
十年磨礪,許陽陽成功地實現(xiàn)了從“企業(yè)家實習生”到企業(yè)領(lǐng)軍人物的華麗轉(zhuǎn)身?!斑_利園”、“好吃點”、“和其正”、“樂虎”……這些耳熟能詳?shù)钠放凭蛠碓从谠S陽陽所主導(dǎo)的達利食品集團。
2015年,許陽陽主持了達利食品集團在香港聯(lián)交所上市,一舉奪得該年度全球消費品類最大IPO桂冠,使外界普遍認同她已成為這一龐大商業(yè)帝國新“掌門人”的地位。
“厚積薄發(fā)、方能永久”
長身直立、衣妝素雅、清澈的眼神、略帶羞澀的真摯笑容,面前的許陽陽,給人一種宛如鄰家少女的感覺,這樣的青春陽光、書卷氣質(zhì),似乎也很難讓人將她與“女首富”、“掌門人”這樣的剛性標簽和閃亮頭銜聯(lián)系在一起。
許陽陽是經(jīng)濟學(xué)科班出身,廈門大學(xué)經(jīng)濟系本科畢業(yè)后,又去英國留學(xué)研讀數(shù)年。她喜歡引用中國古文的段落和文言句子,譬如對于年輕企業(yè)家成長這個課題,她用“不謀萬世者,不足謀一時;不謀全局者,不足謀一域 ”來比喻。
她說這段話充滿了辯證法的智慧,一位合格企業(yè)家,既需要有謀一域的“能”,又需謀全局的“慧”,沒有進行謀一域 “能”的歷練,自然也談不上謀全局 “慧”的修養(yǎng)。她更喜歡用“厚積薄發(fā)、方能永久”來形容她對年輕企業(yè)家的成長路徑的認識和理解。當然,這也包括了她自己的親身實踐。
“接班”被認為是一種“負擔”,她反倒認為這是一種自我挑戰(zhàn)和自我實現(xiàn)。許陽陽用漢光武劉秀的“樂此不?!边@一典故來形容這種歷練和成長。由她擔任創(chuàng)會會長的本地區(qū)“青年商會”就是一個“樂此不疲”群體,她也經(jīng)常用這個典故來鼓勵年輕的伙伴們。