山東省青島西海岸新區董家口小學 毛宗敏
首先,班主任是一個班級的核心。一般來說,班主任的一言一行對于小學生來說有著重要的言傳身教的作用。因此,如果班主任有著出色的人格魅力和足夠的威嚴,會讓班主任管理工作得到很好的執行。其次,班主任是一個班級的樞紐,是各科教師之間進行溝通的紐帶,也正是有了班主任管理工作的基礎,其他各科任課教師管理和教學工作才能夠順利進行。由于小學生的年齡特點,他們一般不會與教師進行有效的溝通,班主任管理工作對此起到了絕佳的幫助作用。不僅如此,班主任工作的良好進行使得學生擁有一個溫馨和睦的學習環境,積極參與到班級活動中,對于學生性格和價值觀的養成起著十分重要的作用。
在小學的這個階段,一般學生的感情都比較細膩,班主任在進行管理工作時,一定要做到傾聽學生心聲,尊重學生人格。對于小學生來說,教師的尊重與愛護是獲得自我認同的源泉。因此,班主任在平時,要善于觀察學生的特點,認真了解學生的內心,對于性格靦腆的學生多一些鼓勵,積極幫助學生解決困難,做到以人為本,真正關愛學生。對于學生傾訴的問題,要做到尊重和保密,不能作為談資與他人閑聊或消遣。
每個人都是一個獨立的個體,小學生也不例外,他們有著自己的思維模式,有著自己獨特的想法。在進行班主任管理工作時,教師要善于發現學生的優點,對學生的表現給予積極的肯定,通常來說,教師的贊美對于這個年齡段的學生來講有著十分重要的作用,教師的一句贊揚會逐漸強化學生的行為,教師的一個小小的認可,會讓小學生的信心得到增強,對于學生的性格的培養也有著巨大的促進作用。對于學生日常犯的錯誤,教師一定要耐心教導,尊重學生,用愛感化他們,鼓勵他們,讓他們的思想得到轉變,逐漸改掉自身的缺點。
作為教師,一定要做到平等對待每一位學生,不因成績的好壞為學生劃分層次,每一位學生都有著自己的閃光點。在班級中,總有一兩個學生調皮搗蛋,不遵守紀律,對于這樣的學生,教師要做到循循善誘,耐心教導,不能大聲訓斥或者進行體罰,避免打擊學生的自尊心。有些差生會因為心里敏感,產生教師對學習成績優秀的學生存在偏向的心理情緒,因而在班主任進行管理的時候,十分不配合。對于這種學生,教師一定不要讓學生感到自己高高在上,從而產生敵對情緒,而是要換位思考,考慮學生的心理和處境,從而采取措施進行妥善解決。
信任對人際關系有著重要的作用,它是人敞開心扉進行交流的保證。對于小學生來說,他們害怕受到責罵和否決,因此對班主任隱藏了內心的想法,甚至有些時候對班主任撒謊,只是為了保護自己。對于這種情況,教師可以在平時與學生談心,袒露自己的“小秘密”,讓學生感到自己被信任,老師愿意與自己成為朋友,因此也會逐漸敞開心扉,去相信教師。只有師生之間進行良好的溝通,教師才能夠及時發現學生和班級之中的問題,從而進行妥善高效的管理。
班主任管理工作是學校的一項重要工作之一,對于學校、學生、家長和任課教師都有著非常重要的作用,所以班主任一定要積極學習良好的管理方法、與學生進行良好溝通、傾聽學生的內心的想法、關愛學生、做好班主任管理工作、為學生創造一個良好的班級環境。