試論新時代如何弘揚優秀傳統文化 ， 堅定文化自信

摘要：本文對傳統文化的重要性、傳統文化發展中受到的沖擊、如何傳承優秀傳統文化、傳承的內容展開論述 ，促進人們對傳統文化的理解與重視。

關鍵詞：優秀傳統文化；傳承；創新；發展

習近平總書記在黨的十九大報告中指出：“文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運興，文化強民族強。沒有高度的文化自信，沒有文化的繁榮興盛，就沒有中華民族偉大復興。”文化對于一個國家、一個民族生存、發展有著極端的重要性。

在漫長的歷史發展中，中華民族對外來民族文化、少數民族文化兼收并蓄，形成五千年燦爛輝煌的文化。自漢武帝推行“罷黜百家 獨尊儒術”后，以“仁”為核心的儒家文化逐步成為正統文化 ，領導中國兩千多年。

在長期的改朝換代、新舊文化交替沖突中，許多優秀的傳統文化被拋棄。近代以來，傳統文化發展多次遭受打壓。

一是20世紀初中國的新文化運動：新文化運動的提倡新文化、反對舊文化。在此影響下，許多文人墨客提出“打到孔家店”，對以儒家文化為代表的傳統文化進行全面的評擊與批判。

二是1966-1976年發生的十年文化大革命。對傳統文化又是一次徹底的否定和清洗。許多珍貴古籍書畫、名勝古跡被“紅衛兵小將”一把火燒毀。許多國學大師、文化專家被打成“封建學術權威”受到批斗。在文化大革命的風暴下，許多世代家藏的珍貴典籍被偷偷的含淚燒毀。

三是改革開放中，傳統文化被認為是一種保守思想，優秀傳統文化再一次受到嚴重沖擊。

改革開放初期黨中央發展經濟“一切向前看”的指示，被發家致富的人們演變為“一切向錢看”經商目標。改革開放中，大量引進西方先進管理文化，西方文化與傳統文化發生沖突，在許多海歸派文人的吹噓中優秀的傳統文化淡化、扭曲、丟掉了，而西方文化又難接中國地氣，新的科學文化沒有形成主流。人們固守的傳統社會道德在“金錢至上”思想沖擊下顯得一片蒼白，群眾沒有信仰或者說不知該信仰什么？在對金錢的追逐中，許多人的人生觀、價值觀、道德觀等發生了嚴重傾斜。“君子愛財，取之有道”的道德思想沒有了，“童叟無欺”的商業誠信丟了。為了賺錢，坑蒙拐騙到處是：假藥、假酒、假農藥充斥社會。遵老愛幼、見義勇為、勤儉持家、為政清廉等優秀思想道德丟了。

文化的衰落，必然帶來大眾信仰的衰落。在西方生活方式的強烈沖擊下，優秀傳統的正道文化衰落，腐朽的文化思想泛濫社會，暴富后的人們盲目高消費、相互比錢、比富，揮金如土。從而，帶動全社會思想腐化、生活墮落，許多干部貪污收賄、買官賣官、嫖娼豪賭，諸多社會現象讓人憂心、發人深思、使人警醒！

黨的十八大以來，以習近平為核心的新一代中央領導高瞻遠矚，習總書記多次在會上強調弘揚優秀傳統文化，堅定中國特色社會主義文化自信。2017年1月中辦、國辦聯合下發《關于實施中華優秀傳統文化傳承發展工程的意見》，明確了傳承優秀文化傳統的原則以及內容。

如何傳承優秀傳統文化？

一是各級政府、社會文化主管領導、企業管理者必須從思想上高度重視傳統文化，帶頭學習傳統文化、帶頭提高文化修養，踐行傳統道德，身體力行，優秀傳統文化才有可能得到創新發展。

二是經費上舍得投入，要象重視市政建設、生產技改一樣重視傳統文化的投入，讓傳統文化傳承有一個好的硬件環境。同時，大力弘揚表彰在傳承優秀文化上做出成績的教師、學者，鼓勵社會出現更多、更優秀的國學大師。加大對優秀書籍的編輯出版，讓群眾增加學習途徑。

三是宣傳思想上堅持弘揚優秀傳統文化，在習近平新時代中國特色社會主義思想的指導下，堅持社會主義先進文化發展方向，堅持創新新轉化和創新性發展，廣泛宣傳新時代人民群眾在生產、生活中創造的優秀文化，與傳統文化統一協調發展。

優秀傳統文化博大精深，傳承哪些具有代表性的文化？

一是核心思想理念：中華民族長期在尊時守位、知常達變、建功立業過程中培育和形成的基本思想理念，如革故鼎新、與時俱進的思想，腳踏實地、實事求是的思想，惠民、富民思想，天人合一的思想等，大力弘揚講仁愛、重民本、守誠信、崇正義、等核心思想理念。

二是中華傳統美德：優秀傳統文化蘊含著豐富的道德規范，如天下興亡、匹夫有責的擔當意識，精忠報國、振興中華的愛國情懷，崇德向善、見賢思齊的社會風尚，孝悌忠信、禮義廉恥的榮辱觀念，傳承優秀傳統文化，就要大力弘揚自強不息、愛崗敬業、扶危濟困等傳統美德。

三是中華人文精神：優秀傳統文化積淀著珍貴的精神財富，如求同存異、和而不同的處世方法，以文化人的教化思想，形神兼備的美學追求，勤儉節約的生活理念等，是中國人民思想觀念、風俗習慣、生活方式的集中表達，滋養了獨特豐富的文學藝術、人文學術，至今仍然具有深刻影響。

總之，進入改革開放的新時代，就要把優秀傳統文化的核心思想、傳統美德、人文精深與新時代特點緊密結合，通過創作大量的文學、藝術作品，大力弘揚守誠信、崇正義等核心思想理念，使中華優秀的傳統文化在改革開放的新時代釋放出燦燦的光輝。

作者簡介：崔獻剛（1963-），男，漢族，云南昭通人，在職研究生，云南馳宏鋅鍺股份有限公司黨群工作部企業文化室主任，高級政工師，研究方向：國企黨建、企業文化建設。