打造新時期企業黨建“六個一”工程

安寶宏

不忘初心，牢記使命。讓黨建在企業“落地生根”，在內容上實現“全方位覆蓋”，在形式方式上實現“一站式掌控”，展示企業黨建工作風采。近年來，同煤集團永定莊煤業公司以打造“星級支部”為著力點，從開展主題教育、構建黨建工作體系、打造宣傳陣地、選樹先進典型、開展主題黨日活動和建設青山綠水環保型企業六個方面，讓每個黨支部成為新時期的戰斗堡壘，每名黨員成為一面先鋒旗幟，用智慧、誠信、勤廉、正氣與活力，對標新時代，鑄就新動能。公司先后榮獲集團公司精神文明先進單位、紅旗黨委等八項榮譽，并獲得大同市精神文明和諧單位、山西省精神文明先進單位的稱號。

突出主題教育

企業黨委緊緊圍繞落實黨的十九大精神，做到在思想上緊跟緊隨，執行上堅定堅決，落實上高質高效。以“支部組織建設年”活動為契機，狠抓黨建基層支部、支部基礎工作和支部書記基本能力“三基建設”，設立黨支部書記工作競賽臺，公布黨支部書記績效考核情況，月度流動小紅旗單位選評。企業黨委還在支部中開展“三個一”活動，即：每月一次主題黨日、月度支部書記學習、支部書記講黨課。企業黨委堅持“四五六”過硬支部標準，要求黨員干部撰寫學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》心得體會文章，提交黨建工作調研報告。同時探索黨員教育管理新方法，規范“黨員活動日”，將每月第一周的星期一定為“黨員活動日”，要求全公司36個總支、直屬支部756名黨員，在工作時間和黨員活動期間統一佩戴黨徽，主動亮明身份，做到“黨徽身上帶、黨性心中留”。

今年以來，永定莊煤業公司在大同恒安新區開展大型便民服務活動3次，服務群眾上千人。加班加點對各工作區域的宣傳欄、綠化帶及道路綠化帶內的雜草、白色垃圾進行集中清理，營造干凈整潔的礦區環境，以實際行動履行黨員職責，為公司黨員干部立了標桿、帶了好頭。

創新一個載體

企業黨委構筑學習平臺，采用“互聯網+黨建”形式，統籌融合“廉潔永煤”，建立便捷、直觀、有效的黨建工作管理考核新機制。設置了“黨員在線”“十九大專題研究”“掃黑除惡”“誠信文化”等十多個板塊，重點建設“微平臺+紀檢”，鑄廉政根基。為夯實企業廉潔政治基礎，企業黨委緊緊圍繞中心工作和經營管理中存在的薄弱環節，本著完善制度與完善管理相結合，不斷強化監督責任。利用廉潔微信群和黨委的黨建微信云平臺，開辟紀檢監督專欄，以“制度保廉、教育引廉、先進樹廉、活動促廉”作為紀檢監察工作主線，進一步拓寬員工群眾網絡監督舉報渠道，嚴格查處違紀違法行為，并及時暴露在曝光臺上。在反“四風”中，動真格，對個別黨員干部的小錯、小案、小節，一經發現，及時批評教育，利用微信群，始終提醒黨員干部“自重、自省、自警、自勵”；針對極個別黨員干部中 “不情愿、執行無力、執行緩慢、執行不堅決”等問題，開展專項整治活動，密切關注工作落實；對于“不情愿、執行無力、執行緩慢、執行不堅決”的人和事，微信客戶端首先進行曝光處理。為企業營造一個“陽光透明、風清氣正”的廉潔從業環境。

構建宣傳陣地

永定莊煤業公司以十九大發展新理念為指引，建設黨史、企業史和黨建先鋒人物展室，形成黨建系列品牌。目前，公司建立起了以牌板、燈箱、櫥窗為主要形式的“文化宣傳一條街”“井口安全文化長廊”和文化廣場大屏幕電視為中心的企業文化陣地。公司還組建了156人的威風鑼鼓隊，自己創作的《永煤之歌》在員工間廣為傳唱，大型剪紙《永煤市井圖》和群口快板《永煤禮贊》、音詩畫《煤海“雪蓮”》廣受好評，掀起專著、歌曲、剪紙、曲藝節目創作高潮。以全國道德模范歐學聯基地為依托，還打造了“學聯基地”，編寫完成《好黨員歐學聯》一書，全書5萬多字，首印500本，包含“鐵心跟黨走”“忠誠無悔”“大愛煤海”等五個部分。此外，公司還續編了礦史，籌建開辦歐學聯學雷鋒網站，完善“1+8”職工服務體系，抓實抓好“舒心工程”，增強職工安全感、幸福感和獲得感。

公司編寫印制了一本“口袋書”——《黨的十九大精神知識讀本》，涵蓋黨的十九大精神要點、習總書記重要講話精神，以及集團公司領導指示精神和礦黨委2018年工作思路和重點工作等內容，做到黨員人手一冊，隨身攜帶學習。公司還制作了一部宣傳專題片。總結提煉礦井新舊動能轉換、黨建示范引領的典型經驗和做法，形成可以復制、有效運用的新亮點。

提升服務品牌

永定莊煤業公司創建“一級安全質量標準化礦井”和安全文明和諧礦區，實施“綠色工程”，保證了企業安全穩定的發展局面。積極推進安全生產、經營管理、黨群共建成果創新，形成一批叫得響的創新成果。打造了東山頭生態公園綠色公園、黨員便民服務站、歐學聯學雷鋒基地和井口服務礦工服務站4家文明示范點。創建的“廉潔永煤”微平臺獲得集團公司的黨建創新獎。為推進“兩學一做”學習教育常態化，開展情景互動黨課教育，開展的“不忘初心跟黨走、牢記使命加油干”和“提質增效促發展、攻堅克難當先鋒”等主題活動取得了良好效果，圍繞建立一級標準化礦井，各支部黨員結合各自工作崗位，抒發了對黨忠誠的堅定信念。此外，圍繞企業安全生產，公司還創建了黨員攻堅崗、黨員精神文明崗，將黨的組織優勢轉化為企業發展優勢，助推了企業長效發展。

企業黨委積極開展主題黨日一課活動。緊緊與當前開展的“掃黑除惡”專項行動結合起來，下發《掃黑除惡、弘揚正氣、人人參與“支部主題黨日活動”通知》，制作掃黑除惡專項牌板，開展掃黑除惡專項會議，引導黨員干部堅守紀律紅線、制度底線，重點建立一流的標準化礦山，營造和諧穩定的社會環境。

公司黨委還完善了黨支部報告工作制度、“三會一課”、民主生活會、黨務公開、目標管理、黨風廉政等工作制度，以 “三基建設”主題活動為基礎，建立“黨員示范崗”“黨員先鋒工程”，引導黨員在安全生產、挖潛增效和維護穩定中貢獻智慧和力量。目前公司36個黨支部，758名黨員，結合各自工作崗位，已確定35個先鋒工程崗位項目，并建立12個黨員安全示范區和20個黨員安全責任區。目前，36支黨員突擊隊，完成112急難險堅重工程，賀家忠等32名“企業工匠”應運而生。 在勞模工人和企業工匠的引領下，公司質量標準化建設達到了一級水平，在建黨97周年之際表彰了2個紅旗黨支部、29個先進黨（總）支部、5個先進黨小組，8名優秀共產黨員標兵，81名優秀黨員，10名優秀安全監督員。

打造青山綠水環保企業

永定莊煤業公司在企業中樹立了“環境就是效益”的發展理念。公司針對地表塌陷，地下水破壞嚴重，重點加強廢物、廢氣污染綜合治理。生活垃圾及時運往狼兒溝垃圾場集中處理。隨著“兩區”改造的變遷，公司大力推進矸石山生態恢復，填埋黃土進行綠化美化，曾經光禿禿山頭如今已變成了四季有景的“花果山”。對公司永前一條街兩邊、工業廣場和周邊山頭，以及巖嶺、黃崖底、東山頭、大南灣和北臺山等地拆遷后留下的殘垣斷壁進行了平整改造。植被恢復面積12.12萬平方米，住宅區綠化7000多平方米，工業區綠化6500平方米，種植松樹、楊樹、柏樹等喬木10多個品種、3000多株，綠籬色帶2500余平方米，藤本植物1000余株，目前公司累計完成綠色覆蓋面積達132225平方米，先后投資達到300多萬元。

對未拆遷的家屬區，公司進行了集中硬化、美化和功能化。音樂噴泉和瀑布街心公園進行了翻新，配備了休閑座椅和各類健身器材20余套。對街道兩旁高大的原生態白楊進行了統一修建維護，整個礦區展現出現代礦山的新形象，為員工創造了干凈、舒適的工作生活環境，真正把青山、綠水、藍天還給礦區員工群眾。