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安徽某三級(jí)醫(yī)院志愿者服務(wù)現(xiàn)狀及分析

2018-01-24 13:05:10段志祥張文燕
江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理 2018年1期
關(guān)鍵詞:醫(yī)院服務(wù)

段志祥,張文燕

(1安徽中醫(yī)藥大學(xué)第一附屬醫(yī)院團(tuán)委,安徽 合肥 230031;2安徽省第二人民醫(yī)院防保科,安徽 合肥 230041)

醫(yī)院志愿者就是為來(lái)院就診患者,義務(wù)提供就醫(yī)咨詢、人文關(guān)懷、心理?yè)嵛俊⒔】敌痰雀鞣N志愿服務(wù)的人[1]。從國(guó)際上來(lái)看,志愿者在醫(yī)院日常工作中發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用[2]。2015年,國(guó)家衛(wèi)計(jì)委發(fā)布了《進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃》,其中明確要求公立醫(yī)院“注重醫(yī)學(xué)人文關(guān)懷,促進(jìn)社工志愿服務(wù)”[3]。醫(yī)院志愿者服務(wù)的開(kāi)展,對(duì)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù),改進(jìn)醫(yī)療服務(wù)流程,提高社會(huì)滿意度,和諧醫(yī)患關(guān)系等具有重要意義。因此,本文希望通過(guò)對(duì)安徽某三級(jí)醫(yī)院志愿者隊(duì)伍現(xiàn)狀的調(diào)查和分析,為完善志愿者隊(duì)伍建設(shè)和管理體系,提供相關(guān)依據(jù)和對(duì)策。

1 對(duì)象與方法

1.1 研究對(duì)象

研究對(duì)象為2015年5月—2016年5月在安徽某三級(jí)醫(yī)院門(mén)診開(kāi)展志愿服務(wù)的來(lái)自安徽中醫(yī)藥大學(xué)的263名大學(xué)生志愿者和隨機(jī)抽樣的150名患者。

1.2 調(diào)查方法和內(nèi)容

通過(guò)自制患者對(duì)志愿者服務(wù)的需求和滿意度調(diào)查表和醫(yī)院志愿者服務(wù)狀況調(diào)查表進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。

1.3 統(tǒng)計(jì)方法

數(shù)據(jù)經(jīng)仔細(xì)核對(duì)后,采用SPSS17.0軟件進(jìn)行錄入,采用描述性分析方法,選取百分比等指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)處理。

2 結(jié)果

2.1 志愿者的一般情況

2015年5月—2016年5月,共有來(lái)自安徽某中醫(yī)藥大學(xué)的263名大學(xué)生志愿者,在安徽某三級(jí)醫(yī)院累計(jì)開(kāi)展了1 511人次的志愿服務(wù),累計(jì)服務(wù)時(shí)長(zhǎng)近5 000小時(shí)。志愿者工作主要包括:為就診患者指導(dǎo)就診手續(xù)的辦理,介紹醫(yī)院科室布局、住院流程,導(dǎo)診,維持就診秩序,指導(dǎo)患者在各種自助設(shè)備上進(jìn)行取檢查單、取號(hào)、繳費(fèi),攙扶年老體弱和殘疾病人以及開(kāi)展健康宣教等活動(dòng)。

2.2 患者對(duì)門(mén)診志愿者服務(wù)情況需求和滿意度調(diào)查

調(diào)查結(jié)果顯示,87.3%的患者需要志愿者的服務(wù),尤其是患者就診時(shí)能夠提供解答各種咨詢等幫助。同時(shí),89.3%的患者對(duì)志愿者的服務(wù)表示滿意(見(jiàn)表1)。

表1 患者對(duì)門(mén)診志愿者服務(wù)情況需求和滿意度調(diào)查(n,%)

2.3 對(duì)志愿者參與服務(wù)原因的調(diào)查

表2顯示,志愿者參與志愿服務(wù)的原因,列前三位的是,幫助有需要的人(87.83%),覺(jué)得很有價(jià)值(80.99%),回報(bào)社會(huì)(75.29%),提示大學(xué)生志愿者參與志愿者服務(wù)的原因主要都是利他性的參與動(dòng)機(jī)。

表2 參與志愿者服務(wù)的原因 (n,%)

2.4 對(duì)志愿者參加服務(wù)頻次的調(diào)查

表3顯示,在志愿服務(wù)時(shí)長(zhǎng)方面,50.95%的志愿者每次服務(wù)時(shí)長(zhǎng)在2~4小時(shí)。在志愿服務(wù)頻率上,以每周1~2次居多,分別為25.48%和49.81%。提示開(kāi)展志愿者服務(wù)需要更加關(guān)注符合志愿者實(shí)際的時(shí)間設(shè)置。

表3 志愿者參加服務(wù)頻次的調(diào)查 (n,%)

2.5 志愿者參加服務(wù)的保障需求情況調(diào)查

表4顯示,志愿者對(duì)提供相關(guān)志愿服務(wù)證明最為關(guān)注,占調(diào)查人數(shù)的96.58%。提示,大多數(shù)大學(xué)生志愿者選擇的是榮譽(yù)與精神激勵(lì)。

2.6 志愿者參加服務(wù)的心理感受及影響情況調(diào)查

表5顯示,87.83%的志愿者參加志愿服務(wù)的心理感受是快樂(lè)的,參加志愿服務(wù)基本上對(duì)志愿者產(chǎn)生了積極影響,占92.78%。

3 討論與建議

3.1 志愿者服務(wù)可以實(shí)現(xiàn)患者、醫(yī)院、志愿者的三贏

表4 志愿者參加服務(wù)的保障需求情況調(diào)查(n,%)

表5 志愿者參加服務(wù)的心理感受及影響情況調(diào)查(n,%)

通過(guò)調(diào)查顯示,有87.3%的患者需要志愿者的服務(wù),同時(shí)89.3%的患者對(duì)志愿者的服務(wù)是滿意的,這與姚崢等[4]在志愿服務(wù)在醫(yī)院的實(shí)踐探討中,顯示90%以上患者需要門(mén)診志愿者服務(wù),以及王蓉[5]的寧養(yǎng)院義工與醫(yī)院志愿者服務(wù)狀況及患者需求的研究中,采用自編調(diào)查問(wèn)卷結(jié)果,即91%以上的患者對(duì)志愿者服務(wù)有需求,對(duì)志愿者服務(wù)的滿意度達(dá)80%以上,是一致的。因?yàn)閬?lái)院就醫(yī)的患者,對(duì)于醫(yī)院診室布局、就醫(yī)流程和自助設(shè)備操作不熟悉,同時(shí)又要忍受著病情的痛苦和焦慮的情緒的影響,更需要他人的幫助。雖然,各家醫(yī)院都在門(mén)診大廳設(shè)有導(dǎo)醫(yī)咨詢臺(tái),但是對(duì)于類似安徽某三級(jí)醫(yī)院門(mén)診量在150萬(wàn)以上的大型公立醫(yī)院而言,很難滿足每天四五千人次的患者各種類型的需求,尤其是在醫(yī)院大量增加了自助檢驗(yàn)報(bào)告打印機(jī)、自動(dòng)發(fā)藥機(jī)、自助建卡充值機(jī)等自助設(shè)施后,更需要大量的人去引導(dǎo)患者正確使用相關(guān)設(shè)備、有序等候就診、檢查、發(fā)藥等。受過(guò)培訓(xùn)的大學(xué)生志愿者可以很好地幫助和指導(dǎo)患者,在醫(yī)院提供專業(yè)醫(yī)療服務(wù)之外,充分滿足患者人性化的非醫(yī)療性服務(wù)需求[4]。同時(shí),也為醫(yī)院節(jié)省了一定的人力資源,還有利于進(jìn)一步提升醫(yī)院的社會(huì)效益。另外醫(yī)院作為志愿者服務(wù)場(chǎng)所,可以為安徽某中醫(yī)藥大學(xué)的大學(xué)生志愿者提供將書(shū)本知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐和豐富社會(huì)閱歷的平臺(tái),既鍛煉了專業(yè)技能,又從第三方的角度體會(huì)了患者的困難和醫(yī)務(wù)工作者的付出。

3.2 開(kāi)展志愿者服務(wù)工作時(shí)應(yīng)更加關(guān)注志愿者的實(shí)際需求

在問(wèn)卷調(diào)查中顯示安徽中醫(yī)藥大學(xué)的志愿者參與志愿者服務(wù)的原因,大多數(shù)都是為了奉獻(xiàn)、盡社會(huì)責(zé)任。在激勵(lì)、保障需求方面,志愿者大多數(shù)選擇的是鼓勵(lì)與認(rèn)可方面的精神回報(bào)。這與張薇等[6]在上海市公立醫(yī)院志愿者參與動(dòng)機(jī)調(diào)查研究中,顯示的結(jié)果是一致的。但是值得強(qiáng)調(diào)的是,需要充分尊重和保護(hù)志愿者參與志愿者服務(wù)原因的利己與利他動(dòng)機(jī)的融合[7-9]。無(wú)論是出于助人還是為了獲得個(gè)人發(fā)展,只要志愿者在充分投入的過(guò)程中遵循著志愿服務(wù)的奉獻(xiàn)精神,達(dá)到了服務(wù)的目標(biāo),那么其參與的志愿服務(wù)就值得贊賞[10]。醫(yī)院的志愿者管理組織應(yīng)根據(jù)志愿者的主觀需求,充分考慮志愿者服務(wù)的時(shí)間因素,提高志愿者參與的科學(xué)性和持續(xù)性。另外,有近30%的志愿者在參與志愿者服務(wù)的原因中選擇“身邊的人的影響”,提示作為學(xué)生群體從眾性心理較為明顯,在進(jìn)行志愿者招募時(shí),可以進(jìn)一步加強(qiáng)志愿者先進(jìn)典型的宣傳,吸引更多學(xué)生參與。

3.3 志愿者服務(wù)工作應(yīng)積極探索長(zhǎng)效機(jī)制

醫(yī)院志愿者管理組織要運(yùn)用PDCA循環(huán)理論,在志愿者招募、培訓(xùn)、督導(dǎo)、激勵(lì)與保障等,要形成一個(gè)完整循環(huán)的管理過(guò)程,實(shí)現(xiàn)志愿服務(wù)工作體系的評(píng)價(jià)、監(jiān)督、反饋、持續(xù)改進(jìn),避免造成志愿者這一社會(huì)資源的流失和浪費(fèi)[11-12]。注重對(duì)志愿者崗位細(xì)分設(shè)置,如導(dǎo)診服務(wù)志愿者、健康宣教志愿者等。根據(jù)志愿者專長(zhǎng),加強(qiáng)分層次、分類別培訓(xùn)[13],尤其是注重對(duì)志愿者開(kāi)展心理學(xué)方面的培訓(xùn)內(nèi)容,避免與醫(yī)院已有的導(dǎo)醫(yī)咨詢臺(tái)功能重復(fù)。積極引導(dǎo)志愿者服務(wù)工作向住院病房延伸,如為腫瘤臨終病人開(kāi)展讀書(shū)讀報(bào)、心理?yè)嵛康热宋年P(guān)懷。充分發(fā)揮具有醫(yī)學(xué)背景的大學(xué)生志愿者的優(yōu)勢(shì),開(kāi)展健康衛(wèi)生知識(shí)宣傳和中醫(yī)藥養(yǎng)身保健知識(shí)的科普。同時(shí),積極向社會(huì)擴(kuò)大志愿服務(wù)理念和先進(jìn)典型人物的宣傳力度,培育參加志愿服務(wù)活動(dòng)的濃厚氛圍。

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