會計監督若干問題探討

成志

【摘 要】在市場經濟競爭如此激烈的今天，企業為了能夠全面的加強企業的經營管理水平，就需要在會計監督方面進行了解，在本文之中主要會對其問題進行分析，從而得出一些解決辦法，從而給予大家一些啟發。

【關鍵詞】會計；監督；問題；法律

隨著社會的發展進步，人們對于會計監督的很多問題都有了深入的想法，所以作者在本文之中對其進行了全面的分析，主要問題歸結為：法律法規方面的問題、會計監督人員的素質不高、審計部門和政監管方面的問題。

一、會計監督存在的問題

1.會計監督法律法規有待進一步補充和完善

在目前企業監督的實際工作的相關實踐中，其相關的法律法規還有待于進一步補充和完善，且有關部門對企業監督相關的相關法律條款在具體執行的實際過程中缺乏足夠的可行性，還有一些法律和條款過于陳舊，已經不能很好地適應企業和社會的節奏和步伐，而且在一些會計工作的新興領域缺乏有效的法律補充，從而導致企業會計監督的工作缺乏有效的法律保障和指導。在企業會計監督的實際工作實踐中，企業的相關會計人員并沒有針對企業中違反法律法規的會計活動向有關部門進行檢舉。其原因一則是一些會計監督的工作人員會考慮到這樣的行為可能會造成企業同事之間的情感的破壞。另一個原因則是一些會計監督的人員則因為擔心自身會遭到打擊報復。久而久之，企業會計監督的相關法律法規就失去其自身的嚴肅性和有效性。而對于以信息化和自動化下的會計監督工作，相關的法律法規還尚未得到有效補充，從而導致相關的會計監督缺乏有效的法律指導。

2.會計監督人員的整體素質水平不高

在目前企業會計監督的實際工作中，企業會計監督的相關工作人員，其整體的能力素質還需要進一步提高和發展。比如一些企業的會計人員在錯誤的金錢觀念的誘導下，其職業道德嚴重缺失，在實際工作中弄虛作假、提供錯誤會計信息以及在利益誘惑下泄露企業會計信息的現象屢見不鮮。還有一些會計工作人員，其工作的責任感嚴重缺失，在工作中態度消極，沒有明確自身的崗位職責，認為企業的盈虧狀況僅僅與企業的管理者有關，從而導致其工作不積極，敷衍了事。除了會計的職業道德有待提升以外，會計人員的專業技能也亟待加強。眾所周知，以計算機、互聯網等為核心的信息化技術在企業會計監督中扮演著越來越重要的角色，但是目前企業會計人員的計算機操作水平以及相關信息化會計工具的應用的整體水平不高，這極大影響了企業會計監督的工作效率。

3.審計部門以及政府等外部監督部門的監管有待進一步加強

就目前我國企業發展的實際情況而言，審計部門以及政府監督部門以及相關的行業監管機構對企業會計工作的外部監督工作還有待提升，相關部門并沒有充分發揮外部會計監督的職能。審計單位以及企業會計監管外部監管的相關部門，其工作形式化嚴重，對于企業的會計工作缺乏足夠的監管力度，這就到導致了其工作人員在實際工作沒有嚴格按照相關的法律法規和規章制度對企業的會計進行行之有效的外部監督，故而其在工作的實際過程也很難發現企業會計工作中存在的問題和不足。企業會計工作外部監督的缺失會導致企業自身心存僥幸，在實際工作鋌而走險，去進行違法違規的會計活動。

二、解決會計監督問題的幾點辦法

1.健全法律法規

市場經濟體制改革背景下，政府部門應該從國家立法高度，對會計相關的法律法規進行健全，制定更加詳細、更具操作性的規章制度，對不同法律規范之間的關系進行協調，確保法律法規的有效實施，為企業會計監督提供可靠保障，做到有法可依、有章可循。在企業會計工作的實際過程中，要結合時代結合社會發展的實際，不斷補充和完善企業會計監督工作的相關法律法規，從而完善企業會計工作的監督體系，進而使得會計人員能夠在相關法律法規的指導和要求下能夠向企業提供準確、真實的會計信息，保障企業會計信息和會計活動的合法性、真實性和有效性。因此，這就要求有關部門能夠深入企業發展當中，充分聽取相關企業的意見和建議，對會計監督中存在的問題進行分析和探究，從而不斷補充和完善相關的法律法規和規章制度。此外，在制定和完善法律法規的同時，有關部門還要加強執法力度，以確保法律的嚴肅性和有效性，提高法律的執行力度，從而讓法律充分發揮其自身效益。此外，對于信息化的會計監督工作也要加強相關的立法工作，使得會計監督處處有法可依，有據可循。

2.完善內控制度

應該構建完善的內控機制，強化內部控制制度的可操作性，避免出現控制失靈的問題。單位必須從財產管理、票據管理、收費管理等角度，建立起切實可行的內控標準，保證標準的統一性，適當削弱管理人員的權力，減少貪污腐敗行為的發生。同時，應該建立起專項資金管理長效預防機制，健全專項資金申報論證分析制度，堅持專款專用，避免出現資金的挪用問題。應該建立起監督問責制，安排專人對項目實施的全過程進行管理，切實做好事中監督，及時發現腐敗的苗頭，將其扼殺在萌芽之際。另外，應該進一步完善會計內部審計人員的配置，實現對于會計工作的在監督，充分發揮內部審計的預防和保護作用，配合崗位責任制度，將工作人員徇私舞弊的可能性降到最低，確保會計監督制度的有效落實，提升會計監督的質量和效率。

3.做好監督約束

企業負責人應該對企業會計責任主體進行明確，保證企業會計資料的真實性和完整性，做好相應的監督約束工作，確保會計人員能夠依法履行自身的監督職責，在工作中不能出現違規甚至違法的情況，如果出現，需要做好相應的懲處。必須明確，企業負責人是企業的會計責任主體，應該具備各方面的能力，樹立企業內控制度以及會計管理相關的法律法規，做到對自己對企業負責，確保企業會計監督工作能夠順利實施。

4.提高人員素質

一是應該加強對于會計從業人員業務能力的培養，確保其不僅能夠熟悉財務會計工作相關的法律法規和規章制度，還能夠熟悉所在單位會計業務的具體流程，準確判斷經濟活動的合理性及合法性，強化會計監督的效力；二是應該重視從業人員的職業道德教育，確保其在會計監督工作中能夠做到實事求是，遵紀守法，廉潔奉公，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，在履行自身的職責時，能夠恪守職業道德，嚴格依照規范化的流程進行操作，確保經濟活動的順利開展；三是應該完善會計從業人員的流動制度，根據其在日常工作中的表現，開展優勝劣汰的選拔，配合定期考核以及激勵懲罰措施，形成良性競爭的氛圍，使得會計從業人員能夠自覺參與到培訓，強化自我教育，提升自身的業務質量，以更好的適應時代發展的客觀需求。

三、結束語

綜上所述，作者對于會計監督的若干問題進行了全面的剖析，希望能夠給予大家一些啟發，并且希望大家在閱讀完本文之后能夠將自己的想法進行反饋，從而推進其發展。

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