淺析我國企業會計監督問題與對策

龍青云

隨著我國經濟s世界逐漸接軌，市場經濟發展迅速，我國企業逐漸向多元化發展，對財務管理提出了更高的要求，會計監督能夠保障企業經濟效益的平穩運行，調整企業產品結構及資源配置，合理降低生產成本及企業的稅，夯實會計人員人才隊伍建設，提升財務管理水平及企業經營效益，為企業管理及發展提供重要保障，維護社會主義經濟平穩運行提供重要保障。本文在分析當前經濟形式下，我國企業會計監督的重要性基礎上，深入探討了當前我國企業會計監督存在的問題，并針對性的提出了加強我國企業會計監督對策措施。

企業 會計監督 財務管理

引言

隨著我國經濟與世界逐漸接軌，市場經濟發展迅速，我國企業逐漸向多元化發展，對財務管理提出了更高的要求，會計監督能夠保障企業經濟效益的平穩運行，調整企業產品結構及資源配置，合理降低生產成本及企業納稅，夯實會計人員人才隊伍建設，提升財務管理水平及企業經營效益，為企業管理及發展提供重要保障，維護社會主義經濟平穩運行提供重要保障。當前，我國企業會計監督的重要性，具體主要體現在以下方面：

（1）會計監督是會目的首要職能

會計監督是通過調節、指導及控制等方式對客觀經濟活動的合理及和反省進行考核預評價，并采取相關措施進行影響，實現預期目標。我國會計自建國后飛躍式發展，頒布了一系列的行政法規，經過多年的發展，現代中國會計結合國際需要，制定了較為科學的會計法律及體系，作為會計的兩個基本職能之一的會計監督，我國逐漸拓寬了研究領域，與經濟學、社會學、哲學、政治學等多方領域向融合發展，為保障企業財務制度有效運行，保障我國財政制度的執行落實，發揮了重要作用。隨著我國經濟及法律的穩步發展，會計監督成為保證企業合理納稅、經濟效益的重要工具，是企業內部管理及可持續發展的重要手段及保障，也是維護國家財政制度的重要監督形式，是維護社會主義平穩運行的強有力經濟監督。

（2）會計監督是企業管理及發展的重要保障

會計監督涉及企業經營管理全過程，涉及業務范圍廣，同時隨著企業不斷擴大發展，對企業產品結構及資源配置，以及人員的應用等多方面也需要會計監督發揮職能。會計監督是強化內部管理的重要手段，是企業利益的重要保障，也是企業可持續發展的重要保障。會計監督對企業及我國經濟發展都具有重要的現實意義。

1 會計監督是強化內部管理的重要手段

企業財務運轉通過會計核算進行，會計監督是為企業經營管理活動及流程得到改善的重要手段，對企業全方位的業務進行監控。完善企業內部稽核制度，強化在內部審計過程及結果反饋，保障各種會計資料的真實、合法及完整，對會計核算中出現的失誤進行糾正及制止，避免企業利益受到損害，甚至發生信譽危機。提升會計賬目、內部管控評價以及企業內部組織機構制定目標及職能完成水平，確保會計在企業各項業務中的數據資料真實、準確，推進經濟利益及方針目標按照企業預期方向平穩發展，推動企業內部管理的改善及提升。會計監督職能使企業內各部門及人員對自身分工、工作目標更清晰，并通過會計核算及監督保障生產經營等各個環節數據銜接及操作統一、合法性，避免出現責任推卸，企業利益受到損失等問題出現。會計監督是提升會計以及相關人員自我管理能力的重要手段，是為企業提供可靠的、科學的數據及分析報告，強化監督意識及法制觀念，促進企業內部思想意識及管理的有效提升。

2 會計監督是企業可持續發展的重要保障

企業可持續發展必須保障財務信息的質量，會訓監督是對企業經濟活動過程及結果的控制，是企業可持續發展的重要保障。隨著我國經濟的發展，企業向多元化發展，會計核算及財務管理水平逐漸提升，但面對多元化企業業務結構及市場經濟發展，會計業務流程及具體實施也隨之出現新問題，需要會計監督進行集中、合理有條不紊的進行管理，為企業經營業務提供有效保障，合理降低稅收成本，提升企業經營利潤，免除受到相關財務部門的處罰，為社會及國家提供有效稅收，推動企業可持續發展。

當前我國企業會計監督存在的問題

當前，企業經營管理中面臨的挑戰與困難，給企業會計監督帶來安全隱患；同時，在思想上對會計監督的認識不足，會計相關法律法規不夠健全，企業會計監督制度及機制不夠完善，人才素質有待提升等問題，制約了我國企業會計監督功能的充分發揮，具體主要體現在以下方面：

（1）會計相關法律法規有待健全

我國針對會計相關法律逐漸增多，但隨著經濟的迅速發展，面臨愈來愈多新的困難及問題，而法律法規推出相對較慢，且較為抽象不易理解，會計監督職能剛性執行性不強，在企業及社會中遇到實際問題往往無法可依，會計監督功能發揮不到位，導致企業管理者利用法律法規不足之處進行牟利，損害國家或他人利益，相關部門管理力度不夠，也導致會計監督職能發揮不出，影響企業可持續發展，影響我國經濟秩序及穩定。

（2）會計監督企業機制有待完善

企業的經營管理方向以經濟效益為主，管理者也重視經濟成果多于過程控制，對企業會計監督管理及機制制定與社會及企業發展聯系不夠緊密，造成企業虛構經濟業務、真是業務入賬不及時、利潤隨意調整、稅務繳納不合理等多方面問題，嚴重影響企業的經營業業務，管理制度的不健全，為企業內部監督管理帶來混亂，責任不清、考核不明影響企業經營發展，會計監督機制的不完善，滯后財務管理，影響企業經營業務的有序運行，審計、考核力度不夠，過程執行不嚴密，最終落實及反饋效果差，為企業財務安全帶來隱患。

（3）會計y督人才素質有待提升

我國企業發展迅速，在市場經濟的影響下，管理層及財務相關人員，生產經營重視點仍在經營效益上，對企業內部業務流程是否合理、合法不夠重視，沒有將監督意識融入具體工作中，而作為相關會計監督人員，重視事后監督及考核，將監督工作簡化為考核各部門經營目標完成情況的單一工作，沒有將日常業務管理、經濟往來等具體問題上相結合，監督人員職業專業能力不強，職業素質有限，思想意識上沒有轉變，為企業會計監督執行及發展帶來影響。

加強我國企業會計監督的對策措施

我國企業會訓監督工作的提升，需要加大會計監督的思想意識建設力度，重視培養管理層會計相關法律法規的思想意識提升，引領會計人員堅定信念，提升專業技能，保障財務管理水平；建立健全我國會計相關法規，保障企業經營過程中財務安全，為企業經營提供法律依靠；完善企業內部管控，提升會計監督職能；注重對會計監督人才隊伍建設，為企業可持續發展提供人員保障。

（1）建立健全我國會計相關法律法規

跟隨我國經濟發展需要，重視對我國會計相關法律法規逐步完善，積極修訂填補法律空白，對不適應當前經濟需要的法律及時廢除，加快實施細則及具體辦法的制定，避免重復立法，保證法律法規的規范性、統一性及權威性，加快地方會計法規建設，滿足會計的統.性的同時也滿足地方經濟的需要，滿足且多元化經營的需要，明確會計監督以及審計的責任，明晰會計監督職能，督促企業遵守財政政策及財政紀律，強化經營業務及會計事前、事中、事后的，監；督企業資金收入、流動及支出，重視工作人員相互分離及制約，保障會計信息的質量及可靠為國家及社會提供經濟保障。

（2）強化會計監督管理制度及機制

“無規矩不成方圓”企業財務的正常運行及經營的有序發展，必須發揮會計監督功能，保障企業依法可持續運行。會計監督管理制度制定，需要在我國相關法律法規的基礎結合企業實際上進行，是企業會計監督工作的重要執行基礎，細化管理制度制定及執行，重視制度的落地性，為會計監督提供可靠保障。會計監督相關機制也要與企業實際經營及管理相結合，發揮管理機制的激勵及考核作用，為會計監督管理提供重要手段，強化企業財務管理能力，為企業經營發展及經營成果提供可靠保障。通過會計監督管理制度及機制，落實部門及崗位責任，強化審計考核力度，發揮企業會計監督的功能運用，保障企業財務管理有條不紊，責權分明，合理降低稅費成本，維護企業依法運行。

企業經營管理及財務管理涉及整個系統，人員及業務范圍較廣，能夠會計管理制度及紀律對在參與經濟業務事項的所有過程的工作人員分離及制約，重要經濟事項的決策要明確監督責任，對具體執行要明確建立相互制約的程序，保障業務流程的安全暢通；會計監督資產是明確財產清查范圍、期限，強化資產管理組織程序，維護企業資產不受損失；明確對會計資料定期進行內部審計的程序，針對會計科目、原始資料等重要信息加大監察力度，采用定期及不定期監察，保障財務相關數據及資料的準確程度。明確單位負責人的會計責任主體地位，是保證會計信息真實、準確的重點，對會日資料的真實性、完整性負主要責任，帶動企業會計工作發展，同時還要對單位負責人的職權則進行適當管控，保障會計人員依法履職的責任及權利，全面發揮會計監督職能。

（3）培養高素質會計監督人才隊伍

會計監督人才隊伍建設是一個長期的工作，企業往往重視財務管理中成本、費用等人才的培養，忽視對監督人才的培養。會計監督人才必須具有《會計法》、會計準則、會計政策等相關扎實的基礎知識，同時對企業業務經營管理具有深刻的認識，是具有財務專業、法律專業、企業管理等多方面能力的復合型人才，利用自身理論及實踐經驗為企業經營及業務管理提供有效監督，促進企業內部管理及資源配置的提升，培養高素質會計監督人才建設力度，強化會計監督責任。在人才隊伍建設過程中，重視結合企業開展崗位練兵，強化會計崗位專業技能，在財務相關人員中篩選、選拔具有監督能力的人才，制定人員培訓、教育、提升等人才培養平臺載體，為企業培養教育出具有高素質的會計監督的人才。

結束語

綜上所述，我國企業會計監督面臨著眾多的困難及挑戰，對我國企業內部管理及可持續發展提供有效保障，是維護我國經濟平穩發展的重要基礎。我國企業會計監督必須從思想上有所改變，維護我國會計相關法律法規，重視建立相關管理制度及機制，并注重過程執行，以及實際落實，強化人才建設力度，為會計監督工作做好人才支撐。會計監督是企業經營發展的重要保障，是我國經濟與世界接軌的重要基礎，做好會計監督工作，是企業財務管理的需要，也是企業健康發展的需要。

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