 文章編號:1992-7711(2019)12-0114
傳統(tǒng)的數(shù)學(xué)教育觀念中,對學(xué)生學(xué)習(xí)水平的判斷通常是以學(xué)生成績的高低為主要依據(jù)。這種以成績?yōu)槲ㄒ粯?biāo)準(zhǔn)的評價方式,無法真實地反映學(xué)生的實際數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)水平,同時也不能真實反映學(xué)生對數(shù)學(xué)知識的掌握程度。歸其原因,教師對學(xué)生的評價不科學(xué)也不合理,對學(xué)生的評價不能局限于學(xué)習(xí)成績,還應(yīng)該注重學(xué)生數(shù)學(xué)能力的發(fā)展,并將其納入評價考核體系中,而發(fā)展性評價可以很好地解決這些問題,滿足當(dāng)前對學(xué)生的評價需求。
一、發(fā)展性評價理論的基本概念
發(fā)展性評價就是指通過系統(tǒng)的搜集數(shù)據(jù)信息與分析,對評價者和評價的對象進行雙向價值判斷的活動,其目標(biāo)是實現(xiàn)評價者和被評價對象之間的共同發(fā)展,旨在促進評價對象的不斷發(fā)展。發(fā)展性評價理論的核心思想是,針對學(xué)生學(xué)習(xí)過程中的某一個問題,當(dāng)學(xué)生不能一次性全面解決問題時,可以分多次解決這個問題。這說明知識學(xué)習(xí)是一個循序漸進的過程,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,首先是認(rèn)知知識,然后到掌握知識,最后再轉(zhuǎn)化成自身知識的過程。因此,在進行評價時,應(yīng)該注重學(xué)生自身的發(fā)展性,不能只是單一地依靠成績進行評價和劃分。
二、傳統(tǒng)的小學(xué)數(shù)學(xué)評價的不足之處
當(dāng)前針對小學(xué)數(shù)學(xué)的評價,依然以傳統(tǒng)的封閉性評價為主,評價的目標(biāo)較為單一和死板,只能反映學(xué)生的基本情況,其傳統(tǒng)的小學(xué)數(shù)學(xué)評價有以下幾點不足。
1. 評價過于分散不夠全面,只能反映學(xué)生的一些瑣碎的數(shù)學(xué)觀點,而不能通過評價將數(shù)學(xué)變成一個整體,其評價只是把數(shù)學(xué)看成了一套技能和概述。
2. 評價只能面向基礎(chǔ)的知識與技能,而不能面向高層次的知識與技能,其傳統(tǒng)的數(shù)學(xué)評價不能促進學(xué)生思維能力的發(fā)展。
3. 傳統(tǒng)的評價往往側(cè)重于答案,而不側(cè)重于學(xué)生的解題過程與技巧,過多的關(guān)注結(jié)果,而忽視了學(xué)生思維能力的發(fā)展,同時傳統(tǒng)的評價缺少一定的開放性。
三、發(fā)展性評價理論在小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)中的具體應(yīng)用
1. 評價時要打破傳統(tǒng)單一的量化評價方式
用單一的考試進行評價雖然學(xué)生能夠從考試成績中獲得愉悅和學(xué)習(xí)的動力,但是也有部分學(xué)生會因為成績而逃避學(xué)習(xí)。因此,改變單一的利用考試進行學(xué)生能力的評價值得我們思考。雖然筆試是一種行之有效的方法,但并不是唯一的方法,我們應(yīng)該改變傳統(tǒng)的評價模式,采用質(zhì)性的評價對學(xué)生做出評價。在評價過程中教師應(yīng)該明確評價的主體不應(yīng)該只是學(xué)校和教師,還應(yīng)該將自我評價、學(xué)生互評、教師評價、家長評價和社會有關(guān)人員評價結(jié)合起來。同時,在評價過程中也可以采用口試、課堂提問、活動報告等形式進行。不難看出,每一種評價方式都有其自身的特點,教師應(yīng)該結(jié)合學(xué)生的具體情況,進行有針對性的選擇,選擇適合學(xué)生的評價方式促進學(xué)生的成長發(fā)展。
2. 評價時要注意評價方式的多元化
評價的主體應(yīng)該多元化。(1)在數(shù)學(xué)教學(xué)過程中,應(yīng)該面向?qū)W生個體,進行有針對性的評價,可以從學(xué)生的情感、動機、態(tài)度、自信心、思維方法、創(chuàng)新意識和能力發(fā)展等方面進行適時、正面、積極的評價。(2)師生互評可以增強學(xué)生自信。通過師生互評與交流,體現(xiàn)了平等、民主、自由、融洽、和諧的課堂氛圍,同時在活動中培養(yǎng)了學(xué)生思維的開放性和靈活性。(3)學(xué)生互評。學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,學(xué)生參與評價學(xué)生,能有效地調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,營造比、學(xué)、趕、幫的學(xué)習(xí)氛圍。(4)自我評價,是學(xué)生自我完善的體現(xiàn)。學(xué)生在評價自己的過程中,自我激勵、自我教育、自我完善和自我發(fā)展。
3. 評價時要注意聯(lián)系學(xué)生的實際能力進行評價
進行數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的核心目的是提高學(xué)生的綜合應(yīng)用能力和思維能力,幫助學(xué)生解決生活中的實際問題。因此,在進行評價時不能只是單純地依靠死記硬背,也不能僅局限于學(xué)生具備哪些知識,還應(yīng)該將學(xué)生的理解能力和綜合應(yīng)用能力納入到評價體系中去,通過開放性的評價環(huán)境促進學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的提高,最終實現(xiàn)學(xué)生的有效評價。
學(xué)生在進行數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的過程中,其目標(biāo)是實現(xiàn)數(shù)學(xué)知識的綜合應(yīng)用并能夠解決實際問題,因此評價不能局限于學(xué)生記住了什么,應(yīng)該注重評判學(xué)生學(xué)會了什么、懂得了什么、掌握了什么。同時,評價應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的課堂參與、關(guān)注學(xué)生的思維水平、關(guān)注學(xué)生的合作交流。其次,在實際的評價過程中一定要避免評價的絕對性,教學(xué)評價應(yīng)該始終保持在一個相對發(fā)展的過程中,通過發(fā)展性的評價為學(xué)生構(gòu)造輕松、愉快的學(xué)習(xí)環(huán)境,這才是我們評價的核心目標(biāo)。
總之,在日常教學(xué)活動中,教師應(yīng)該根據(jù)發(fā)展性評價理論對學(xué)生進行全面評價,而不能單純依靠學(xué)生成績。如上文所述,教師應(yīng)該深入了解學(xué)生的真實水平和認(rèn)知水平,合理應(yīng)用發(fā)展性評價理論,保證學(xué)生的學(xué)術(shù)水平能夠及時反饋給教師,從而幫助教師及時地調(diào)整和規(guī)劃教學(xué)內(nèi)容,進而促進素質(zhì)教學(xué)的提高。
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(作者單位:山西省平定縣教育科技局 ? 045200)