淺談如何在新形勢下抓好企業工作

文/杜建霞

淺談如何在新形勢下抓好企業工作

文/杜建霞

邯鄲市中醫院

我國的社會經濟在不斷發展，現階段的國家形勢已經變成一個全新的形勢，不再是腐朽陳舊的舊時代，科學技術、軍事文化、社會科學和經濟模式都發生了重大的變化。在新的國家形勢下，企業的發展面臨時代的助推，也面臨新時代的考驗。而企業的思想政治工作是企業在新時代的重點工作，也是黨組織建設的重要組成部分，其對企業落實國家方針政策，促進企業的進步和改革具有十分重要的意義。本文以新形勢下企業黨建思想政治工作的現狀及出現的問題為出發點，就如何加強企業的思想政治工作展開討論，希望能為企業的黨建工作提供合理化建議和意見。

新形勢；企業；黨建；思想政治工作

中國共產黨是我國的執政黨，其在思想方針和國家政策方面具有鮮明的特色。而企業的黨建思想政治工作作為黨組織發展建設的一部分，對國家的穩定和經濟的增長起到十分重要的推動作用。各企業的黨建思想政治工作有利于企業及時了解黨組織的新政策，有助于了解最新的經濟發展方向，還有助于企業增強自身凝聚力，提高自身的市場競爭力，更有助于企業轉變傳統的經濟方式，緊跟時代的步伐，適應國家新形勢，推動企業的進步和發展。除此之外，在新形勢下，企業加強自身的黨建思想政治教育，有利于人才的培養，增強員工的責任感和企業使命感，從而提高生產效率，促進企業的進步和黨建思想政治工作的進一步開展，也有利于黨組織的建設和發展。

1 新形勢下企業黨建思想政治工作的現狀

黨章規定企業應該積極貫徹落實黨組織的各項方針政策，依靠群眾，加強自身的黨組織建設。企業各級干部人員要從根本上認識到黨建思想政治工作的重要性，把其放在企業發展的首要位置。而隨著現代經濟的發展和人們生活水平的提高，人們的思想也越來越活躍，一些拜金主義、利己主義等現象難免出現。這些錯誤的價值觀嚴重影響企業的發展，給企業的黨建思想政治教育帶來阻力。在眾多企業中，國有企業作為國家公有制經濟的主體，在黨建思想政治工作方面具有強大的使命，其應該開展積極有效的活動加強企業自身的黨建，創新工作方式，為各企業的黨建思想政治工作做好表率。

2 新形勢下企業黨建思想政治工作面臨的主要問題

2.1 企業黨建思想政治教育的重視程度不夠

國家黨組織一直在致力于推動企業黨建思想政治教育，但我國的企業較多，情況各種各樣。很多企業認識不到黨建思想政治教育工作的重要性，在實際工作過程中，忽視黨的方針政策，這就往往帶來很多的問題和阻力，制約黨組織的建設，也影響企業的穩定發展。

2.2 企業黨建思想政治教育的人才匱乏，方式方法出現問題，影響其實效性

我國的企業類型較多，行業復雜，規模各異。很多企業沒有專業的黨建思想政治人員，因此在黨建工作中的方法陳舊，工作形勢較為單一，活動的載體沒有新意，遠遠不能適應新時代的發展步伐。在企業黨建思想政治教育工作中，一些企業不能及時了解黨組織的新政策，致使教育理念較為落后，黨建思想政治教育工作的實效性很大程度上得不到發揮，黨組織的作用被弱化，企業的黨建思想政治教育嚴重受阻。

3 新形勢下強化企業黨建思想政治工作的對策和建議

3.1 堅持黨的領導，企業內部強化黨委黨組織的政治核心領導地位

企業黨委是企業的政治核心領導，也是企業黨建思想政治教育的關鍵所在。因此，面對新的國家形勢，黨委黨組織應該加強自身的學習，了解國家新的動態，確保企業的黨建思想政治教育能夠緊跟時代的步伐和市場發展的需求。黨委黨組織還需要定期召開學習大會，將國家新的政策在企業內部進行傳播，讓企業員工了解政策，加強自身學習。除此之外，企業黨委還需要像國家黨組織領導一樣，認真聽取群眾意見，根據民意制定合適的決策。把黨和人民放在首位，重視企業的文化建設和作風建設，落實各部門責任，為企業的黨建思想政治教育打好基礎。

3.2 尋找黨建思想政治教育與企業發展的關系，積極開展黨建思想政治教育

眾所周知，企業黨建思想政治教育是企業不斷發展的核心工作。因此，在實際的工作過程中，需要積極尋找黨建思想政治教育和企業發展的結合點，確保黨建工作與時俱進，也確保企業工作不斷創新。在黨建思想教育工作過程中，要根據企業制度進行針對性地開展，發現工作開展的重點和難點，然后進行針對性的解決。

3.3 企業加強黨建政治思想學習，強化模范帶頭作用

在新形勢下加強企業的黨建思想政治教育需要加強企業的思想政治學習，企業應該定期組織有關培訓和學習活動，鼓勵員工學習。在學習的過程中，需要發揮模范帶頭的作用，對表現優秀的員工和干部進行獎勵，塑造學習的氛圍，增強大家學習的積極性。除此之外，企業還需要組織主題明確、內容豐富的黨建思想政治特色活動，號召大家積極學習身邊優秀的人和事，提高自身的思想認識。

3.4 企業緊跟時代的步伐，增強創新學習的理念和終身學習的理念

面對新型的社會經濟形勢，企業需要樹立不斷學習的理念，拓展員工的眼界，增強創新意識，提高企業黨建工作的水平和能力。當然還要持續不斷地進行學習，使企業文化和員工素質不斷得到提升和發展。

3.5 堅持以人為本的理念進行黨建思想政治教育

思想政治教育需要以人為本。因此，企業在進行黨建思想政治教育的過程中需要虛心聽取員工的意見和建議，關心員工，鼓勵員工，以積極的姿態號召員工主動進行學習，主動接受教育。

4 結束語

新的社會模式和經濟形勢下，企業的黨建思想政治教育工作也要不斷加強和探索。目前我國企業的黨建思想政治教育還存在一些問題和弊端，這些問題也制約著企業的進步和發展。因此，要想加強企業的黨建思想政治教育，就必須堅持黨的領導，將此項工作重視起來，加強企業的學習，開展以人為本的黨建活動，緊跟時代的步伐，落實國家政策方針，促進企業的進步，也促進黨組織的建設。

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[2]鄧亦庭.新形勢下企業黨建思想政治工作的研究和實踐創新思考[J].冶金企業文化,2017(01):49.

[3]羅歆.新常態下國有企業黨建工作的強化[J].現代經濟信息,2017,(33):382,384.