新時(shí)代下安全環(huán)保管理工作策略研究

韓金剛

【摘要】我們認(rèn)為在新時(shí)代下，除了實(shí)現(xiàn)企業(yè)盈利，更要以人為本、安全綠色發(fā)展，實(shí)現(xiàn)資源環(huán)境可持續(xù)發(fā)展；除了要關(guān)注資金流，還要重點(diǎn)關(guān)注安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)。新時(shí)代下，誰能生存下去，要看企業(yè)自身的內(nèi)功練得如何。

【關(guān)鍵詞】新時(shí)代；安全環(huán)保；管理工作

目前，我國正在全力打造富強(qiáng)、民主、文明、法制的社會(huì)主義和諧社會(huì)，在進(jìn)行社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)的時(shí)候，一方面要對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生態(tài)環(huán)境建設(shè)進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃，另一方面又要進(jìn)行社會(huì)治安的強(qiáng)化，因?yàn)橹挥性趶?qiáng)化社會(huì)治安的基礎(chǔ)上，發(fā)展經(jīng)濟(jì)，保護(hù)生態(tài)，人們才能更好的享受社會(huì)主義發(fā)展成果。

一、準(zhǔn)確理解新時(shí)代下安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作

（一）加強(qiáng)企業(yè)監(jiān)管

過去的企業(yè)發(fā)展，大多走的是犧牲環(huán)境以換取經(jīng)濟(jì)效益的模式，這種模式的發(fā)展嚴(yán)重影響了經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)，所以在這種環(huán)境下，要改變這樣的發(fā)展模式，所以要對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)管。一方面是對(duì)企業(yè)的發(fā)展模式進(jìn)行監(jiān)管，促使其轉(zhuǎn)型，向現(xiàn)代化綠色方向發(fā)展，另一方面是要加強(qiáng)監(jiān)管，促進(jìn)其生產(chǎn)過程中能耗的降低，能耗降低意味著生產(chǎn)成本的節(jié)約，而且對(duì)于環(huán)境發(fā)展也非常的有利。

（二）重視環(huán)保工作，發(fā)揮社會(huì)效益

所謂的重視環(huán)保工作，就是要在企業(yè)的生產(chǎn)活動(dòng)中，既要考慮企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，還要考慮生產(chǎn)對(duì)環(huán)境造成的可能性影響，在分析影響的基礎(chǔ)上，企業(yè)要進(jìn)行相應(yīng)的保護(hù)環(huán)境的措施，將影響降到最小。因?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展具有社會(huì)效應(yīng)，而環(huán)境保護(hù)的社會(huì)效應(yīng)更加的顯著，所以企業(yè)發(fā)展的時(shí)候，要將社會(huì)效應(yīng)考慮其中。

（三）強(qiáng)化安全生產(chǎn)

在生產(chǎn)的過程中強(qiáng)調(diào)生產(chǎn)責(zé)任重于泰山的理念，只有牢牢地將“生命”的價(jià)值放在第一位，企業(yè)的生產(chǎn)才能持續(xù)不斷的進(jìn)行。

二、主動(dòng)適應(yīng)新時(shí)代下安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作

（一）提高人員環(huán)境保護(hù)意識(shí)

為了主動(dòng)的適應(yīng)新的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作，人們的環(huán)保意識(shí)必須要得到提高。近年來，人們環(huán)保的意識(shí)得到了普遍的提高，但是在現(xiàn)在，為了促進(jìn)環(huán)保工作的進(jìn)一步發(fā)展，環(huán)境意識(shí)的提升還需加強(qiáng)。從目前的情況來看，提升環(huán)保意識(shí)一方面要從思想強(qiáng)化來進(jìn)行，另一方面要從環(huán)境惡化的反面來進(jìn)行刺激，通過正反結(jié)合的綜合效果使得環(huán)境保護(hù)意識(shí)有明顯的提升。

（二）樹立以人為本的發(fā)展觀念

以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的集中體現(xiàn)，也是新時(shí)代下企業(yè)生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的重要原則。無論是企業(yè)生產(chǎn)，還是環(huán)境保護(hù)，都要以強(qiáng)調(diào)“人”為基礎(chǔ)。在企業(yè)生產(chǎn)中，“以人為本”進(jìn)行生產(chǎn)可以有效的進(jìn)行企業(yè)生產(chǎn)安全制度的建設(shè)，保障人身安全，而在環(huán)境保護(hù)中，強(qiáng)調(diào)“以人為本”可以將保護(hù)環(huán)境的目的性凸現(xiàn)出來，強(qiáng)化保護(hù)環(huán)境的時(shí)效。

（三）加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)

主要的目的就是在企業(yè)中形成一種“安全重于泰山”的文化氛圍，處于文化氛圍中的人，會(huì)在不知不覺中受到文化內(nèi)涵的熏陶，從而樹立起較強(qiáng)的安全意識(shí)和觀念，這對(duì)于企業(yè)的安全生產(chǎn)非常的重要。所以現(xiàn)在的企業(yè)在新時(shí)代下進(jìn)行發(fā)展，必須要重視安全文化的建設(shè)，一方面是豐富企業(yè)文化內(nèi)容，另一方面就是強(qiáng)調(diào)安全生產(chǎn)。

三、如何做好新時(shí)代下企業(yè)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護(hù)工作

（一）加強(qiáng)企業(yè)安全環(huán)保的監(jiān)管力度

加強(qiáng)企業(yè)的安全環(huán)保監(jiān)管力度是促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的重要措施。要加強(qiáng)環(huán)保尖端需要從三個(gè)方面進(jìn)行著手：首先是要確定監(jiān)管的標(biāo)準(zhǔn)，在監(jiān)管標(biāo)準(zhǔn)確定的情況下開展監(jiān)管工作，各個(gè)監(jiān)管項(xiàng)目都有可靠的依據(jù)，更有利于監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)。其次是要落實(shí)監(jiān)管工作。監(jiān)管工作要發(fā)揮實(shí)效，不能成為擺設(shè)，所以監(jiān)管落實(shí)一方面要依靠先進(jìn)的科技，比如網(wǎng)絡(luò)化技術(shù)和信息技術(shù)，另一方面就需要專業(yè)的人員進(jìn)行生產(chǎn)監(jiān)管。最后就是進(jìn)行懲罰標(biāo)準(zhǔn)的制定。為了強(qiáng)化監(jiān)管的效果，懲罰力度要相應(yīng)的加大，這樣有利于監(jiān)管效用的發(fā)揮。

（二）積極落實(shí)安全環(huán)保工作的責(zé)任主體

在進(jìn)行企業(yè)的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)工作中，積極的落實(shí)安全環(huán)保工作的責(zé)任主體也非常的必要。在社會(huì)生產(chǎn)中，無論是企業(yè)生產(chǎn)，還是環(huán)境保護(hù)，都存在著責(zé)任主體，所以為了保證工作能夠落到實(shí)處，需要對(duì)責(zé)任主體進(jìn)行責(zé)任落實(shí)，具體包括兩方面的內(nèi)容：首先是生產(chǎn)安全的責(zé)任落實(shí)。對(duì)于企業(yè)而言，生產(chǎn)安全非常的重要，所以要在生產(chǎn)中對(duì)于各個(gè)環(huán)節(jié)的安全責(zé)任要進(jìn)行無死角落實(shí)，保證安全工作做到全面性。其次就是要落實(shí)環(huán)境保護(hù)的責(zé)任主體。

（三）強(qiáng)化綠色發(fā)展模式

強(qiáng)化綠色發(fā)展模式是目前進(jìn)行安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)的重要措施。綠色發(fā)展要求的是低消耗和高產(chǎn)出，走的是環(huán)境友好型的發(fā)展道路，所以說強(qiáng)化綠色發(fā)展模式，其實(shí)就是將經(jīng)濟(jì)發(fā)展和生態(tài)保護(hù)進(jìn)行了協(xié)調(diào)統(tǒng)一，通過綠色發(fā)展的模式，企業(yè)可以真正的走上可持續(xù)發(fā)展道路，這無論是對(duì)企業(yè)、對(duì)環(huán)境還是對(duì)國家經(jīng)濟(jì)，都有著非常積極的作用。

四、結(jié)語

在新時(shí)代下，強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)和生產(chǎn)安全，一方面是可以使得我國的經(jīng)濟(jì)向綠色道路發(fā)展，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的持續(xù)化，另一方面是可以為人民群眾提供一個(gè)良好的生活環(huán)境，促進(jìn)其生活質(zhì)量的提高。

參考文獻(xiàn)

[1]王依，孫鈺如.新時(shí)代下環(huán)境管理的新思維[J].黑龍江社會(huì)科學(xué)，2016（01）：451.

[2]郭佳，易繼寧，李永勝，張福良，李曉宇，李嘯，王慧.新時(shí)代下找礦突破面臨的形勢(shì)與對(duì)策建議[J].中國礦業(yè)，2015（09）：23.