大國有工匠 生長在遼河

田莉莉

工作室是半棟樓，麾下還有一座2400平方米的工廠，31歲的他演繹了一場人生神轉折。

他叫王沖，遼河油田信息工程公司數字油田研發中心主任，王沖創新工作室負責人。13項國家專利，35項創新成果，為遼河油田數字化建設節約成本數千萬元。王沖和他的逆襲、勵志、大片兒一樣的故事，就這樣進入了人們的視野。

天賦有秉異 勤奮更可貴

“游戲大王就是他，人叫他小霸王。”從小到大，王沖游戲不離手。初中時，所有零花錢都換成了光盤、模塊、數據線，不聽老師話，沉迷“玩”電腦。那時候，他和“大國工匠”是不同空間的兩條平行線。

轉折發生在中專畢業，他通過招工到遼河油田之后。2005年，曙光工程技術處實習作業工；2011年，任曙光工程技術處黨群工作部干事；2014年，以自己名字命名的“王沖創新工作室”正式授牌成立。10多年，他自費40多萬元購買書籍和各種設備，把各種新奇的電子產品拆裝到掌握原理，把每本專業書透徹啃讀到后半夜。10年的信息技術夢想，終于唾手可得，一系列的奇思妙想，落地開花。

從曙工處到信息工程公司，從兼職小改小革到專職挖潛創新，協調辦公設施，整合油區資源，成立專門工作室，組建專業化設計團隊，搭建成果轉化平臺，助力團隊走出遼河走向全國。無論是人力支援、物力保障，還是資金支持，油田公司各級領導都給予了361度的重視和扶持。

今天的王沖創新工作室，已經是遼寧省勞模創新工作室。五軸數控加工中心、數控車床、數控銑床、焊接機器人……各種加工設備22臺（套），僅兩臺五軸數控加工中心就價值150萬元，還有檢測設備30臺（套）——這些設備已經安裝在500多平方米的廠房里。此外，一幢2000平方米的原辦公樓納入裝修計劃，將用作集辦公、職工食堂、培訓、倉庫等一體的綜合樓。令人難以想象的是，這么大的投入都是為了遼河油田的“王沖創新工作室”。

創新工作室如虎添翼，王沖帶領團隊深入基層，積極開發為油田增儲穩產、提質增效、改善職工工作條件等項目。遼河油田的各種設備有4萬多臺（套），設備管理全靠人工。由于職工素質參差不齊，設備狀態基礎數據并不準確，設備管理也存在不科學之處。經過反復琢磨，王沖研制出了一套“設備數字化分析管理系統”，已在曙光采油廠、特種油開發公司、遼河油田工程技術處應用，為遼河油田數字化建設節約成本數千萬元。

創意無止境 繼續光和熱

百崗千哨管理平臺、數字化分析管理平臺、電子方案審批系統、井下多功能探測器、數字油田智能云一體機、電加熱棉馬甲……王沖成功逆轉了學歷的劣勢，身份的限制。

無論是全國中華總工會、遼寧省總工會的肯定，油田及社會各界新聞媒體的爭相報道，還是蜂擁而至摩肩接踵的贊美、榮譽，面對這份巨大的熱愛、投入和沉醉，他沒有驕傲，而是更加低調地工作和創造。

2017年底，室內增氧裝置和其他三項成果一起，跟隨王沖團隊參加了2017國際創新創業博覽會，就是這套裝置，能夠有效解決人們“負氧”狀態下強烈的高原反應，面對青海油田4000多米海拔的援西職工終于可以愉快地工作了。

物盡其用，人盡其才。遼河只有一個王沖遠遠不夠，而千千萬萬個王沖，到底從哪里來呢？實踐告訴我們：土壤與環境，政策與機制。企業要善出政策，激勵與培育并重；企業要搭建平臺，管理與轉化并行；企業要知人善用，用其所長。讓蘊藏在9萬職工隊伍中的創造力，競相進發，充分涌流，雙千雙億目標的實現，人人都可以是王沖。