鄧淇中,肖可欣
(1.國網重慶市電力公司江津供電分公司;2.國網重慶市電力公司萬州供電分公司,重慶 402260)
淺談電力技術管理過程中的問題及對策
鄧淇中1,肖可欣2
(1.國網重慶市電力公司江津供電分公司;2.國網重慶市電力公司萬州供電分公司,重慶 402260)
在經濟發展的帶動下,生產、生活活動對電力能源的需求量越來越大,同時人們對電力系統運行安全性與穩定性的要求也越來越高,為了滿足各個方面的需求,電力企業應當積極引進先進的技術手段,并加強技術管理,使電網可以順利運行,使社會供電需求可以得到滿足。文中將對電力技術管理過程中存在的主要問題進行分析,并提出加強電力技術管理的有效對策。
電力;技術管理;問題;對策
為了滿足社會日益增強的電力需求,電力企業的規模也在不斷的擴大,但此時電力企業工作也面臨著新的挑戰。在電力企業的日常經營管理中,電力技術管理屬于基礎性工作,其管理的效果將會對電力工程質量、電網運行等造成較為直接的影響,因而應當對相關管理工作予以足夠的重視,對相關問題展開探討有著重要的現實意義。
在電力工程建設中,技術管理工作發揮著重要的基礎性作用,能夠實現對電力工程的有效引導,它貫穿于工程建設的始終,因此對工程建設的各個環節都有影響。在電力工程建設中各個部門需要進行工作的交接,這對技術管理工作造成了一定的困擾,在工作交接的過程中,技術管理也在不斷的交接,而其工作量是相對較大的,在此情況下,電力工程建設的實際效率將會受到嚴重的影響,技術管理工作的引導、連接作用難以有效發揮出來。各部門之間缺少必要的交流與溝通,對各自工作的實際情況了解不足,因而技術管理交接很容易出現拖沓、混亂等問題。
技術管理貫穿于電力工程的始終,但是很多管理人員與工作人員并沒有意識到這一點,并沒有從工程建設的實際情況出發組織開展高效的技術管理工作,這使得工程建設效率、工程合同的進行、工程造價等都無法得到合理有效的控制,電力工程的展開面臨諸多阻礙。
電力技術管理工作涉及到的內容較多,工作繁雜,因此極易受到內外部因素的影響,此時如果沒有健全的管理制度,工作難以順利展開。在技術管理中,工作人員不能明確自身的工作職責,對技術管理的重視程度不足,職責混亂、推卸責任等行為時有發生。同時由于沒有受到足夠的關注,技術管理人員工作散漫,他們的職業能力與素養并不能與時俱進,長此以往,電力工程建設的經濟效益與社會效益都會明顯降低。
技術管理的目的在于保障人員、經濟、財產等方面的安全,推動電力工程建設順利展開。管理人員應當深刻意識到技術管理工作的重要作用,認識到其在推動生產安全、工程建設等方面的應用價值,全面落實技術管理工作。管理人員應當對電力工程建設的實際情況進行全面的考量,然后將技術管理滲透到施工建設的各個階段,逐步開展安全教育、加強對工程的監管,使技術管理可以真正得到有效落實。
管理制度是技術管理工作展開的重要依據與保證,因此建立健全管理制度是十分必要且重要的。首先要完善人才引進與培養制度,要對施工人員的資質進行考核,無資格證書的員工堅決不予以錄用,同時要定期對施工人員進行必要的培訓,保證其能力與素養可以與時俱進;其次,要完善技術管理工作制度,要規范好工作人員的工作職責,保證各項工作都由專人負責,無論是驗收、防護還是其它檢查工作,都要按照規定展開,以提高工作的規范性與有序性。
為了使工作可以高效展開,管理人員應當根據電力工程建設的實際情況制定技術管理方案,保證管理的科學性與合理性。技術管理要做好人員資質的管理、現場設備的管理、現場材料的管理等工作,所有的審核結果都要完整的記錄下,并做好備案。方案中除了要明示技術管理人員的工作內容外,還要確定要檢驗與審核的各項標準,為工作人員提供合理的參考依據,保證技術管理的高標準。
在經濟發展的推動下,計算機技術、網絡技術等在生產生活中得到普及,這極大的提升了社會生產的實際效率,具有重要的應用價值。電力企業也應當對技術的應用予以關注,積極增加資金與技術投入,利用先進的軟硬件設備展開技術管理工作。管理人員應當通過網絡搜集相關資料、并整合實際工程建設的數據信息,保證技術管理能夠獲得必要的技術支持,從而提升技術管理的科學性與有效性。但是也要注意,不能過度依賴現代技術,管理人員還要深入工程建設中,了解建設的實情,將其與現代技術的監測結果進行對比分析,最終獲得具有價值的技術管理依據。
工作人員是技術管理工作的主要參與者,其能力與素養會對技術管理質量造成較為直接的影響,因此一定要加強對技術管理人員的培訓,首先應當加強其專業知識培訓,引導其學習安全制度、專業知識,使其具備較強的理論素養;其次應當加強對工作能力的培訓,使其具備較強的專業實踐能力,能夠提高自身的工作水平;最后應當加強對其職業道德的培訓,使其能夠意識到加強技術管理的重要意義,并對自身的工作產生認同感,從而在工作中投入更多的努力且能夠自覺承擔責任。
電力技術管理是電力企業不可獲取的基礎性工作之一,然而受到內外部多種因素的影響,電力技術管理工作中存在著許多的問題,如部門間沒有展開有效協調、工作人員對技術管理的重視度不足以及管理制度不夠健全等,這些問題的存在不僅會影響電力技術管理的工作水平,也會對電力系統的穩定運行造成直接影響,因此電力企業需對此予以足夠重視,第一要樹立正確的管理理念,第二要建立健全相關管理制度,第三要制定科學的管理方案,第四要對現代技術予以有效利用,第五要對工作人員進行有效培訓。
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10.16640/j.cnki.37-1222/t.2018.01.208