黨員干部“體檢”五看

劉中杰

黨的十九大報告提出，中國特色社會主義進入新時代，我們黨一定要有新氣象、新作為。人民群眾反對什么，痛恨什么，我們就要堅決防范和糾正什么。隨著管黨治黨越來越嚴和改革發展穩定任務越來越重，少數領導干部中出現了“為官不為”和慵懶散漫的苗頭。究其原因，是干部教育管理監督不到位和干部主觀世界改造不徹底造成的。面對新時期的這一問題，經常對黨員干部進行“體檢”，不失是一個好辦法。通過實踐考驗看信仰。信仰是一座燈塔，照亮著前行的路。革命信仰高于一切。革命戰爭年代，信仰的考驗在戰場。誰沖鋒殺敵，誰就信仰堅定；誰投誠叛變，誰就信仰喪失。和平建設年代，信仰的考驗在實踐。誰恪盡職守發展生產力，誰就信仰堅定；誰貪圖享樂破壞生產關系，誰就信仰喪失。判斷一個干部的信仰，可從其面對重大斗爭、大是大非和涉及個人利益時看其表現和作為。理想信念的動搖是最危險的動搖。領導干部必須不忘初心，始終堅守對馬列主義的信仰和對中國特色社會主義的信念，時刻牢記自己第一身份是共產黨員，第一使命是為廣大人民群眾謀福利。沒有堅定信仰，哪有偉大理想。當前，我們的奮斗目標就是實現“兩個一百年”和中華民族偉大復興的中國夢。

通過為民辦事看立場。立場是一項標準，衡量決策的對錯。一個人的立場是否正確，不能光聽他說什么，主要是看他為民辦事的態度和感情。領導干部必須始終牢記“你是誰，依靠誰，為了誰”，牢記“你從哪里來？……