關于加強離退休干部思想政治工作重要性及其措施探究

廖婀娜

摘要：隨著改革發展的深入推進，離退休干部生活水平的不斷提高，他們的生活方式呈現多樣化，思想觀念、思維方式、價值取向等更具多樣性和多變性，使得思想政治工作難度越來越大。基于此，文中筆者就加強離退休干部思想政治工作重要性及其措施進行分析。

關鍵詞：離退休干部；思想政治工作；重要性

一、離退休干部思想政治工作的重要性

第一，思想政治工作是其他一切工作的生命線，思想政治工作做不好，其他工作就有可能偏離方向，或者無法深入實施，達不到預期的效果。只有做好思想政治工作，才能保證思想統一、步調一致，才能激發出積極的內在動力，從而保障其他各項工作有效開展。對于離退休干部工作來說，同樣如此。而且離退休干部的身份較為特殊，即使已經離開工作崗位，他們的一言一行對周圍的人仍有著較強的影響力。因此，在開展各項工作時，必須將思想政治工作放到突出位置。

第二，做好離退休干部的思想政治工作，是離退休干部晚年幸福的重要保障。離開工作崗位后難免會有心理落差，隨著年齡增大也會產生一些心理困惑，由于個人素質參差不齊，再加上來自生活際遇、社會環境的復雜影響，不排除某些離退休干部在世界觀、人生觀和價值觀上可能會有所扭曲。個別離退休干部甚至對黨的事業產生懷疑，在信心上有所動搖，不能正確看待一些社會問題和現象，心理上變得悲觀灰暗。無疑，這都不利于離退休干部實現老有所學、老有所為、老有所樂。而做好思想政治工作，可以幫助離退休干部擁有正確的思想觀念和健康的心理，從而保障其晚年幸福。

二、離退休干部思想政治工作面臨的新問題

第一，我國已經進入老齡化社會，而且還在加劇，隨之出現的一系列新的社會問題，給離退休干部思想政治工作帶來了新的挑戰。如近些年來飽受社會詬病的保健品騙局，老年人缺乏心理慰藉給騙子提供了可趁之機，是其中一個重要因素。在被騙的老年人中，也不乏離退休干部的身影。要想做好離退休干部思想政治工作，就不能不正視這些新的社會問題。

第二，隨著信息科技的發展，特別是移動互聯網和智能手機的普及，人們獲取各類信息越來越便捷。由此帶來的是更為多元的思想觀念和海量的信息。在今天，老年人使用智能手機早已不是什么新鮮事，其中廣大離退休干部更是活躍群體。但是，老年人辨別信息真偽的能力較差，經常會不自覺地信謠傳謠。特別是多元化的思想潮流，對于某些社會熱點問題經常會出現與主流話語不同的聲音。客觀上，這都會給離退休干部造成一定思想沖擊。

第三，離退休干部職工尤其為黨員學習教育無法保證；當前離退休干部職工多數在退休后選擇回家養老，這種方式大大阻礙了離退休干部職工思想政治工作的開展，部分職工甚至選擇回到家農村養老，此種形式，使得離退休干部職工，逐漸斷了與原工作單位的聯系，其思想也難以相互滲透。部分離退休干部職工更是認為，退休了思想學習也就無可必要了，思想上逐漸缺少重心，注重導致思想觀念認知出現偏差，行為方式乖戾。并出現對于國家政策不支持，無視社會建設法制法規，這種變化無疑將會給離退休干部職工原單位形象造成重大影響。

三、做好離退休干部思想政治工作的措施

第一，要提升人文關懷的力度；要想從根本上提高人文關懷的效果和控制質量，就要從人文關懷入手，保證離退休干部思想政治教育工作能落實到位，相應的管理措施也要符合離退休黨員干部的實際需求。離退休干部都具有黨性高和生活閱歷豐富的特征，要想提高教育和管理效果，就要從正面教育出發，激發其自我提升和自我完善的內在動力，從而確保家庭和社會的協調發展，并且真正落實思想政治教育的目標。在實際管理工作中，要認真貫徹走訪慰問、政治學習以及參觀考察的方式，確保重要會議精神和重大活動制度都能得到有效的傳遞，實現信息溝通和共享。另外，要針對離退休黨員干部給予充分的人文關懷，不僅僅要關注離退休干部的身體健康，也要結合實際情況定期組織離退休干部進行全面體檢，形成動態化管理機制和維護措施。相關管理人員也要積極完善特困離退休干部幫扶制度，升級管理效果和控制措施的穩定性，為生活困難的老干部提供幫扶的同時，實現溝通和交流體系的完整性升級，提升教育引導效果，從心理上給予其更多的關懷和幫助。

第二，多渠道、多平臺、多載體相結合。多渠道主要是指線上渠道和線下渠道，也就是在傳統的宣傳教育方式之外，充分利用微信、微博、博客等新媒體。多平臺主要是指活動陣地的建設，如黨支部、老年大學、老年活動中心，再比如社區服務中心、各類老年團體等。多載體主要是指活動載體，也就是在傳統的情況通報、學習培訓等活動之外，從離退休干部的實際需求和興趣愛好出發，不斷創新活動內容和活動形式。

第三，將思想政治教育落實到離退休干部職工日常生活之中；溝通是相處的前提，對于離退休干部職工來講，由于長期單調的養老生活，無人溝通則將成為離退休干部職工面臨的最大困難，部分離退休干部職工因此出現思想偏激，亦或不愿與人相處，最終產生抑郁等病癥。因此進行思想政治教育應將思想政治工作落實到實際上生活之中，對于離退休職工來講，其思想政治工作需與工作員工思想政治工作相互區分，離退休干部職工思想政治工作應更加人性化，且與貼近生活，并在思想政治工作中通過溝通，在溝通中傾聽離退休干部職工思想，如此，方能使得離退休干部職工更加接受思想政治工作。

四、結束語

總之，離退休干部是黨和國家的寶貴財富，是黨執政興國的重要資源，是推進中國特色社會主義偉大事業的重要力量，是企業建設發展的重要智囊團。進一步做好離退休干部的思想政治工作，還需要企業各級領導高度重視，上下聯動，各單位工作人員認真負責，左右互動，為做好企業離退休干部思想政治工作創造良好的服務管理氛圍。只要我們與時俱進、勇于創新、主動作為，離退休干部思想政治工作就一定能夠做好。

參考文獻：

[1]宋康健.論新形勢下加強離退休干部的思想政治工作的有效途徑[J].中國職工教育，2014，15（04）

[2] 邵晨，馬瑩華.高校離退休人員的思想政治工作創新研究[J].改革與開放，2015（11）