黨員干部要努力培養“批評和自我批評”的良好品質

柳乾坤

習近平總書記指出：“要把批評和自我批評作為防身治病的有力武器，通過積極健康的思想斗爭，不斷洗滌每個黨員、干部的思想和靈魂。”時下， “兩學一做”學習教育已常態化制度化，各級基層黨組織都要召開專題組織生活會。組織生活會制度是加強黨委（支部）建設的重要措施，是基層建設的一項重要內容。主要是通過批評與自我批評，達到溝通思想，消除隔閡，減少內耗，增進團結，并以此來解決黨員干部存在的各種問題。組織生活會開得怎么樣，關鍵要看是否真正開展了批評與自我批評。當前，個別黨員為人情所困、為關系所累、為利益所絆，他們手中批評的武器不是“利器”而是“鈍器”，主要是批評與自我批評沒有“辣”味，失去了其原本的真“味”。針對基層組織生活會中普遍存在的問題，需要從以下三個方面加以改進。

一、真誠敞開“被批評”的胸襟

習主席強調，批評和自我批評是我黨的優良傳統，是增強黨組織戰斗力、維護黨的團結統一的有效武器，是開好組織生活會的重要武器。首先要端正對待批評的根本態度。我們常講，“批評是一種待遇，一種財富”，批評比較“稀缺”，客觀實在的“批評”更珍貴。之所以有人給你批評，是因為別人發現了你自己沒有發現，或自己發現而沒有引起足夠重視的問題。故而，我們要從內心中，真正端正對待批評的根本態度，切實轉變對批評的錯誤看法，并將勇于接受批評升華為一種共產黨人所必備的崇高境界和寬廣胸懷。其次是修養包容批評的良好氣質。作為一名黨委（支部）委員，如果沒有人愿提意見，也就意味著大家對你的放棄，必然會導致最終脫離群眾。因此，作為一名黨員干部，要注重從一點一滴做起，要甘于接受批評、包容不同聲音，保持密切聯系群眾的良好作風，切實使大家愿意真心交流，真誠批評。這樣在民主生活會中，大家也會自覺主動地暢所欲言，言真意切。

二、積極錘煉“敢批評”的品格

陳毅元帥曾經說過：“難得是諍友，當面敢批評。”敢于批評，是一種膽識和品德，更是政治上的清醒與成熟。常言道，“班子行不行，全看前兩名。”正副書記的行動直接影響黨委（支部）班子其他成員態度，所以黨委（支部）正副書記要帶頭自我批評，帶頭接受批評，帶頭相互批評，帶頭監督批評。一要把“敢批評”作為黨性來要求。面對不正之風和錯誤言行，不站出來、不指出來，漠不關心、聽之任之，這是黨性不強的體現。作為一名黨員干部，要經常對照黨員條件檢點反思，敢于批評自己；要經常對照黨性原則積極思考，敢于為他人提出意見建議；要經常對照黨的先進性要求出謀劃策，敢于直面一切不利于部隊健康發展的問題。二要把“敢批評”作為道德來衡量。民主生活會為我們提供了一個批評與自我批評的機會，如果我們因為自己的勇氣不足、責任心不強等主觀原因，導致當講的未講，該提的不提，不僅對不起職責，辜負了組織，而且內心也無法安寧。與其不安，不如敢言，只要是處于公心，只要是真心實意，被批評者必然會理解你，組織也會信任你。三要把“敢批評”作為素質來培養。講黨性不講私情、講原則不講關系、講真理不講面子，該提醒的提醒、該批評的批評、該制止的制止，這才是合格黨員應該具備的品質。每名黨員干部，既是同事的手足，也是戰士的兄長，只有悉心體會反思，才能及時發現和糾正他人的不足，并給以幫扶。因此，不要僅僅為了召開民主生活會而準備“批評”，還要把敢于批評作為一種必備素質，并以強烈的進取意識，不斷提升“敢批評”的能力。

三、努力保持“善批評”的風格

巧干能捕雄獅，蠻干難捉蟋蟀。用好批評這個武器，也要有正確態度和科學方法。古人講，“揚善于廣庭之上，勸過于居室之中。”我們黨采取召開組織生活會這種關起門來的方式，為我們提供了一個認識自我，團結班子，促進發展的良好平臺。因此，應務必高度重視，認真準備，切實提高批評的質量。一是精細準備，把問題想好。圍繞會議主題，認真學習《黨章》、《中國共產黨軍隊委員會工作條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》等基本法規，以及與會議相關的一些文件資料，切實把會議的具體標準要求掌握好，以便對照反思。采取深入班排座談、召開官兵懇談會、專題調研以及談心交心等多種方式，盡量準確地了解到自己及相關人員的優缺點，用事實事例說話，以理服人。還要緊貼使命任務大局、會議主題要求、自身工作實際等，進行認真的對照反思，把制約班子、個人等方面發展的問題，進行科學的梳理歸納，找準主要矛盾，析透主要原因，明確解決對策，提升發言質量。二是自覺糾偏，把矛盾解好。注重批評的政治性，突出作風建設這個主題，杜絕庸俗化傾向，從黨和軍隊事業出發，誠懇幫助同志。堅決杜絕“述職報告式”、“表揚式”、“一片大好式”發言，始終保持會議批評與自我批評的真實格調。對于揭露的影響班子風氣、個人思想作風等重點問題，每名同志都要自覺將其擺在重要位置，用心思考討論，以便集中集體智慧，增強解決問題的成效。三是科學總結，把成果用好。習主席講：“黨員、干部只有在嚴格的黨內生活中反復鍛煉，才能堅強黨性、百煉成鋼。”查擺問題，歸根結底是為了解決問題。班子和個人，都要認真總結，完善整改措施，明確任務進度，列出完成時限。以抓鐵留痕、踏石留印的韌勁狠抓問題落實，使黨員干部在每一次黨內生活中都能有所悟、有所得，為促進單位全面建設穩步提升提供堅強的支撐和保證。endprint