國企思想政治工作優勢轉化為核心競爭力的機制分析

摘要：國企是社會主義經濟的有機組成部分和公有制經濟的支柱，國企的發展社會主義經濟建設全局發揮關鍵性的作用。基于此，本文以進一步提高國有為企業核心競爭力為研究視角，圍繞著思想政治工作向企業核心競爭力轉化這一論點展開分析討論，期待為進一步提高國有企業思政工作時效性，全面發揮思政工作在思想引領上的優勢貢獻綿薄之力。

關鍵詞：國企；思想政治工作；優勢轉化；核心競爭力

前言：市場經濟體制改革深化落實的宏觀背景下，國有企業所面臨的競爭局面日漸多元化、激烈化，為實現企業的健康穩定發展必須全面提高自身核心競爭力水平。“十九大”對國有企業思想工作提出了新要求，現實發展也對這一工作提出了新要求，所以加快國有企業思政工作優勢向核心競爭力的轉化步伐已經成為集中關注的問題。

一、思想引領優勢向發展力的轉化

在國有企業發展實踐中，思想始終是先導，價值理念始終是靈魂，在持續性的思想工作中始終融合著黨的理想與信念，整合著社會主現代化建設的愿景與目標，對國企領導班子以及全體職工提出現實性的要求，將踐行社會主義核心價值觀融入了其中，其中詮釋著國企未來的發展戰略目標，能夠使得企業全體員工萬眾一心、眾志成城，以同一的行動綱領與指南乘風破浪、奮勇直前。從馬克思主義理論中華化的歷程這一視角來看，將馬克思主義科學理論體系與中國革命實踐相結合，產生了毛澤東思想，帶領著中華民族走出了半殖民地半封建社會的泥潭深淵；將馬克思主義科學理論體系與社會主義建設實踐相結合，產生了鄧小平理論，帶著新中國打破了“一窮二白”的局面；將馬克思主義與中國現代化建設進程相結合，內化出了“三個代表”重要思想以及“中國夢”偉大構想，引領中華民族的偉大復興。基于此，在國有企業未來發展實踐中，若想將思政工作優勢轉化為企業的核心競爭力，必須全面發揮思想政治工作在思想引領上的優勢，將馬克思主義科學理論內化，有效轉化為企業發展的內在驅動力[1]。國有企業領導者、管理者以及廣大政工干部應該深入學習理論知識，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論等科學理論體武裝自己、豐富自己、升華自己，始終保持思想意識上的先進性。在此基礎之上，結合企業發展實踐，關注市場動態，基于新常態的具體要求，內化科學理論，將科學理論知識內化，讓其更好的指導實踐，發揮全體黨員干部的先鋒模范作用，積極推動企業思政工作時效性的進步與提升，真正實現思政工作優勢的內化與轉化，不讓思政工作“形而上”，不讓思政工作流于形式，充分借助思政工作的平臺，推動先進企業文化的構建，推動企業核心精神價值的形成，真正轉化為發展力，助推企業的健康穩定、可持續發展。

二、思想引領優勢向凝聚力的轉化

市場經濟體制改革深化落實，知識經濟時代全面到來，經濟全球化步伐不斷加快的經濟新常態背景下，國企經營生產實踐中所面臨的市場競爭更加復雜化，企業若想在激烈復雜的市場競爭中始終處于不敗之地，必須進一步提高員工的職業素養，進而提高企業的凝聚力，之后將其轉化為持續性的發展內在驅動力，這就決定了國有企業未來的發展實踐中，必須將提升員工隊伍的整體素質作為中心任務，從而將思想引領的優勢有效轉化為企業的凝聚力。基于此，國企應該圍繞著發展戰略目標規劃，始終堅持黨管人才的基本路線，全面深化落實人才興企的戰略，圍繞著企業發展這一主題，進一步建立健全、不斷完善企業人才發展長效機制，真正打造出“人人都成才、人人做貢獻”的發展局面。一方面企業應該著眼大局、立足新形勢、新時代、新環境，錘煉出意一支思想覺悟高、思想引領能力強、視野開闊、敢為人先的領導干部隊伍，從而強化企業的領導能力[2]。通過深入性的開展“四好班子”打造活動，提高企業各級領導干部的思想引導能力，為形成以黨的領導為核心，以企業發展為主題，以領導干部為榜樣的發展局面奠定堅實的基礎。另一方面，應該立足企業長期發展，積極建立全員發展、全員創新、全員向前的企業員工隊伍，通過持續不斷的思想引導，各級黨員干部、領導干部聯動為企業員工帶去源源不斷的思想動力，掀起企業內部腎踐行社會主義核心價值觀的大潮，引導各崗位職工“不忘初心、砥礪前行”，為形成“萬眾一心向企業，企業發展靠大家”的發展局面奠定堅實的群眾基礎。

結語：推動國有企業健康穩定可持續發展，充分利用國有企業核心競爭優勢，是經濟新常態下國企的核心任務所在。繼續發揮思政工作在思想上的引領作用，將思政工作持續、高效的延續下去，切實將思想引導轉化為為企業的內在動力、思想動力、發展動力是未來國企思政工作的中心任務、核心環節。

參考文獻：

[1]金榮.國企思想政治工作優勢轉化為核心競爭力的機制探討[A].《決策與信息》雜志社、北京大學經濟管理學院.“決策論壇——決策理論與方法研究學術研討會”論文集（上）[C].《決策與信息》雜志社、北京大學經濟管理學院：《科技與企業》編輯部，2016：1

[2]李釗.國企思想政治工作優勢轉化為核心競爭力的機制研究[D].長沙：長沙理工大學，2014

作者簡介：董文玲（1968-）男，內蒙古赤峰市人，民族：漢，職稱高級工程師，學歷：碩士研究生。