韓重陽
摘要:現代社會的不斷發展對我國房建工程提出了更高的要求,在進行具體施工建設過程中科學創新施工技術能夠使其進一步滿足現代社會發展需求。嗯嗯,首先分析房建施工技術特點和創新施工技術的重要價值,然后以此為基礎,進一步探究如何創新施工技術,分別從擴散機制,建筑防水,先進技術材料,人才創新,信息技術五個方面展開具體論述,希望能夠為其相關工作人員具體工作提供更為豐富的理論依據。
關鍵詞:房屋建筑;施工技術;創新
在進行房屋建筑施工作業,創新施工技術是相關企業發展的必然趨勢,必須對其加強重視,確保建筑施工技術能夠更高重度的滿足現代社會發展需求,科學保障建筑施工效益,為國家經濟水平的有效提升奠定堅實的基礎,為了進一步明確在進行房屋建筑過程中如何科學創新施工技術,特此展開本次研究,希望能夠有效推進我國房建工程發展。
一、房建施工技術特點
房建工程技術通常具有較高專業,要求施工人員具有較高的專業技能,在此過程中,技術更新速度也普遍較快,我國目前建筑行業的飛速發展過程不可避免會在一定程度內影響施工技術[1]。與此同時,由于房屋工程通常具有較為廣泛的覆蓋面積,對多個領域內容均有涉及,必須對其加強重視。在我國房屋建筑工程具體施工作業時,其施工技術發展主要包括三個方面,分別為智能化,生態化和綠色化,其中,綠色化要求最進行施工建設時,需要確保人與自然和諧相處,避免對生態環境造成污染。生態化要求建筑工程在進行施工技術實訓要科學應用高新技術,有效減少能源消耗,保證國家發展的可持續性,而智能化要求施工企業在進行具體建設過程中,需要科學應用現代信息技術,進一步實現智能信息化發展,滿足當前社會背景
二、房建技術創新價值
(一)時代發展需求
在現代社會發展過程中,信息傳播技術也得到了很大程度的發展,為我國建筑施工企業實現技術創新提供了良好的條件。現在社會逐步迎來了知識時代和經濟時代,在房屋建筑施工作業時,相關企業也需要進一步推進政治,知識,經濟,文化的發展。因此,就本質而言,技術創新也是時代發展的必然要求,為了進一步滿足時代發展需求,建筑工程企業需要不斷推陳出新,進行施工技術的有效創新,進而實現生產效率的有效提升,對企業經濟效益進行更高程度的保障。
(二)行業發展需求
在我國目前,建筑市場競爭逐漸激化,建筑企業如果需要確保在市場競爭中占據更高優勢,就必須不斷創新施工技術,確保自身具有更高的技術實力和經濟實力。綜合考慮企業整體效益,確保最大程度滿足市場發展需求,同時,還可以進一步推進技術創新。通過構建人員績效評價機制,市場預測和市場調研等多種手段,同時,與建筑市場具體發展有效結合,對企業技術創新技術進行合理完善,保障企業發展的穩定性和可持續。
三、創新策略
(一)構建創新擴散機制
工程企業在進行施工作業時需要對其技術創新合理強化,在目前管理工作過程中科學應用最新技術,能夠有效保障目標管理和體系管理。與此同時,通過設立擴散機制能夠有效推廣和科學應用相關技術。在此過程中科學構建擴散機制還可以使其相關施工單位具有更高的工作效率和經濟效益。工程企業創新具有一定程度的長期性,企業內部相關部門需要共同努力,通過科學構建擴散機制能夠全面整合所有資源,為施工人員正常作業創造良好的環境,同時,基于企業目前發展目標進行科學有效的施工創新,為企業后期工作奠定堅實的基礎。
(二)強化建筑防水性能
對于建筑工程而言,其防水性能能夠在一定程度上體現施工質量,現代建筑技術的不斷發展使我國建筑房屋具有更高的防水級別,為進一步發展防水技術創造良好的條件。在進行具體施工作業時,防水混凝土技術主要是通過結合防水排水,密封節點,復合防水有效提升建筑防水性,同時,確保強酸強堿不會對其造成腐蝕[2]。防水混凝土技術的有效創新,使我國目前房屋建筑施工出現了更多的可能,在建筑行業具有較為普遍的應用,同時也在很大程度內提升了我國建筑施工技術。
(三)應用先進技術材料
在現代科技發展過程中,逐漸涌出大量環保節能材料,在很大程度內推進技術創新,確保現代人具有更高的生活水平,同時,也在一定程度內提升現代居民節能環保意識。例如,在對房屋建筑進行墻體保溫施工作業時,科學應用節能施工技術,不僅能在很大程度內提升墻體保溫效果,同時,還可以進一步避免資源浪費。在節能施工作業中進行保溫砂漿抹灰時,需要確保墻體基礎層面的平整度和清潔度,對于不容易粘結的位置,還需要進行有效處理,確保涂抹砂漿的有序性。
(四)有效培養創新人才
為了確保建筑企業工作人員具有更高的創新思維,相關企業需要積極開展專業培訓,確保施工人員在具體工作過程中能夠科學應用先進知識理念。與此同時,相關單位還需要根據自身發展狀況科學引進優秀人才,確保建設施工隊伍具有更高的專業技術和綜合素質[3]。在此過程中,還需要不斷完善相關人員薪資待遇,確保企業員工在實現技術創新過程中具有更高的主動性和積極性,進行創新性人才的有效挖掘,保證建筑企業具有更高的創新能力。除此之外,還需要進行獎懲機制的進一步完善,科學完善獎懲機制能夠在很大程度內,調動工作人員積極性,同時,能夠有效約束其個人行為,避免人為操作對施工建設造成不良影響。工程企業在進行管理工作過程中需要基于以人為本合理完善獎懲機制,確保施工人員能夠最大程度明確個人職責。在日常工作過程中,如果施工人員對技術創新工作具有突出貢獻,只需要對其進行一定度的精神鼓勵和物質獎勵,同時,還需要懲罰日常工作過程中缺乏進取意識和工作責任心的相關人員,只有確保獎罰機制的完善性,才能進一步保障內部秩序的穩定性,有效推進企業建設。
(五)科學引進信息技術
在我國現代科技發展過程中,信息技術已經在各行各業得到了普遍應用,在此過程中建筑工程需要確保與時俱進,科學應用信息技術,保證在進行企業建設過程中信息資源具有更高的共享性,從而進行數據庫的合理構建。在進行具體施工作業時,科學應用計算機分析相關數據內容,確保在進行施工建設過程中,施工質量能夠最大程度滿足現代建筑發展需求,與此同時,還能夠對其工程成本進行有效控制[4]。在未來建設過程中,必須確保能夠進一步應用信息網絡技術,科學改進后期施工工藝。例如,在我國目前進行建筑工程施工作業時,施工工藝通常涉及多個方面,如果完全由人工進行計算,會使其計算效率無法得到有效保障,同時計算結果也會出現一定誤差,通過科學應用信息技術,能夠確保統一管理施工過程中的各項資源,進而避免出現資源分配不均的現象。
四、結束語
總而言之,通過構建創新擴散機制,強化建筑防水性應用先進技術材料,有效培養創新人才,科學引進信息技術,能夠確保在我國房屋建筑行業建設過程中科學創新施工技術,同時滿足時代發展需求和行業發展需求,有效推進我國建筑行業的進一步發展,確保建筑施工企業具有更高的經濟效益和社會效益,在一定程度內提升我國整體經濟實力,使其更好地滿足國民生產需求。
參考文獻
[1]智慧.新環境下房屋建筑施工技術的創新途徑[J].山西建筑,2017,43(10):240-242.
[2]秦偉.房屋建筑施工技術應用中的創新性[J].住宅與房地產,2017(35):182.
[3]王高壽.淺談房屋建筑施工技術存在的問題與應對[J].建材與裝飾,2018,No.538(29):11-12.
[4]劉月領.淺析房屋施工建筑施工技術的創新[J].江西建材,2017(16):98-98.
(作者單位:安徽三建工程有限公司)