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論發(fā)揮政工師在企業(yè)管理工作中的重要作用

2018-11-15 04:48:33貴州粵黔電力有限責(zé)任公司
長江叢刊 2018年9期
關(guān)鍵詞:思想管理企業(yè)

■李 強(qiáng)/貴州粵黔電力有限責(zé)任公司

隨著改革開放的不斷深入,市場經(jīng)濟(jì)得到了前所未有的繁榮與發(fā)展,經(jīng)濟(jì)大潮席卷了整個中國大地,我們?yōu)槿〉玫妮x煌成就歡欣鼓舞。但同時也應(yīng)理智地看到,社會上紛雜的亂象層出不窮,不斷涌現(xiàn),企業(yè)員工政治思想出現(xiàn)不同層次的動搖,世界觀、價值觀錯位,矛盾錯綜復(fù)雜。新時代給予政工師的工作任務(wù)異常艱巨,政工師要努力做好企業(yè)員工的職業(yè)道德建設(shè),盡力使每位員工愛崗敬業(yè),團(tuán)結(jié)一心地服務(wù)于企業(yè)。

一、明確政工師在企業(yè)管理中的位置

政工師的職責(zé)是做好企業(yè)職工思想政治工作、穩(wěn)定職工民心和了解制約企業(yè)發(fā)展的不同種類的問題。政工師可以幫助企業(yè)職工提高他們的思想覺悟和綜合素養(yǎng),為職工樹立正確的道德觀念和價值觀念,讓企業(yè)與職工心往一塊兒想,勁兒往一處使,使企業(yè)取得更好的業(yè)績。

政工師是企業(yè)管理團(tuán)隊(duì)的重要成員,專職從事黨的相關(guān)工作和職工思想政治教育工作,傳達(dá)黨和國家的各項(xiàng)政策法規(guī),把正確的價值觀念傳遞給全體職工。政工師以自身高尚的情操和道德修養(yǎng)教育和影響著全體職工,正因?yàn)檎煹哪冻龊蜔o私奉獻(xiàn),企業(yè)才始終保持著政治性、紀(jì)律性、科學(xué)性,并充滿著進(jìn)取精神。

企業(yè)如果忽視政工師在管理中所處的地位,在經(jīng)營中容易造成對國家政策法規(guī)把握不清晰、片面追求短期效益、職工思想問題得不到合理處理等一系列問題,使企業(yè)遇到發(fā)展困境。

二、政工師在企業(yè)管理中發(fā)揮的作用

市場經(jīng)濟(jì)帶來迅猛發(fā)展,競爭不斷深入,企業(yè)想要立于不敗之地,歸根結(jié)底還是需要依靠人才的力量。企業(yè)之間的競爭,就是人才之間的競爭,人才是企業(yè)的支柱。設(shè)法留住優(yōu)秀人才,企業(yè)才有發(fā)展后勁。政工師在日常工作中把職工的困難和需求記在心上,向企業(yè)管理層如實(shí)匯報,提出解決方案,積極為員工謀取福利。政工師的付出可以有效地團(tuán)結(jié)一切可以團(tuán)結(jié)的職工,凝聚他們的力量,使企業(yè)有著鮮明的向心力,朝著更加人性化的管理模式靠近。企業(yè)關(guān)心員工,員工熱愛企業(yè),留住人才,就是譜寫企業(yè)輝煌的明天。

企業(yè)總是在探索中不斷前進(jìn)。在前進(jìn)中不可避免會遇到這樣那樣的問題,政工師要在細(xì)致入微的工作中認(rèn)真把握員工的思想動態(tài),根據(jù)反饋信息發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中的差距,分析問題的根源,提出建設(shè)性意見,為企業(yè)管理層和職工的政治思想健康保駕護(hù)航。

企業(yè)的引導(dǎo)者不能落后于時代,必須是學(xué)習(xí)型的。政工師要對社會發(fā)展形式有正確的認(rèn)識和判斷力。政工師加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)可以成為企業(yè)發(fā)展的動力。

三、采取有效措施充分發(fā)揮政工師優(yōu)勢

溝通是政治思想工作的基礎(chǔ),只有掌握良好的溝通技巧,才能提高溝通的有效性。員工矛盾提出來以后,政工師要設(shè)身處地為職工著想,急職工所急,想職工所想,把問題分析深入了解透徹,把職工的事當(dāng)成自己的事。為職工解釋問題時語氣和語調(diào)都要平和舒緩,親切委婉、耐心細(xì)致。親切的話語把政工師的心意和職工的心意緊密地拉近,職工會倍感關(guān)懷,產(chǎn)生信任心理,所提出來的矛盾隨之會有弱化趨勢。矛盾化解之后,政工師要舉一返三,認(rèn)真總結(jié),對類似人員和事件提前做好梳理,明確問題關(guān)鍵點(diǎn),避免同樣的矛盾再次出現(xiàn)。

政工師可以組織企業(yè)職工論壇,在輕松和諧的氣氛中與大家開誠布公的交流,尋找發(fā)現(xiàn)企業(yè)管理中的疏漏和不足以及職工思想新動向,防患于未然。在交流中細(xì)心觀察員工性格特點(diǎn),了解員工家庭情況和工作情況,詢問他們的進(jìn)取目標(biāo)與遠(yuǎn)期規(guī)劃,與他們心貼心交朋友,為他們出色的發(fā)展提出建設(shè)性的意見和建議。更多的職工都有長足的發(fā)展和進(jìn)步,企業(yè)才會欣欣向榮,蒸蒸日上。

做好政治思想工作的前提是自身具備良好的政治修養(yǎng)。政工師堅定的共產(chǎn)主義理想和信念永遠(yuǎn)是指路的明燈,政工師要努力提升自己的思想境界和高度,堅守初心,不忘使命。企業(yè)中產(chǎn)品不斷創(chuàng)新,經(jīng)營理念不斷創(chuàng)新,政工師的思想政治工作方法創(chuàng)新也需要理論與實(shí)踐相結(jié)合,和時代同步。執(zhí)著的初心和創(chuàng)新的工作方法是政工師改進(jìn)工作方法、發(fā)揮更大作用的重要舉措。在政工師的協(xié)助努力下,企業(yè)一定會邁著穩(wěn)健的步伐,跟著時代的節(jié)奏,獲得更快更好的發(fā)展。

四、結(jié)語

合格的政工師要用勤奮刻苦的精神為自己樹立嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),要為職工群眾起到模范帶頭作用,努力開創(chuàng)企業(yè)與職工同舟共濟(jì)、上下一心的喜人局面。一支能打勝仗的政工師隊(duì)伍是黨和企業(yè)的形象代表,他們必須時刻保持著冷靜的頭腦和堅定的使命感和責(zé)任感,為企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)發(fā)揮著自己的光和熱。

[1]楊建華.傳統(tǒng)企業(yè)管理與學(xué)習(xí)型企業(yè)管理特點(diǎn)對比分析[J].中小企業(yè)管理與科技(中旬刊),2014(12).

[2]徐煥,彭祥禮,查志勇,劉芬.企業(yè)管理中多工作任務(wù)下合理調(diào)度模型仿真[J].計算機(jī)仿真,2014(10).

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