新常態下油田基層思想工作如何處理好四種關系

吳燕 騰紅霞 王非 張玉青 姚穎

摘 要：新形勢下，在思想政治工作中要避免形式主義，針對企業發展現狀和職工思想狀況來明確工作方向，從解決職工關心的熱點、難點和疑點問題入手，不斷充實思想政治工作的內容。當前如何處理好四個關系，不斷創新做好思想政治工作、開拓新的途徑和方法為油田加快改革發展、轉型升級提供思想保證和精神動力、發揮班組骨干的先鋒模范作用更好地完成各項目標任務擺在油田思想政治工作人員的面前。

關鍵詞：思想政治工作；四個關系；科學性；實效性；創新

一、正確處理基層與全局的關系，與油田發展大局緊密結合

全黨服從中央，下級服從上級，局部服從全局，這是我們黨民主集中制中的一個重要原則。油田基層企業只有服從服務于新時期油田發展大局，包括思想政治工作在內的企業各項工作才能有正確的方向。在勝利油田建設的節點上，油田黨委謀劃部署了總體發展思路目標，提出了“百年勝利”“從勝利走向勝利”“打造世界一流，實現率先發展”等一系列不同新時期的政治方向，核心是建設資源探明率大、油田采收率高、分階段持續穩產，在能源布局中始終保持重要地位的百年油田，建設一個面向全球、面向未來，技術水平和綜合實力趕超國際一流，在石油綜合性國際能源公司戰略中發揮重要作用，在海外油氣資源勘探開發領域具有強勁競爭力的能源企業，建設一個發展和諧、環境和諧，始終走在全面建設小康社會前列的現代企業。具體來講，就是建設即政治勝利、經濟勝利、精神勝利、科技勝利、和諧勝利、發展勝利。是黨和國家對油田的殷切希望，是地方經濟社會發展的必然要求，是勝利人肩負的神圣使命。是油田政工干部的政治任務、思想政治工作的政治綱領。基層企業政工要服從服務這個大局，結合基層企業實際，謀劃政工發展思路，創新理念，謀劃方略。一是黨組織要高度重視企業思想政治工作，納入基層黨建重要議事日程，落實責任制，執行問責制。完善黨政齊抓共建大政工格局，堅持政工、生產兩手抓、兩手硬。二是加強政工干部隊伍建設，提高科學化水平。全面提升素質，改進工作方式方法。新時期企業思想政治工作的關鍵，是政工干部思維方式的現代化。這種現代化的思維方式具有四個顯著特點：具有戰略思維，善于從企業的全局、長遠、根本的角度來思考問題：具有創新思維，善于開拓性、預見性和超前性地思考問題；具有立體思維，善于從企業的各個方面、各個角度、各個層次來辯證地思考研究問題；具有效益思維，善于捕捉信息，以最快的速度取得最佳的效果。實踐證明，只有企業思想政治工作者的思維方式現代化，才能實現思想政治工作方式的現代化。這是企業思想政治工作改進與創新發展的大趨勢，也是當前我們積極探索企業思想政治工作規律的新任務、新方向和新目標。

二、正確處理繼承與創新的關系，與發揚勝利精神緊密結合

勝利精神是中華民族精神的重要組成部分，是石油人的傳家寶，是我們不畏艱難、勇往直前強大的精神支柱、精神動力，是隊伍之魂、企業之本，攻堅克難銳利的思想武器。弘揚精神是油田思想政治工作核心內涵、獨特的優勢、寶貴的經驗，是政工干部光榮的使命、神圣的職責。繼承和發揚油田精神、主體是員工，關鍵在干部，關鍵的關鍵在干部的思想觀念。認識的膚淺必然導致觀念的偏離，觀念的偏高必然導致精神的缺失。要通過思想政治工作正確導向、積極引領，深刻理解和把握精神的科學內涵實質。正確處理繼承油田優良傳統與新時期發揚油田精神的關系，在繼承中發展，在發展中創新，唱響弘揚精神主旋律，充分調動干部員工的積極性、創造性。在油田新的發展階段，發揚油田精神、不是要哪個人去跳泥漿池，也不是要哪個人帶病苦干不講人性化，而是要我們通過學習和感悟，鍛造老一輩石油人那種為國分憂、無私奉獻的心勁，堅定在新形勢、新任務、新挑戰面前謀求發展，勇往直前的信念，培育面對各種困難和艱險從容應對、頑強拼搏的品質，練就在內外部復雜環境下求實創新、敢挑重擔的本領。引導干部員工，把油田精神落實到崗位上、體現在行動中。激勵石油人為實現百年油田建功立業。

三、正確處理救育與服務的關系，與解決實際問題緊密結合

切實解決好員工群眾最關心最迫切、最直接的切身利益問題，讓員工群眾在企業發展中得到實惠是企業思想政治工作的最大追求、最高目標。員工的思想問題，其中很大一部分是生產、生活中的實際問題所引起的，加強和改善思想政治工作就要關心、理解員工，把解決思想問題與解決實際問題結合起來，即耐心細致的做好員工的思想教育工作，又要增強公仆意識、服務意識，真心實意的為員工群眾辦實事、做好事、解難事，切實維護、保障、解決好員工群眾切身利益問題。只有關心群眾，才能更好的教育引導群眾。只有把解決員工群眾的思想問題同解決實際問題結合起來，把教育員工與服務員工結合起來，尊重人、理解人、關心人、培養人，善于從員工群眾最關心、與群眾切身利益最密切的問題入手，才能增強企業思想工作的說服力和感染力，才能把思想工作做到員工群眾的心坎上，增強思想政治工作的實效勝，理順情緒，化解矛盾，構建和諧。領導要改進作風，廉潔自律，當好表率，以應有的良好形象取信于民，充分調動發揮干部員工的積極性，創造性，促進企業又好又快發展，為油田永續輝煌做貢獻。

四、正確處理政治與經濟的關系，與生產經營管理緊密結合

思想政治工作是經濟工作的生命線。生產經營管理是企業的中心工作，是我們一切工作的出發點和歸宿，服從并服務于這個中心，企業的思想政治工作才能產生應有的現實意義。所以，思想政治工作要圍繞經濟建設在“結合”和“深入”下功夫。思想政治工作在方式方法上要實現兩個轉變，即在思想政治工作為經濟建設服務上，實現由積極配合向主動參與轉變；在發揮思想政治工作作用上，實現由“指導”向吸引的轉變。要不斷加大思想政治工作的滲透力、影響力，不斷增強思想政治工作的感染力、號召力。思想政治工作必須正確把握定位與走勢，直面各種棘手問題，把工作深入滲透到經營管理的各個環節。把生產中的難點，如結構調整、生產方式的變革、服務質量、安全生產等，當作思想政治工作的研究重點；把生產經營目標當作思想政治工作的目標；把生產中的矛盾，如職工的不滿情緒等，當作思想政治工作的關鍵點。做到企業生產發展到哪里，思想政治工作就延伸到哪里，貫穿企業生產經營管理全過程。要融入企業文化，加強人性化管理，增強文化品味，充分發揮思想政治工作的文化力。

結合油田發展實際，論述新時期油田企業思想政治工作，要踐行科學發展觀，堅持人本理念，與時俱進開拓創新，緊密結合實際加強和改進企業思想政治工作，提高思想政治工作的科學性、針對性、實效性，充分發揮思想政治工作政治導航，思想引領，化解矛盾，構建和諧，凝心聚力的職能效能作用。為企業科學發展和諧發展提供堅強有力的思想保證。

參考文獻：

[1]新形勢下油田開展思想政治工作的探討[J].侯海英.工會論壇（山東省工會管理干部學院學報）.2016（01）