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微信在流動人口社區融入中的應用

2018-10-11 05:29:22金銘
魅力中國 2018年28期
關鍵詞:微信活動服務

金銘

摘要:經濟發展帶來城市間人員流動性增強,幫助流動人口融入社區生活成為社區工作者(以下簡稱“社工”)的一項重要工作。在社區中,社工利用微信作為溝通媒介,激發流動人口的主人翁意識,提升他們對社區活動的參與意識,以達到融入社區的目的。

關鍵字:微信;流動人口;社區融入

一、研究內容

筆者所在的社區流動人口約占52%。社工為社區內居民特別是流動人口的6-12歲子女開展學習、興趣培養及親子關系改善等服務。該社區內大部分流動人口是租房,來到J城已有5-8年,對社區環境較為熟悉,但居民之間基本沒有交流。社工于三月中旬建立微信群,作為與居民交流的渠道,群內的成員是來機構參加活動的兒童及父母。微信群用于發布活動信息,活動報名,分享子女教育、親子關系改善、流動人口政策為主題的資料。

項目初期,微信群主要是社工發布活動,家長在群內很少主動與社工交流,也很少互動交流,只會按照社工要求報名活動。隨著機構活動的開展,家長之間以及與社工之間熟悉度與信任度增加,開始有家長在群內分享育兒資料,社工詢問活動意見時,會有少數家長提出意見。社工每次準備活動之前會將多個備選活動發在群里供家長們選擇,符合服務對象需求的同時,調動家長的參與積極性。

二、優點

1.便捷性。

小朋友來機構參加活動時,家長們會在微信群詢問孩子是否安全到達,社工也會在每次活動開始時在群里向家長們報平安,遲到或臨時退出的情況,家長都可以通過微信群及時知道。微信群實現了家長與社工的快速信息交流。

2.支持性。

經過四個月的服務,微信群的人數從30人擴大到60人,都是依靠家長們的口口相傳。新進群的家長對機構很陌生,但不用社工主動介紹,群內的家長會在群里介紹,包括服務內容,報名方式,活動地點。在群里報名活動時,家長們會自發地將前面的報名數量統計出來。這樣,在減輕社工工作的同時,也體現了家長的主動性,互動支持性。隨著家長間的熟悉,群內的流動人口與本地居民形成了很好的聯系,增強了他們之間的互動性與互助性。

3.表達性。

傳統方式上,社工舉辦討論會讓居民表達有關社區的問題、建議時,因場地時間的限制,居民參與的熱情、頻率較低。而微信群給居民提供了表達觀點的平臺,居民可以表達他們關心的社區事務,給社工的工作提意見,并不受時空限制。如中心發布暑期兒童活動構想時,會在微信群里征求家長們對服務內容的意見,家長會在群里主動商談出暑期活動內容,再詢問社工意見。家長們不是無組織性的商討,會有較活躍的幾個家長主動統計觀點,再告知社工。社工將微信作為居民的表達渠道,不僅調動了居民的積極參與性,也讓社工以更快捷的方式獲得居民的需求,提高了工作效率。流動人口在表達自己對社區服務的意見時,就是在促進他們融入社區,提升對社區事務的參與意識。

微信在方便社工與居民溝通,提高工作效率,為居民拓寬表達、主動參與及互助渠道的同時,也有自身的弊端。

三、缺點

1.保密原則。

在微信群里,家長表達觀點時,群內的成員都可以看到。如社工詢問家長關于親子教育講座的主題時,有的家長希望開展解決注意力不集中的主題。當父母在微信群中表達意見時,也是在反應親子關系中遇到的問題。此時,就會與社工服務的保密性相違背,有些家長因為不想讓別人知道自己親子關系中遇到的問題,會主動私聊社工。社工在群內發布流動人口政策時,會特意提醒群內的流動人口家長,無形中使他們“標簽化”。

2.信息混亂。

社工建立微信群后,會有不屬于服務范圍的閑雜人員在群內亂發廣告,社工通過設置進群條件避免了此類事情再發生;在剛進群時,有的家長還未意識到群內規則,也會亂發廣告,社工不斷強調紀律后,家長開始嚴格地遵守群內規則。當在社區內建立一個包含所有社區成員的微信群時,群內的聊天內容會即豐富又混亂,如居民會在群內抱怨社區活動時間不合適、場地有限、設備老舊等。有的居民享受在群內“暢聊”,但有的居民會受不了這樣的群內環境,時間久了會屏蔽群內消息,或直接退群。本是通過微信群來促進居民對社區事務的參與性,卻適得其反,讓居民感到反感。

四、結論

文章的局限性:作者非參與式觀察,未對微信群內的家長直接訪談獲得一手資料,未與未加入微信群的居民融入做對比。此文章中的微信群是面對社區內6-12歲兒童父母的,微信群的人數經過五個月從30上升到90,流動人口占85%,群內發言活躍的家長數目也有增加,且都是流動人口。通過以上的分析,社工在使用微信時不僅具有宣傳的作用,還可以利用它促進流動人口這類邊緣群體融入社區。如何更好的利用微信服務居民,成為社工需要掌握的一項重要技能。

社工在初創微信群時,要明確微信群的目標,服務對象及群內規則,達到避免泄露群內成員信息及信息混亂的目的。當居民有其他需要時,社工可以與居民單獨聊,既不打擾其他人,也可以更詳細具體的了解問題。社工在使用微信時,依舊要遵守社工價值與原則,居民提出的建議或不滿,社工在面對微信聊天時也應保持接納、尊重,耐心聽取居民的意見,而不是簡單處理或直接將居民清理出微信群。微信群打破了居民交往的界限,信息共享獲益,可以節省時間,無論是流動人口還是原駐居民,都很少有時間聚集在一起交流討論,微信群提供了時間空間上的便利,為社區內的居民提供了平等的環境。僅僅通過微信實現居民的表達性是不夠的,社工要將線上交流與線下實務工作準確配合,有跟進。居民線上自行商討出的活動,線下參與積極性會更高。當居民通過微信向社工傾訴問題時,線下社工應安排相應的工作給予幫助。

參考文獻

[1]Brady, S. R., Young, J. A., & McLeod, D. A. (2015). Utilizing digital advocacy in community organizing: Lessons learned from organizing in virtual spaces to promote worker rights and economic justice. Journal of Community Practice, 23, 255–273.

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[3]張悅.淺析新媒體在社會工作發展中的運用[J].法制博覽,2016,(15):293-294.

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