深化四融黨建新模式 全面提升小鎮組織力

經過7年的建設，地理信息小鎮已經初步成形。今年11月18日，將迎來聯合國世界地理信息大會。

在小鎮建設過程中，我們按照“產業發展到哪里，黨建就覆蓋到哪里”的要求，一手抓發展，一手抓黨建，目前我們小鎮共有黨員108名，黨組織10個。

針對小鎮從無到有、企業都是外地引進、人才都是以青年和高層次人才為主的特點，我們始終圍繞習近平總書記十九大報告中提出的“全面提升組織力”這個重點，從四個方面，探索創新小鎮“四融”黨建工作模式，推動產業健康快速發展。

●第一融：組織體系與業態拓展相融合，提升小鎮黨委的組織覆蓋力

黨的組織不僅要有形覆蓋，更要有效覆蓋，這是我們小鎮黨建工作的基礎。我們堅持“三同步”的理念，做到黨建工作與小鎮規劃同步謀劃，與企業進駐同步登記，與審核驗收同步考核。按照兩新組織“六個有”的標準，從領導班子、黨員隊伍等方面入手，構筑標準化的黨建體系。從而實現黨的組織和工作雙覆蓋。

●第二融：黨員管理與創業服務相融入，提升小鎮黨委的政治引領力

我們借助的載體主要是“一中心一聯盟一學院”。一中心就是高標準建立黨群服務中心，提供全天候一站式服務，實現“最多跑一次”。一聯盟就是地信服務紅色聯盟，我們集合18個部門、30類社會組織等資源，組成服務聯盟，建立服務盟約，已開展駐點服務101批次，解決問題1100多個。一學院就是建立紅領學院，重點培育紅領人才，同時還開發了手機APP，實現了“線上+線下”的有效聯動。

●第三融：作用發揮與項目成長相融促，提升小鎮黨委的發展服務力

我們主要是實施了“三大工程”，推動小鎮黨員立足崗位做奉獻。一是開展“黨員凝聚力工程”，積極開展主題黨日，實行黨員“三亮”，開展“紅色引領·青春建功”主題活動，帶領群團青年開展各類活動，不斷提升凝聚力。二是深化“黨員志愿服務工程”，黨員示范帶動，整合社工資源，組建多元化的服務隊，服務社區管理、“五水共治”等中心工作，取得了良好的社會效應。三是實施“黨員人才工程”，我們通過出臺優惠政策、培育“黨員專家工作室”、建立眾創空間等方式，著力集聚更多優秀人才。目前已成功引育國家、省“千人計劃”專家46名，柔性引進兩院院士10名，其中3個院士領銜的創業團隊已入駐小鎮，150多名碩博士人才在小鎮安家，成功助推想實電子、云景信息、視慧地信等17家企業掛牌上市。

●第四融：黨建機制與區域協同相融通，提升小鎮黨委的戰斗推動力

黨建工作能否正常開展，關鍵要有良好的機制作為保障。一方面，我們按照“兩學一做”常態化制度化要求，探索實行“7+N”黨組織運行制度，建立“三會一課”、黨員發展、黨性體檢等7項基礎制度，配合N項個性化制度。另一方面，我們還建立了“紅領基金”，特別是劃出了一塊紅領津貼，專門用于獎勵我們小鎮的優秀黨組織和黨務工作者。我們通過“四融”做法，實現了小鎮黨建工作與黨員成長成才、企業創新發展同頻共振。