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大型國企社區退休職工生活質量的調查

2018-01-01 00:00:00周靈彤
經營管理者·中旬刊 2018年2期

摘 要:在國有企業改革的過程當中,由于經營不善等原因導致破產的例子并不少見。而企業的破產會直接影響到職工的生活,對于已經破產十多年的國企社區,退休職工目前的生活狀態呈現著一番怎樣的景象?本文通過對二十世紀末一個改革失敗的大型國有企業的退休職工目前的生活質量的調查,詳細敘述了該地區退休職工的基本情況、經濟狀況、社會保障、娛樂活動等方面的信息,結合訪談內容,揭示并探討了該社區退休職工生活中存在的主要問題,并就自身感受和分析提出了相應的對策建議。

關鍵詞:大型國企社區 退休職工 生活質量

一、研究背景

自改革開放以來,隨著計劃經濟體制的逐步瓦解和市場經濟的深入發展,大型國企的改革面臨了諸多的困境。改革成功的企業在競爭中脫穎而出;而在改革中飽受挫折、最終不得不面臨破產的大型國企,尤其是依賴礦產資源發展的國企,在資源日益枯竭的情況下,又沒有及時采取應對措施,只得以失敗而告終。礦區的青年勞動力失去工作,無奈之下外出另謀發展,剩下少數退休職工仍然留守當地。十多年過去后,國有企業的改革還在繼續,改革失敗的礦產國企如今呈現著一番怎樣的景象,那些留在礦區的退休職工現階段是怎樣的一種生活狀態,是一個值得探究的問題。

二、文獻回顧

關于對生活質量的影響因素的研究,不同的學者提出了不同的觀點。如劉永策和林明鮮(2009)通過調查分析發現醫療狀況是影響老年人生活滿意度的最重要因素,并提出要解決城市老年人尤其是企業退休職工醫療中存在的一系列問題,來作為提高其生活滿意度的最重要途徑之一。……

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