吳 卓
(江蘇省南通衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校,江蘇 南通 226000)
百年大計(jì),教育為本,教育大計(jì),教師為本。教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展與教育教學(xué)質(zhì)量密切相關(guān),一直是教育界關(guān)注的重點(diǎn)。美國(guó)的教育學(xué)家們從20世紀(jì)90年代開(kāi)始提出“教師學(xué)習(xí)共同體”,強(qiáng)調(diào)將學(xué)習(xí)共同體與教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展相結(jié)合,并進(jìn)行了一系列的理論與實(shí)踐研究。近些年來(lái),教師學(xué)習(xí)共同體也逐漸受到我國(guó)教育學(xué)者們的重視并對(duì)此進(jìn)行研究。本文通過(guò)文獻(xiàn)檢索,對(duì)近十年我國(guó)教師學(xué)習(xí)共同體的研究進(jìn)展進(jìn)行綜述。
筆者在中國(guó)知網(wǎng)(CNKI)數(shù)據(jù)庫(kù)中檢索2008年—2017年十年間,以“教師學(xué)習(xí)共同體”為關(guān)鍵詞搜索,共有82篇論文;以“教師學(xué)習(xí)共同體”為主題詞搜索,共有330篇論文。通過(guò)閱讀摘要后,筆者篩選出切實(shí)符合的論文176篇,其中博士學(xué)位論文3篇,優(yōu)秀碩士學(xué)位論文43篇,學(xué)術(shù)期刊論文129篇,重要會(huì)議論文1篇。
1995年,博耶爾(Ernest L.Boyer)在《基礎(chǔ)學(xué)校:學(xué)習(xí)的共同體》的報(bào)告中首次用到了“學(xué)習(xí)共同體”的概念,并將學(xué)校教育與學(xué)習(xí)共同體聯(lián)系起來(lái)。1997年,美國(guó)西南教育發(fā)展中心(SELD)首次對(duì)教師專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)共同體(PLC)進(jìn)行了如下描述[1]:“是由具有共同愿景的管理者與教師組成的團(tuán)隊(duì),他們進(jìn)行合作性、持續(xù)性的學(xué)習(xí),并最終促進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)”。我國(guó)學(xué)者也紛紛從不同的角度對(duì)其內(nèi)涵進(jìn)行了深入的闡述。如許萍茵[2]通過(guò)生態(tài)哲學(xué)對(duì)教師學(xué)習(xí)共同體進(jìn)行解讀,認(rèn)為教師學(xué)習(xí)共同體應(yīng)該是作為學(xué)習(xí)者的教師群體在與學(xué)習(xí)環(huán)境的互動(dòng)中形成的學(xué)習(xí)生態(tài)系統(tǒng),由學(xué)習(xí)主體、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)資源、學(xué)習(xí)規(guī)范、學(xué)習(xí)情境五個(gè)要素構(gòu)成。袁維新[3]認(rèn)為教師學(xué)習(xí)共同體是一個(gè)自組織系統(tǒng),其特征表現(xiàn)為自我認(rèn)同、自我控制、自我適應(yīng)和自我發(fā)展。雖然研究者們對(duì)教師學(xué)習(xí)共同體的內(nèi)涵界定并不完全相同,但綜合起來(lái)共同的有以下幾個(gè)方面:①組成成員是有著共同愿景、相同目標(biāo)和興趣而自愿走到一起來(lái)的,不是強(qiáng)制被動(dòng)的。②教師之間的學(xué)習(xí)活動(dòng)是團(tuán)體性的,要能與他人分享、交流。③共同體內(nèi)應(yīng)努力營(yíng)造平等民主的氛圍,打破傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。④教師不斷地合作學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題,從而達(dá)到教師個(gè)人和團(tuán)體的共同發(fā)展和進(jìn)步。
教師學(xué)習(xí)共同體的類(lèi)型是多種多樣的,而且經(jīng)常是交叉存在的。通過(guò)文獻(xiàn)內(nèi)容歸納,大致可以劃分為以下幾種類(lèi)型:①校內(nèi)教師學(xué)習(xí)共同體:在學(xué)校內(nèi)部構(gòu)建,由校內(nèi)教師組成,通過(guò)校本研修、課例研修、教研活動(dòng)、課題教研、讀書(shū)沙龍等模式進(jìn)行,還有以精品課程、名師工作室建設(shè)為契機(jī)構(gòu)建教師學(xué)習(xí)共同體。校內(nèi)教師學(xué)習(xí)共同體的優(yōu)勢(shì)是便于組織、開(kāi)展活動(dòng),缺點(diǎn)是不利于與外界的溝通交流,涉及面比較小。②區(qū)域教師學(xué)習(xí)共同體:打破學(xué)校的限制,由區(qū)域內(nèi)多所學(xué)校的教師共同構(gòu)成,包括大學(xué)、中小學(xué)、幼兒園等。如杭州下城區(qū)2013年建設(shè)名師智慧空間站涵蓋了區(qū)內(nèi)31所小學(xué)、13所中學(xué)與30所幼兒園[4]。區(qū)域教師學(xué)習(xí)共同體的優(yōu)勢(shì)是可以匯集多層次的人才,達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的效果,缺點(diǎn)是教師間差異較大,同步學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展有一定難度。③虛擬教師學(xué)習(xí)共同體:隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的教師學(xué)習(xí)共同體也成為一個(gè)主流趨勢(shì)。主要形式有網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、博客、QQ群等。虛擬教師學(xué)習(xí)共同體的優(yōu)勢(shì)是方便快捷,能打破時(shí)間空間的限制,缺點(diǎn)是活動(dòng)的協(xié)調(diào)組織有難度。
大部分研究者都是從促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的角度來(lái)闡述教師學(xué)習(xí)共同體的作用,如程琳[5]認(rèn)為教師學(xué)習(xí)共同體能加速教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)的積累、提高教師的專(zhuān)業(yè)能力、培育教師的專(zhuān)業(yè)精神。劉桂輝[6]提出教師學(xué)習(xí)共同體可以提高教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的自為能力、實(shí)現(xiàn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的主體交往、提升教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的實(shí)踐智慧、生成教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的支持環(huán)境。他們認(rèn)為,共同體內(nèi)成員們具有共同愿景,相互之間是平等的,可以敞開(kāi)心扉進(jìn)行討論,把問(wèn)題和難題進(jìn)行解決,也可以分享成功的經(jīng)驗(yàn)。通過(guò)互相交流、互相影響,每個(gè)人的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力都可以得到發(fā)展。除此之外,也有研究者通過(guò)促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)及發(fā)展、促進(jìn)學(xué)校學(xué)習(xí)型文化的形成等方面來(lái)探討教師學(xué)習(xí)共同體的積極作用。
許多研究者從理論角度出發(fā),來(lái)探討構(gòu)建教師學(xué)習(xí)共同體的策略。如萬(wàn)哨凱[7]從運(yùn)行機(jī)制、文化氛圍、共同愿景、考核評(píng)價(jià)機(jī)制四個(gè)方面探討了構(gòu)建策略。還有研究者通過(guò)個(gè)案研究某一特定的教師學(xué)習(xí)共同體的現(xiàn)狀,探討其存在問(wèn)題,并提出構(gòu)建策略。如馬淑娟[8]以Y校“管理者、研究者和一線教師”三方組成“教研共同體”為例,深度分析專(zhuān)題研討會(huì)、學(xué)術(shù)論壇、網(wǎng)絡(luò)研討等各類(lèi)學(xué)習(xí)活動(dòng)對(duì)促進(jìn)教師發(fā)展的成效,探索構(gòu)建策略。此外,還有部分研究者基于網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,探討虛擬教師學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建策略。
當(dāng)今,信息技術(shù)發(fā)展迅速,應(yīng)用廣泛,互聯(lián)網(wǎng)+在教育領(lǐng)域大力推進(jìn),網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)已成為教師獲取知識(shí)的重要途徑之一。研究者們通過(guò)搭建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、博客、QQ群等形式構(gòu)建教師學(xué)習(xí)共同體。檢索文獻(xiàn)中,此類(lèi)論文共有52篇。如田孟鑫[9]認(rèn)為網(wǎng)絡(luò)環(huán)境使教師個(gè)體的學(xué)習(xí)具有廣泛的參與性、社會(huì)性、建構(gòu)性和情境性。孟召坤等[10]研究發(fā)現(xiàn)基于QQ群的教師學(xué)習(xí)共同體在社會(huì)網(wǎng)絡(luò)的密度、互惠性等方面比其他社交網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)具有獨(dú)特性。
從文獻(xiàn)檢索的結(jié)果發(fā)現(xiàn),研究對(duì)象以中小學(xué)和高校為多,也有對(duì)高中、幼兒園和職業(yè)學(xué)校展開(kāi)研究,還有研究者關(guān)注于農(nóng)村學(xué)校、特殊教育學(xué)校等。從研究方法上看,相對(duì)于之前大部分研究者僅僅從理論層面探討教師學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建方法而言,越來(lái)越多的研究者已經(jīng)展開(kāi)實(shí)踐研究,例如通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀察、收集資料、問(wèn)卷調(diào)查、訪談等方法進(jìn)行個(gè)案研究,也有通過(guò)構(gòu)建模型而進(jìn)行探索。
雖然我國(guó)教師學(xué)習(xí)共同體的研究日益受到重視,也取得了一定的成果,但是從整體上看,還存在許多問(wèn)題。教師學(xué)習(xí)共同體的研究面雖廣,但研究還不夠深入。我們可以借鑒國(guó)外的理論和實(shí)踐的研究成果,但不能生搬硬套,需要進(jìn)一步加強(qiáng)行動(dòng)研究,找到適合我國(guó)本土國(guó)情的教師學(xué)習(xí)共同體的構(gòu)建方法。
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