國有企業如何發揮基層黨員的先鋒模范作用

牛銳

摘 要：國有企業發展過程中，一定要在實際行動中體現出共產黨員的先進性，不管是在多么惡劣的工作環境中，都要任勞任怨的起到模范帶頭作用。國有企業的基層黨員要不斷提升自身綜合素質水平，用良好的黨員形象來影響人，促進國有企業工作的穩定開展。本文主要分析了目前我國國有黨員發展現狀，并重點研究了如何能夠把基層黨員的先進性發揮出來，促進國有企業的可持續發展。

關鍵詞：國有企業；基層黨員；先進模范

在國有企業發展過程中，共產黨員一定要不分任何地點、任何工作單位都要積極把模范先鋒作用發揮出來，體現出黨的先進性，這也是黨對于每一個共產黨員最基本的要求。國有企業的基層黨員需要在工作中做到顧全大局、遵紀守法、無私奉獻、嚴于律己，要以國有企業的利益為主樹立模范榜樣，這樣才能夠通過自己來影響和帶動其他人的行為。國有企業基層黨員的工作態度和工作能力代表了黨的形象，只有做好模范帶頭作用，才能夠促進國有企業的強大發展。

一、黨員先鋒模范作用發揮中存在的主要問題

每一個共產黨員都是自愿提出入黨申請的，在入黨申請通過之后，還需要經過黨校的嚴格培訓，在黨校當中學習黨的理論知識，參與考試之后頒發結業證書，成為一名真正的入黨積極分子。黨員在經過黨的全面考核之后，會選擇出優秀的黨員來作為重點培養對象，通過嚴格的政治審查之后，就能夠合格的轉為正式黨員。從一開始人民群眾一直到后期的共產黨員，需要經過一層一層不斷地培訓和學習，選拔和考察，確保思想覺悟、人生觀和價值觀都能夠跟黨的發展道路保持一致[1]。但是一部分黨員在進入到黨員隊伍之后，思想意識產生下降趨向，學習開始松懈，沒有起到有效的模范先鋒作用。

1、責任意識淡化

在發展過程中，一部分黨員缺少工作責任意識，認為企業發展都是企業領導應該考慮的問題，僅僅只是依靠自己是不能發揮出有效的促進作用的，因此在工作中抱著不求有功但求無過的思想，嚴重影響了國有企業的創新發展。一部分黨員在發現同事存在違反企業制度或者是紀律的情況時，由于是平級，再加上包含有不得罪人的思想，選擇得過且過不管不問，損壞了國有企業的社會效益和經濟利益，在企業發展過程中缺少了主人主人翁意識，只要在工作中不會牽扯到自己的全部聽之任之，喪失了共產黨員應該承擔的責任和義務。

2、黨員思想和行為出現腐化

我國老一輩的革命家，把政治信仰以及黨的組織紀律當成了生命一樣重要的東西來重視，不惜用生命來捍衛革命的成果，老一輩革命家的堅定信仰，不管在任何艱苦的條件下，都能夠團結一切可以團結的力量來為人民服務[2]。但是由于一部分黨員并沒有像老革命家一樣經歷過磨難，因此對我黨艱辛的發展過程不夠了解，坐享其成沒有做到居安思危。特別是在金錢方面，受到了利益的誘惑出現了價值觀的扭曲，在工作中假公濟私，出現享樂主義思想，嚴重損害了企業的經濟利益和社會效益，成為了企業思想教育的反面教材。

3、一部分黨組織成員隊伍老化情況嚴重

老革命黨員對革命事業無私的貢獻了一切，他們對于政治信仰保持的堅定信念值得我們的敬佩和學習[3]，但是隨著我國經濟的不斷創新發展，信息化時代來臨，企業發展出現了日新月異的變化，一部分老黨員的思想逐漸跟不上經濟全球化的發展趨勢，缺少了必要的創新知識，在工作中的思想比較陳舊，工作效率低，并沒有起到有效的模范先鋒作用。

二、國有企業如何發揮基層黨員先鋒模范作用

1、國有企業積極做好黨建工作

在國有企業文化建設過程中，黨建思想政治教育工作非常重要，貫穿了企業運行和發展的始終。只有做好了基層黨員的黨建工作，才能夠為經濟發展打下良好的思想基礎。國有企業黨組織需要定期的組織廣大黨員觀看各種紀錄片，例如說黨的艱辛歷程以及優秀黨員的先進事跡等。強化基層黨員對于黨的理論知識、黨的發展方針以及新政策的學習，提升基層黨員的當心修養，深度開展黨風建設。國有企業需要根據企業的發展現狀，重視黨建工作，針對基層黨員思想進行統一管理，提升黨的先進性[4]，才能夠確保黨員能夠在國有企業的基層職工當中起到有效的模范先鋒作用。黨員需要積極主動地應用自己的行動來帶領廣大職工，通從企業的發展和安排，遵從黨的先進發展道路，為國有企業的發展形成強大的戰斗力。

2、黨員工作要盡職盡責

在國有企業發展過程中要把黨員的先鋒模范作用積極主動地發揮出來，不能只停留在嘴上，還要體現在行動上。現代化社會發展迅猛，拋頭顱灑熱血的年代早已經過去，想要促進國有企業的穩定發展，就要積極主動地做好本職工作，為企業的發展貢獻出自己的一份力量。作為企業的基層黨員之一，首要工作就是要做好本職工作，盡職盡責并不是說按部就班的工作，而是要提升工作標準的高度，要用高標準和高質量來要求自己，精益求精的求發展，總結工作經驗教訓，充分的了解工作崗位職能需求，提升工作效率，積極學習先進的思想和經驗，開拓工作發展新方法。基層黨員還需要有使命感和責任感，如果發現了違法亂紀行為一定要積極主動地說“不”！

3、黨員要與時俱進的學習

經濟發展迅猛，科學技術不斷創新發展，任何人只要不學習不發展，就會被社會淘汰。基層黨員如果在工作中不重視學習發展，同樣會被企業的發展所淘汰[5]。基層黨員需要不斷的學習新的知識，創新工作思想，掌握先進的工作技術和理論思想，開闊自己的見識和眼界，只有自己出類拔萃，才能夠跟其他的基層職工一起交流工作經驗，共同來探索出高效的工作模式，幫助緩解社會矛盾，跟國有企業的發展始終站在統一的戰線上。

結語：

國有企業的發展帶動了我國國有經濟的創新發展，而國有企業的重要基礎就是廣大黨員以及職工群眾，在國有企業發展過程中黨員一定要積極主動地把自己的先鋒模范作用發揮出來，以身作則的為企業發展爭光添彩。

參考文獻

[1]姜蕾.國有企業發揮黨員干部先鋒模范作用的對策建議[J].現代國企研究，2017（02）：229.

[2]龔虹元，朱武剛.淺談新時期基層煙草企業如何發揮黨員先鋒模范作用[J].中國管理信息化，2013，16（19）：80.

[3]梁欣.淺議新時期、新形勢下國有企業黨員發揮的先鋒模范作用[J].品牌（下半月），2013（09）：55.

[4]趙金嶺.新形勢下國有企業基層黨員發揮先鋒模范作用的新途徑[J].現代企業教育，2012（15）：179.

[5]周金生.注重發揮國有企業黨員的先鋒模范作用[J].共產黨員（河北），2016（12）：7.