文 | 合眾








“封面人物”一直是《教育家》雜志的重頭戲。以2017年的封面人物為例,他們當中,有教委主任,有全國人大代表,有特級教師,有公辦教育集團的掌門人,有現象級的全國知名高中的校長,也有鄉村小學的領航者……這些教育工作者的區域、年齡、職位各有不同,但卻同時登上了《教育家》的封面。因為,他們在同一條教育戰線上,立足工作崗的同時做出了突出貢獻,為推動教育事業邁向更好的未來,奉獻了自己的青春和能量。有時候,哪怕只能向前一小步,他們也會竭盡全力。
學校課程建設過程是對學校課程藍圖的勾勒與踐行過程,是學校整體發展與形成特色的核心,全方位反映著學校的辦學思想。因此,越來越多的學校將課程體系建設提升至戰略高度。
全國人大代表、重慶謝家灣小學校長劉西婭秉持“六年影響一生”的辦學理念,在以“紅梅花兒開,朵朵放光彩”為主題的學校文化建設的基礎上,領銜建構了“小梅花”學校課程體系。
“小梅花”課程體系包括了學科課程、社團課程和環境課程,這些課程打破了嚴格的學科界限,各類別相輔相聯,突出了基礎教育致力追求的教育個性化與人性化。在具體做法上,將原有語文、數學、英語、體育等十余門學科整合為語文漫道、數學樂園、英語交流、科學探秘、藝術生活、體育世界和品性修養“6+1”學科課程,對學科內部知識進行縱向整合,對學科之間的知識進行橫向整合。不僅如此,劉希婭還主編出版了涵蓋小學所有學科的“謝家灣小學小梅花課程系列叢書”,探索出國家課程校本化的素質教育新路徑。
青島第三十九中學(中國海洋大學附屬中學)走的則是以海洋特色帶動課題研究的跨學科學習方式。校長白剛勛瞄準海洋特色,最初是因為學校一度面臨被撤銷高中部的危機。
白剛勛從培養學生的興趣、能力和志向入手,結合青島作為沿海城市的豐厚海洋資源,以及學校倚靠中國海洋大學這一學術科研陣地的優勢,建立起了海洋教育。在學校的高中部,每個孩子每學期都要進行一次小課題研究。學生們自由組合,匯報研究課題,在指導老師的幫助下進行試驗研究,最后形成一篇專業論文。以課題研究來帶動學生跨學科學習的方式,很快被推廣到國家基礎課程當中。教育部基礎教育司司長呂玉剛評價這種學習模式為“一場學習的革命”。




20世紀80年代,國內的基礎教育基本沿襲了“以教師課堂授課為主”的模式,數學特級教師吳正憲彼時以扎實的教學和負責的班級管理,取得了一個又一個好成績,但也正是在這個時候,她發現了這一教學模式的問題,很多孩子為了考高分,拼命做題,完全失去了學習的樂趣。這樣的局面,給了吳正憲很大的震撼,她下定了決心,一定要改革。
吳正憲堅持從三方面進行探索,完成了“小學數學歸納組合法的教改實驗”:一是從考試內容上,將過去側重考查知識,轉化為知識與能力并重,特別是考查學生解決實際問題的能力;二是考試形式從過去的單純筆試轉變為“筆試+口試+操作”的組合,開卷與閉卷相結合,讓學生口、手、腦并用,改變了考試結構;三是對考試結果的評價,改變了把期末考試成績作為評價學生數學成績的唯一標準,采取平時分數與考試分數相結合,對學生的超常思路、新穎和獨創性的解決問題給予加分,鼓勵他們的創造思維。
而在遼寧省濱海實驗中學,作為校長的楊寶臣以“后進生帶動全班同學進步”為出發點,創出了“差異勢能教育”,努力踐行“一個都不能少”的教育思想。
什么是“差異勢能教育”?楊寶臣這樣解釋:“在教學中視個體內部與個體之間的差異為正能量并加以開發與利用,以提高學習效率,促進學生全面、整體發展的教學活動?!?/p>
在楊寶臣的創新體系中,“學”是將學生的自學與練習整體前移,將自主的教材閱讀、教材理解、完成作業乃至習題練習等活動,作為教學過程的最初起點;既注重發揮優秀學生對班級整體的帶動作用,更關心幫助后進學生先形成部分知識學習上的局部優勢,以建立后進學生的自信心,并創設情境發揮局部優勢,鍛煉后進學生,最終形成真正意義上的“兵教兵”。
在“差異勢能教育”中,教師的指導和引領,會使學生的自學互教能力不斷得到提升,“教師少教,學生多學”的佳境會逐漸出現,最終實現“教是為了不教”;“教”要求教師關注每一個學生的個性化需求,有針對性地制定能量轉化策略,切實有效地落實促進學生發展的各項教學措施。
隨著素質教育和中高考改革的深入,越來越多的學校開始關注學生的全面發展。如何讓他們擁有更豐富的課余生活,成了很多學校探討的課題。
“揚五彩青春,做中國脊梁”是北京市第二十中學的育人目標。圍繞這一目標,校長陳恒華和老師們一起設計了完整的“3L5F”課堂,其中陳恒華最為看重的就是實踐應用。
央視有一檔創投節目叫《給你一個億》,二十中的學生也模仿做了一個類似的活動。有一組同學“設計”了一個智能感應臺燈,按照設想,這個臺燈可以根據人的作息規律來提供燈光叫醒服務。在人醒來之前,燈光慢慢亮起來,讓你的身體有一個適應的過程,真正醒來的時候,就可以面對很舒適的燈光。這件作品讓陳恒華眼前一亮,“同學們在介紹產品的時候,還特別強調了對老人、小孩的好處,體現了很強的人文關懷。”
而山東省萊州市雙語學校的校長趙福慶則因地制宜地提出了“休閑教育”理念,強調“教育,要把學校的圍墻打開”。休閑教育將學生進行分組管理、模塊管理和過程管理,把家庭教育和學校教育有機結合,成效顯著。
放假前夕,老師給學生發放《休閑生活指南》,內容涉及學科學習、綜合實踐活動、特長學習計劃、家務勞動計劃、體育鍛煉、項目學習計劃等方面,鼓勵家長參與。班主任在班級微信群、QQ群進行網絡指導,學生們在各自的網絡社交平臺曬閱讀的書目,曬感想,曬實踐體驗活動,或者自發組織網絡聊書會,通讀一本書,營造話題,討論參與。開學后,各年級、各班級、各小組的學生還會開展“休閑教育”匯報展示,集體分享學習和活動心得。
“以前要求學生一學期讀十幾萬字的書簡直‘難于上青天’,現在學生一個假期的閱讀量甚至趕超以往一學年的閱讀量?!壁w福慶說。
教師是教育教學改革發展的主力軍。如何抓好師資建設,也是政府和學校工作的重中之重。
北京市教委主任劉宇輝在接受本刊記者采訪時表示:“北京市將堅持以德為先、能力為主,健全教師隊伍建設長效機制,全面提升教師綜合素質,打造一支有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的高素質專業化教師隊伍,為首都教育現代化提供強有力人才支持?!?/p>
具體來說,一是全面提升中、小、幼干部教師專業發展水平。二是繼續實施“職業院校教師素質提升計劃”,支持教師到企業生產、建設、管理和服務一線進行實踐活動,完善從行業、企業引進或聘請優秀專業技術人員到校任教的機制,加快“雙師型”教師隊伍建設。三是推進高校高層次人才和創新團隊建設。
在四川省雙流中學校長熊偉看來,要做一名受人尊敬的教師,首先就得明確教師的定位。因為教師是學習的共同體、學生潛質的開發者、教育教學的研究者、學生學習的引導者和促進者、學生未來成長的參謀和顧問。因此,在平時的學校管理中,他也特別注重教師專業素養,給他們提出了每年上好“五課”的要求,即新畢業分配的教師人人上合格課,新調入的教師人人上研究課,其余教師人人上公開課,由此推選學科優秀教師上示范課,學校每年組織兩次全校性的教學觀摩課。
在著名的重慶巴蜀中學,校長王國華時刻提醒老師要“終生學習”。2017年,他組建了首屆青年教師培訓班,遴選出30名各學科優秀青年教師,圍繞“先進教育理念”“教師專業素養”“教育教學管理”“教學方法實踐”等學習主題,利用“請進來”“走出去”等方式,采取專家集中授課和外出實踐考察相結合的形式,開展相關培訓。
除了支持成長中的青年教師,學校對專家型教師、重慶市學科教學名師、市級骨干教師等分別有不同的獎勵激勵政策。學校創建名師工作室,每年對每個工作室給予研究經費,對有研究成果的,積極獎勵,對不作為的,有相應的撤銷機制。這些措施,激勵了教師投身教育、教學和科研的熱情,為各類教師成長搭建了平臺。
作為2017全國新教育十佳智慧校長的滕兆敏則把自己當成了教師的“管家婆”。在他的記事簿上,記著老師們家里的“流水賬”,哪家有幾口人這家有什么事,都了如指掌。有一位老師的孩子患上了“白血病”,到處求醫問藥,欠下了不少債務,這位老師很悲觀。滕兆敏知道后,一方面勸他正視現實,另一方面又和大家一起為他捐款。
推進義務教育優質均衡發展,是政府部門必須履行的重要職責,也是辦好人民滿意教育的必然要求。
“北京將通過調整優質教育資源布局,縮小校際差距、城鄉差距、區域差距,辦好每一所學校,讓每名教師的專業得到發展,讓每一名學生得到健康成長?!北本┦薪涛魅蝿⒂钶x表示。
在具體實施方面,北京市教委重點做了三個方面的工作:一是優化義務教育布局,二是擴大優質教育資源,三是提高教學工作有效性。比如:要科學劃定每所義務教育學校片區范圍,推廣熱點小學、初中多校劃片,到2020年實現100%公辦學校就近入學;落實“兩為主”“兩納入”政策,規范學生入學資格審核,做好符合條件的外來務工人員隨遷子女接受義務教育工作。而最終的目標則是“讓老百姓身邊的每一所學校都精彩。”
除了政府層面積極推進教育均衡發展,基層的教育工作者也做了很多努力。
12年前,姜秀山接手了一所村級小學。在面臨生存危機的情況下,他積極尋找學校特色,最終以“校園足球”為突破口找到了學校發展之路。12年時間,他帶領學校通過“兩次合并,一次搬遷”,實現了“三級跳”,自己也成為山東省膠州市中云振華教育集團總校長,書寫了膠州教育界的一段傳奇。
作為一個縣級市的教育集團,中云振華的三個校區幾乎覆蓋整個膠州西部,每年的招生人數占到膠州的1/12?!叭齻€校區,去哪一個都是振華。教育的供給側改革讓更多老百姓的孩子能夠接受優質教育,一定程度上給擇校熱降了溫,讓一個地區的教育更加均衡?!苯闵秸f。