文/張黎理,長春光華學(xué)院
會計制度是人們在漫長的經(jīng)濟發(fā)展史中,不斷解決問題,總結(jié)經(jīng)驗而產(chǎn)生的制度,會計制度是把企業(yè)在經(jīng)濟活動中有關(guān)現(xiàn)金的交易在賬簿中記錄、分類、匯總,然后再進行分析、上報、查實的制度,是由政府和相關(guān)部門通過一定制度設(shè)置的強制的規(guī)范。會計制度也是與時俱進的,它隨著經(jīng)濟的發(fā)展,不斷完善,以更好的為企業(yè)服務(wù)。隨著國際化的進程,企業(yè)面領(lǐng)的已不僅僅是國內(nèi)市場的競爭。現(xiàn)代化管理的系統(tǒng),成為不可逆轉(zhuǎn)的存在。
有些財務(wù)管理人員對財務(wù)管理概念模糊不清,只有大致的印象,導(dǎo)致財務(wù)工作不清晰,影響企業(yè)發(fā)展。而會計從業(yè)人員的素質(zhì)形成兩種極端現(xiàn)象,剛畢業(yè)的畢業(yè)生學(xué)過新的會計制度,但是他們剛剛畢業(yè),沒有太多的實踐經(jīng)驗,不能將理論和實踐及時的聯(lián)系到一起,而老會計人員沒有學(xué)過新的會計制度,就不能把新制度融合到企業(yè)管理中去,對老員工進行培訓(xùn),使其了解新的會計制度,對新員工進行培訓(xùn),使其更好的工作。
財務(wù)預(yù)算能展現(xiàn)企業(yè)未來一段時間的發(fā)展規(guī)劃,但有的企業(yè)根本沒有財務(wù)預(yù)算,大企業(yè)的財務(wù)預(yù)算都混亂不堪,小企業(yè)的更是慘不忍睹。企業(yè)發(fā)展強調(diào)合作,但有的企業(yè)卻將財務(wù)制度獨立于企業(yè)之外,沒能起到其應(yīng)有的作用,就容易產(chǎn)生懈怠情緒,更容易出現(xiàn)財務(wù)問題。健全財務(wù)預(yù)算制度,有利于企業(yè)更好的發(fā)展。
隨著經(jīng)濟的發(fā)展,內(nèi)部控制顯得越來越重要,陌生人社會比熟人社會更利于企業(yè)發(fā)展,而有些企業(yè)的內(nèi)部控制形同虛設(shè),并不能發(fā)揮其作用,有些企業(yè)則根本沒有內(nèi)部控制,為財務(wù)工作帶來了隱患。
要想企業(yè)長足發(fā)展,我們必須要有財務(wù)意識,在競爭日益激烈的今天,過于注意企業(yè)的經(jīng)濟利益,過度策劃經(jīng)營,很可能一不小心觸及某些制度,而產(chǎn)生不必要的損失,企業(yè)經(jīng)濟效益出現(xiàn)下滑時,也并不能意識到這是由于財務(wù)制度的混亂導(dǎo)致的,不利于企業(yè)的正常發(fā)展。
隨著科技的進步,信息化管理也滲透到了各行各業(yè)中,信息化管理對于會計行業(yè)管理,也有相當大的幫助,但由于他是一個新的技術(shù),并不能為好多人所接受,所以有的企業(yè)雖然引入了財務(wù)管理制度,但是只是流于形式,并不能發(fā)揮信息化管理的優(yōu)勢,現(xiàn)代化設(shè)備買了一大堆,卻沒對員工進行良好的培訓(xùn),不能明顯提高會計工作的效率。
隨著科技、經(jīng)濟的進步,新會計制度的出臺,使財務(wù)管理模式出現(xiàn)了新的變化。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,企業(yè)利益最大化,已經(jīng)不是企業(yè)發(fā)展的最大目標。
新會計制度加強了企業(yè)的風(fēng)險管理。
目光要由財務(wù)管理轉(zhuǎn)到企業(yè)運營上,一旦財務(wù)出現(xiàn)問題,一定會對企業(yè)運營產(chǎn)生更大的影響。企業(yè)管理需要各個部門的積極配合,不僅要按新會計制度嚴格要求,還要確定每一筆資金的動向。新會計制度的實行,改變了文化大環(huán)境,財務(wù)工作融于整體經(jīng)濟活動之中,是財務(wù)工作更加真實、透明,會計管理企業(yè)環(huán)境的改善,也有了政策知識。
企業(yè)想要更好的發(fā)展,必須注重提高會計從業(yè)人員的工作能力,新制度下必然有新的要求,這就要求會計從業(yè)人員一定要提高自己的能力,掌握新技能,也要求公司加大對其的支持,以更好的發(fā)展公司業(yè)務(wù)。
企業(yè)要想良好發(fā)展,必須要重視財務(wù)部門,有些財務(wù)部門是獨立存在的,切財務(wù)部門的職能有限,這對于企業(yè)發(fā)展是大忌,企業(yè)要想良好發(fā)展,必須加大對財務(wù)部門的重視。
企業(yè)想要快速發(fā)展,必須有明確的財務(wù)管理目標,才能讓企業(yè)更好的發(fā)展,目標要有革新意識,符合實際情況,以提升企業(yè)經(jīng)濟效益為目的,注重資源共享,符合社會發(fā)展潮流。
會計準則是一個會計從業(yè)人員的行為指導(dǎo),只有掌握了其會計方法和方向,才能達到要求更好的為企業(yè)服務(wù)。隨著經(jīng)濟的發(fā)展,會計制度也不斷發(fā)展完善,就有了一系列法律法規(guī)應(yīng)運而生。因為法律法規(guī)能對會計造假行為進行約束,讓會計人員抓住法規(guī)的漏洞進行造假,是會計造假的原因之一。因此我們更要完善法律法規(guī),不給造假人員以可乘之機,提高其道德修養(yǎng),避免因為其經(jīng)受不住誘惑而違法犯罪害人害己。另外,會計造假行為一般都是多人獲利行為,要設(shè)置相應(yīng)的制度對他們分別進行制約,另外,應(yīng)積極填補法律空白,讓我們的法律無懈可擊。
許多財務(wù)制度出現(xiàn)了細微的調(diào)整,就會對財務(wù)信息的處理產(chǎn)生功能性的變化,及時更新財務(wù)軟件,才能保證財務(wù)信息的安全和質(zhì)量,提高會計從業(yè)人員的工作效率,保障公司良好運行。
隨著經(jīng)濟的加速發(fā)展,新會計制度會逐漸滲入企業(yè),直至成為企業(yè)不可或缺的一部分,公司環(huán)境會改變,公司的公共利益也會逐漸得到加強,以為公司的發(fā)展提供新的思路。
已經(jīng)有越來越多的企業(yè)投入到新會計制度的建設(shè)中去了,行政事業(yè)單位的優(yōu)化配置,就是國家資源的優(yōu)化配置,使用資金時,要做好計劃,節(jié)約成本,做好內(nèi)部監(jiān)督,實施績效評價。