服裝色彩在人物形象設計中的表現與應用

□蔣 雯 上海杉達學院

色彩是服裝中重要的元素之一，在20世紀五六十年代，服飾只有單一的藍灰色或者灰色，多數都是以工作為主的服飾。在如今的社會上，服飾呈現出款式多樣化、色彩豐富等特點。本文研究了服裝色彩對人物形象的影響以及服裝色彩在人物形象設計中的表現與應用，具體分析了服裝搭配要注意的問題。

人物可以通過人物形象設計師之手變得更加美麗、動人，其中包括服飾、妝容等，是一項綜合性很強的藝術。這是一種以人為本的藝術，是根據人物的身材、相貌、膚色、身高等因素來進行設計的。服裝的色彩是眾多特點中最鮮明的，要根據人物特征搭配出獨一無二的服裝，讓人物更有魅力。人們通過個人獨特的服飾傳達著不同的信息，表達著不同的情感和內容。

一、審美取向影響人物形象設計觀念

（一）多元化審美觀對人物形象設計的影響

隨著社會高速發展，生產水平不斷提高，物質生活越來越豐富，人們的審美水平也越來越高，對服飾的要求越來越呈現多元化的發展趨勢。不同的民族、不同的宗教信仰、不同地區的人都有不同的審美要求，社會中各種不同的文化差異都在影響著人物形象的設計，對人物形象設計提出了更高的要求——作品要更具有時代特點、民族特色、人文氣息，符合人們的現實要求。人物形象設計師要不斷提高設計水平和審美觀念，從實際出發，尊重設計對象的需求，達到既美麗又實用的目的。

（二）審美的不穩定性影響人物形象設計

每個人的審美都會受到不同程度的來自社會和家庭等多方面的影響，就形成了審美的不穩定性。由于心理上的變化，設計師和設計對象都會在不同時期，產生不同的設計理念，適應社會環境、社會地位和變化的流行趨勢等，這些不穩定的因素影響著他們對人物的形象設計。人物形象設計要想達到完美的平衡，就要加強設計對象和設計師的溝通，滿足設計對象的審美要求，并且結合自己的設計理念，把握時代的脈絡，緊跟當下的流行趨勢進行設計。

二、服裝色彩搭配對人物整體形象的影響

色彩是表達服飾的重要手段，是感情的重要載體，作為服飾的靈魂的存在。服飾良好的色彩對人物外部形象十分重要。色彩能提升人物的內在、外在修養和氣質。服飾色彩最先出現在人們的視線中，對人起到最初關鍵印象，設計師要注重服飾色彩，根據人物特點對服飾色彩進行合理的搭配，根據不同種族、不同性格、不同地點和場合進行搭配，讓人物能夠在適合的地點穿著得體，或顯得端莊優雅，或表現得落落大方。適合的色彩能掩飾設計對象的自身缺陷，起到揚長避短的效果，合適的顏色能讓人物顯得精神百倍，給人眼前一亮的感覺。

三、服裝色彩的搭配原則

服裝的色彩搭配是一種不同的語言，是一門藝術學問，能體現一個人的文化素養、審美觀念和生活態度。良好的服裝色彩搭配，不僅能掩蓋一些本身的不足，更能讓設計對象完美地呈現在人們眼前，起到揚長避短的作用。

（一）整體性原則

服裝搭配的色彩是人物形象設計之一。如果想要達到出眾的效果，就要從服裝的質地、襯托的裝飾、工藝等一些元素的構成進行整體設計。服裝的設計要更多地與人物氣質、風格、服飾類型、身材、發色等進行綜合搭配，不能顧頭不顧尾，要充分考慮各種因素，并且互為補充，將多種因素和諧、統一地表達出來，進而打造一個完美的形象。

（二）個性化搭配原則

服飾是區別人和人之間的重要因素，要顯示出它獨具個性的一面，讓人物出色，就要根據設計對象的年齡、性格、職業、愛好等要素，搭配適合的服飾，選出最佳的搭配。

隨著現在社會時尚潮流的普及，人們對顏色和款式都已經不再保守，越來越注重張揚個性，形象設計師更要突出設計對象的特點，展現人物的個性魅力和最佳風貌。