洛陽市裝備制造企業轉型升級探討研究

李波 秦航舵 余春秀 范仁萍 孟瑤

摘 要：制造業是實現國家工業化和現代化的原動力，是國家實力的支柱。改革開放以來，制造業已成為我國最大的產業，成為就業的主要市場和出口的主力軍，成為國民經濟的主要組成部分。而洛陽市的制造業，其具有悠久的工業底蘊和顯著的科技優勢，在全省乃至全國都占有舉足輕重的地位。本文基于目前中國制造業的發展形勢，針對洛陽制造業的實際情況，將從其發展概況開始研究，并以軸承制造業為例，調研洛陽市的一些代表性12家制造企業，從中獲取資料，管中窺豹，發掘洛陽市當前制造業在發展中存在的一些問題，具體分析，提出一些具體可行的轉型升級對策與建議。

關鍵詞：軸承；制造業；轉型升級；創新

引言

當下先進工業4.0的背景，對中國企業建立智能化工廠既是機遇又是挑戰。中國在之前各次工業革命中，都是走在先進國家的后面，從來沒有趕超的機會。這次國家十分重視智能制造，確定了“中國制造 2025 ”的宏偉目標，期望能夠抓住機會，實現趕超。作為國家的重工業基地——洛陽，制造業為其經濟的重要部分，其中軸承行業作為國家制造業中的重要行業，是洛陽的支柱產業之一，在洛陽的社會經濟發展中占據著極為重要的地位。

一、洛陽市制造業整體發展情況

洛陽裝備制造業的科技實力雄厚。擁有各類科技開發機構、國家工程技術中心、行業標準化委員會等。

制造業體系門類齊全規模宏大。經過50年的建造與發展，洛陽已基本形成包括軍工、建材、輕工、紡織等在內的門類齊全的工業體系。

二、洛陽市制造業目前發展中存在的問題及分析

改革開放以來，我國制造業有了顯著的發展，無論是總量還是技術水平，都有很大的提高。

盡管我國制造業的綜合技術水平有了大幅度提高，但應該看到，與工業發達國家相比，我國制造業依然是大而不強。勞動生產率及工業增加值低，高水平生產能力不足，技術創新能力相對薄弱。同時，我國制造業的結構不合理，裝備制造業薄弱，制造企業的規模普遍偏小，不能形成規模效應等一系列問題。作為重工業城市的洛陽，以上問題十分明顯和突出。

1.自主創新能力不足

從目前洛陽市的發展情況來看，一些企業已具備一定的創新能力和條件，但是總體上講，大部分企業在創新這方面還比較薄弱。造成這種局面的原因有很多方面，但主要是缺乏自主創新的動力、機制和政策環境，研發投入較少，沒有把創新放在企業發展的主體地位等。

市場體制不完善，沒有形成有效推進自主創新的體制和制度環境社會主義市場經濟體制不夠完善，知識產權保護制度不完善，未建立起有利于自主知識產權產生和轉移的法制環境。整個社會缺乏創新的文化氛圍，培育創新人才和創新精神，公平競爭、激勵探索、提倡冒尖、寬容失敗的良好創新文化和創新環境還沒有形成。

2.人才欠缺，技術水平落后

目前洛陽市制造業的現代化程度比較低，生產產品的科技含量低，人才流失嚴重，缺乏高技術人才，整體技術水平相對比較落后。

洛陽相比較于上海、北京等地區，其處于內地的區位弱勢，吸引人才難，再加上企業的科研條件較差，企業科研投入較少，內地城市的薪金待遇較低等多方面原因，洛陽不僅在吸引人才方面處于劣勢而且原有的大批科研院所和優秀人才紛紛出走。在2002年洛陽共有兩個科研所集體搬遷離開洛陽，造成人才流失嚴重。

3.設備落后，產品質量水平波動大，生產效率低下

在我國經濟高速發展的新形勢下，對一些企業機械配套設備的性能要求就會越來越高。

整體來看，洛陽市很多企業的機械設備都比較落后，產品質量水平波動比較大，生產效率低下，缺乏市場競爭力。現在市場對產品的要求越來越高，所需的加工技術不斷更新，然而許多企業至今仍然沿用陳舊落后的機器設備，并沒有投入資金購買高技術含量的新設備，造成產品質量無法保證，結果必然導致產品市場競爭力弱，市場占有率低，產品加工的效率落后。嚴重影響企業的經濟效益。

4.轉型定位困難，急需多方面信息來源

洛陽雖然具有較好的裝備制造能力和研發條件，但在走新型工業化道路的過程中也遇到一些問題，如科技中介服務體系尚且不夠健全，缺少公共服務平臺，企業轉型定位困難。洛陽市制造業尚未形成一批中介組織，如行業協會等，來反映代表企業利益，起到政府和企業之間的橋梁作用，從而為大量中小企業提供服務。

三、助推洛陽市裝備制造業轉型升級的對策和途徑

針對上述提到的制約洛陽市制造業發展轉型升級的問題及分析，本文提出了以下若干對策和建議：

一是要充分認識到技術創新對提高洛陽裝備制造業競爭力的重要性，要增強創新意識，樹立創新觀念；

二是要堅持高校、科研院所和企業的產學研合作，與其建立專業技能型人才培養基地；

三是緊跟技術和行業發展趨勢與方向。提高產品開發研制能力和技術創新能力，培育、壯大科技隊伍；

四是增加研發投入和技術改造投入，使技術創新和技術改造得到切實的資金保障；

五是實施人才戰略工程。提高人才素質，建立和完善裝備制造業的人才引進、人才培養、人才使用體系。以河洛文化為紐帶，以市場化運作為手段，吸引高層次拔尖的產業領軍人才、項目建設帥才和重點學科學術帶頭人。

四、結束語

總而言之，在當下我國實施“中國制造 2025 ”的戰略目標背景下，對作為國家重工業基地的洛陽來說，既是機遇又是挑戰。洛陽不能等待觀望，不可亦步亦趨，應以只爭朝夕的勁頭，堅定敢為天下先的志向，全面深化改革，創新驅動發展。以新的發展理念為引領，提高發展質量和效益為中心，瞄準方向，保持定力，加快制造業轉型升級，力爭在多領域實現跨越式發展，掌握新一輪全球科技競爭的戰略主動，邁向“中高端”，老工業基地應煥發出新的活力！

參考文獻

[1]周建華，孫俊芝主編.機械制造技術概論.北京：機械工程出版社.2012.12.

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[4]李恒.我國中小企業自主創新的現狀分析及改進措施[J].企業技術開發，2011

作者簡介

李 波（1994-），男，漢族，四川巴中人，本科，研究方向：軸

承設計與制造。

（作者單位：河南科技大學機電工程學院）