(江西省贛州市上猶縣特殊教育學(xué)校 江西贛州 341200)
培養(yǎng)探究能力要從提問開始,在教學(xué)過程中教師應(yīng)鼓勵學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題并提出問題。當然大膽質(zhì)疑是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識的起點。學(xué)生一般都具有好奇、好問的探究心理。教師給學(xué)生創(chuàng)設(shè)問題情景,通過教學(xué)把問題呈現(xiàn)在學(xué)生面前,激發(fā)學(xué)生解決問題的欲望。給學(xué)生創(chuàng)造一個問題情景時,教師要想方設(shè)法引起學(xué)生認知的不平衡,引起學(xué)生內(nèi)部認知矛盾的沖突,使學(xué)生迅速地由抑制到興奮,激發(fā)學(xué)生的求知欲和積極性,使學(xué)生把知識的學(xué)習當作一種自我需要,讓學(xué)生主動地發(fā)現(xiàn)問題,一步一步地解決問題,使學(xué)生在疑中生奇,疑中生趣,不斷激起學(xué)生學(xué)習的欲望,從而將教師的教學(xué)目標變成學(xué)生的學(xué)習目標,并在師生雙向的交流過程中水到渠成地實現(xiàn)
教師不僅要善于利用教材中的教學(xué)亮點,創(chuàng)設(shè)問題情境,引發(fā)學(xué)生的好奇心;還要有意識地引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造性地學(xué)習,激發(fā)學(xué)生去積極地動手、動腦,放手讓學(xué)生去發(fā)現(xiàn)解決問題的方法,為學(xué)生提供足夠的思維時間和創(chuàng)造空間。教師可以結(jié)合教學(xué)內(nèi)容,穿插??理學(xué)史和物理學(xué)家的故事等來介紹科學(xué)家的研究方法和探索過程,營造生動活潑的學(xué)習氣氛;通過教具、學(xué)具以及多媒體等電教手段,提高學(xué)生的學(xué)習興趣;舉辦游戲或競賽,讓他們自己發(fā)現(xiàn)問題、挖掘問題、分析問題、解決問題,激發(fā)他們的求知欲望;開展綜合實踐活動,讓學(xué)生走出課堂,聯(lián)系學(xué)校、家庭和社會進行研究性學(xué)習。
在課堂教學(xué)中開展合作學(xué)習,能夠密切師生和生生間的合作學(xué)習是一種有效的教學(xué)形式。它要求學(xué)生們按2~6人組成的小組,在教師的引導(dǎo)下一起從事學(xué)習活動,共同完成教師分配的學(xué)習任務(wù)。這有利于師生間、生生間的情感溝通和信息交流;有利于思維的撞擊和智慧火花的迸發(fā);能夠強化學(xué)生的主體意識,使學(xué)生成為教學(xué)活動的積極參與者。合作與交流營造了一種學(xué)生迫切提出問題,參與解決問題的教學(xué)過程的氛圍。在合作學(xué)習中,學(xué)生能夠主動思考,發(fā)表意見,不僅使課堂上的學(xué)習氣氛輕松愉快,也使學(xué)生的認知能力得以充分發(fā)揮。尤其是對這些知識結(jié)構(gòu)、能力水平、學(xué)習進度、個性特征等方面存在明顯差異的學(xué)生來說,合作學(xué)習彌補了教師一個人不能面向每個學(xué)生進行教學(xué)的不足,通過學(xué)生之間的互動、知識技能互補,達到人人教我,我教人人的目的。通過相互提問與討論、合作與交流,解決學(xué)生普遍存在的問題,無須教師做全面的講解,也避免了課堂中過于沉悶的教學(xué)氣氛,同時也可使教師有時間解決個別學(xué)生存在的問題。
此外,教師還可以通過教師給學(xué)生及時的支持與鼓勵,讓他們積極參與教學(xué)的全過程,如鼓勵學(xué)生自己進行課外探索實驗、完成小制作、小組與小組之間進行相互考查和評議等方法來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。凡是學(xué)生能做的事讓學(xué)生自己去做,學(xué)生不會做的事情,教師教會他們方法,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性,讓學(xué)生去探索、去感悟、去發(fā)現(xiàn)、去擴展,達到素質(zhì)教育的目的。教師不要怕學(xué)生提問題,要學(xué)會欣賞學(xué)生獨特性和富有個性化的理解和表達;要鼓勵學(xué)生去發(fā)現(xiàn)問題,思考問題,通過設(shè)計實驗方案,自己動手實驗,通過自己查閱文獻,去最終解決問題,形成一種自主性的、創(chuàng)新的、探究性學(xué)習能力;要注重培養(yǎng)學(xué)生的批判意識和懷疑意識,引導(dǎo)學(xué)生敢于求異探索,敢于走前人未走過的路,用前所未有的觀點、方法、思路去解決,去拓展學(xué)習中遇到的問題,鼓勵學(xué)生對課本的質(zhì)疑和對教師的超越。當不學(xué)生找出課本或老師教學(xué)中的不足。他會自豪地說:“這是我發(fā)現(xiàn)的。”有時候教師的一句話,學(xué)生的一個問題,一個小實驗或一個小制作,老師引導(dǎo)得好,可以引出一個個研究性學(xué)習的小課題來。
教育工作的最大特點在于它的工作對象都是有思想、有感情的活動著的個體,教師在教學(xué)活動中是教學(xué)活動的組織者、指導(dǎo)者和參與者。創(chuàng)設(shè)提出問題情境,設(shè)置問題,首先要注意從學(xué)生的角度出發(fā),符合學(xué)生的年齡特征和認知規(guī)律,要讓學(xué)生感興趣,要引起學(xué)生的學(xué)習的主動性,其次要注意難易適度,讓學(xué)生積極參與思維過程,啟發(fā)學(xué)生自主分析問題,嘗試解決的辦法,學(xué)生能通過自己的思考得出結(jié)論。在學(xué)生獨立思考的基礎(chǔ)上,對于還不能理解的問題,教師可適當?shù)剡M行點撥,并讓學(xué)生展開討論。這一過程又是培養(yǎng)學(xué)生與他人合作,多渠道獲取信息的能力的過程。通過師生相互溝通、相互影響、相互補充,從而達到共識、共享、共進。在教學(xué)活動中,教師既要以自己的專業(yè)知識、教學(xué)方法、教學(xué)技能去影響學(xué)生,同時又要重視情感的感染與激勵,要以自己的感染力去影響學(xué)生,使學(xué)生成為教學(xué)過程中最積極最活躍的主體。教師要尊重學(xué)生的認知,尊重學(xué)生的情感,尊重學(xué)生的經(jīng)驗,尊重學(xué)生的選擇。教師可以用商量的口氣與學(xué)生進行交談,如“你能告訴我你的想法嗎?”、“誰想說說……”、“誰愿意說說……”等等。在傾聽完學(xué)生的不同意見后,可以說:“我真榮幸,我和xx的意見相同?!痹掚m然簡單,但足以說明教師已經(jīng)把自己視為學(xué)生中的一員,關(guān)心、尊重、信任、理解和熱愛每一個學(xué)生。要從教師權(quán)威的教授轉(zhuǎn)向師生平等的交往與對話。老師可以故意犯錯誤,讓學(xué)生指出錯誤,幫助老師更正,甚至允許學(xué)生插嘴。教師要對學(xué)生學(xué)習的水平、態(tài)度、情感進行適時、恰當?shù)脑u價,哪怕是學(xué)生回答問題后教師說一句“你說得真不錯”。、“你的方法真好?!倍际菍W(xué)生的莫大鼓勵,老師的評價能增強學(xué)生敢于提出問題、勤于解決問題的信心。由此建立起來的師生關(guān)系更加平等、更加融洽,形成師生間的教學(xué)合作、思想交流、情感溝通、人格碰撞的社會互動關(guān)系。