○記者 鄒孝聽
北京有中關村創業大街,杭州有夢想小鎮,蘇州有金雞湖創業長廊……不同的城市都在打造自己的創新創業服務品牌,位于成都高新區天府軟件園的創業場曾榮獲科技部授予的首批“國家級眾創空間”稱號,又被《中國企業家》雜志評為“2016最受歡迎孵化器”。
作為國內優秀軟件園下屬的創業孵化器,天府軟件園創業場擁有著怎樣與眾不同的獨特優勢和特點呢?記者特意約訪了天府軟件園創業場負責人王廣濤,與他在靈感咖啡聊了聊他們是如何與偉大的互聯網創業者一路同行的。
創業場成立于2007年,是天府軟件園旗下的移動互聯網新型孵化器,也是中國移動互聯網領域最活躍、最重要的雙創載體和平臺之一。現在,它已經成為成都創業孵化的引領者。當時很多世界500強或者行業百強企業入駐天府軟件園,但同時也有很多中小企業,彼此有著不同的發展需求,創業場的設立,是為了差異化發展,專門給中小企業提供服務的。

創業場最初沒有形成品牌,當時成立了天府軟件工作室,開展招商和基礎配套工作,慢慢地形成了專業的孵化平臺。王廣濤介紹,真正開始有一些做法是2007年移動互聯網的興起,成都手游爆發,一批人出來創業,并且很快形成一定規模。到2012年底,創業場的名氣已經很響了,并且成為了成都創新創業孵化器的標桿。
從2007年到2016年,創業場主要孵化的對象是以手游APP為主的移動互聯網企業。漸漸地,移動互聯網已經不再是成都高新區的最新趨勢,創業場入駐了越來越其他行業的企業。為了與偉大的互聯網創業者同行,他們緊跟創業者的發展脈搏,不斷跟進和完善創新創業服務。
目前在孵企業近260家,占比最多的是新經濟。根據去年創業場統計的數據相來看,比較多的創業人群集中在企業服務,互聯網醫療和教育這兩個領域呈穩步上升態勢。此外,還有現在比較火的幾個方向,如區塊鏈、人工智能、大數據、泛娛樂、游戲IP等,與當地產業風向標緊密結合。

創業場現有孵化場地3.5萬平方米,累計孵化項目1200余個,現孵化團隊260余個。目前,已建成“創業苗圃-孵化器-加速器-產業園”的多層級孵化模式,提供包括孵化工位、聯合創業空間、獨立空間等多形式眾創空間,形成覆蓋資金、人才、圈子、市場、創業輔導等方面的全方位“5C”培育計劃。
截止目前,創業場已成功孵化醫聯(Medlinker)、極米、咕咚、Tap4fun、Camera360、TestBird、獅之吼(LionMobi)、物流QQ(貨車幫)、麥子學院、魯大師等眾多國內外領先的企業和手機應用,以及銀河帝國、王者帝國、斯巴達戰爭、三劍豪、帝國塔防3、花千骨、忍者萌劍傳、戰地風暴等月流水過千萬的手機游戲產品。
循序漸進,從1.0孵化器走向明星創業場,它的天然優勢和獨特定位讓人印象深刻。
首先,它是“產業園生態中的資源型孵化器”,提供最豐富的產業生態資源。區別于其他單獨的孵化載體,創業場是整個軟件園產業生態的有機組成部分,創業企業在區域產業資源最集中的地方與眾多行業企業共同成長,可充分共享園區豐富的產業資源、產業服務,并與園區眾多其他企業和人才進行互動。
其次,它是“天使性質的普惠性孵化器”, 提供最寬松的創業孵化環境。創業場以培育整個區域的創新創業生態為目標,以開放的心態,面向眾多領域的初創性團隊給予最寬松的準入和孵化條件、也無占股等利益捆綁要求,并面向所有入孵團隊開放產業資源。
再者,它是“政府背景的窗口型孵化器”,提供最直接政策和窗口資源。作為政府推進創新創業的重要載體和窗口,良好的政府背景有利于創業企業更加快捷地對接政府產業扶持和服務資源,第一時間了解和申報政府有關創業政策,并取得更多的關注度和曝光率。


創業場已成功孵化醫聯(Medlinker),從零到10億獨角獸,只花了四年時間。王廣濤表示,企業本身基因很強大,入駐政府背景、低成本試錯、擁有600多家企業近7萬人資源的孵化器,可謂如虎添翼。
諸如醫聯的例子還有很多,在王廣濤看來,企業的生死最關鍵的一定是創始團隊,但創業場在企業生命周期所提供的全產業鏈服務在一定程度上也對企業起到了幫助。他重點向記者介紹了“5Cs”培育計劃,他說,“這個計劃有利于促進‘人、錢、圈子’的共生。”
曾經有一家做手機APP測試的的項目TestBrid,創始初期在創業場的協助 下拿到了成都高新區的啟動資金,度過了創業最初的艱難時期,隨后又在天府軟件園的幫助下共同搭建了手游測試平臺,為成都手游企業提供服務,順利的開拓了其早期的市場;還有一個做IT在線實訓平臺的項目遇到方向性難題時,通過創業場資源共享和觀點碰撞,團隊調整方向再出發,在順利拿到了北京知名機構的首輪融資后飛速發展,成就了今天的麥子學院。
其一,Capital(資金),為初創項目提供場地、啟動資金、創投服務等支持和對接;
其二,Co-Founders(創業合伙人),這是一個全球創業伙伴招募行動,每年通過天府人才行動“城市行”、“校園行”在北京、上海、深圳、廣州等國內一線城市開展創業企業推介和創業人才招聘活動,并在北美、歐洲、亞洲等地區開展“海外行”創業人才招募活動,與此同時還在美國硅谷、韓國首爾、德國法蘭克福、瑞典斯德哥爾摩、加拿大多倫多等地建立海外人才工作站,引進更多全球創業高端人才;
其三,Community(社區),打造全程化菜單式增值、多元化開放式公共技術、窗口化一站式政策咨詢等服務;營造高端、創業人脈圈,定期組織各類溝通交流及垂直沙龍活動,每年定期舉辦創始人年會,幫助在孵團隊建立創業人脈圈,促進企業抱團發展;通過為創業者提供低成本、便利化的創業青年公寓和創業咖啡館,共建共享園區豐富多彩的體育文化活動,打造出創業生活社區;
其四,Customers(客戶),通過開放“園區第一市場”資源,幫助創業團隊在園區推廣產品、開展合作;定期舉辦Open Day,邀請各大媒體、產業專家、創服機構參加,集中宣傳展示創業場在孵項目,促進創業項目與社會各界間的交流;根據企業的發展狀況及品牌宣傳需求,量身定制企業個性化品牌解決方案;
其五,College(創學院),匯聚上百名產業鏈上的企業CEO、成功創業者及行業專家,設立導師資源庫;通過實戰課程、創業沙龍、創業E學院、創新產業研究院等形式打造創業實戰商學院,加快產學研共同發展。