官員辭官沒什么值得大驚小怪的

李黎

“25年來，因為沒有使盡洪荒之力，打工不像打工，生活不像生活，事業不像事業，一句話，活著不像活著……打算給自己15年時間，想做一枚普普通通的小律師，不知道能否就此安身立命，為自己而活……”說這話的，是云南省普洱市國土資源局原副局長李青松。近日，一篇名為《就這么任性，我辭去了市國土局副局長職務一一為了忘卻的紀念》的文章刷屏微信朋友圈。作者稱，他今年8月12日獲得省國土廳黨組批準，辭去公職，“9月單位停發了工資”。至于辭職原因，李青松表示，雖然有各方面的原因，主要還是個性使然，常常感覺“規則”之下，不時會感到有些“憋屈”。

從一般工作人員做到處級干部，這條仕途李青松用了25個光陰。作為一名正當盛年且前路可期的官員，此時選擇重新歸零，揮一揮衣袖不帶走一片云彩，很多人表示難以理解。事實上，如果經常有關注新聞的朋友應該會發現，從國務院部委或直屬事業單位到地方政府部門，近些年來官員辭職的消息并不鮮見，甚至可以說越來越頻繁地出現在公眾視野中。

今年8月，人民銀行金融研究所所長姚余棟向央行遞交辭職信，出任大成基金首席經濟學家。同年6月，最高人民法院新聞局副局長、新聞發言人孫軍工辭職，入職阿里巴巴集團任副總裁。2015年9月，梅永紅辭去山東濟寧市市長職務，加盟華大基因擔任深圳國家基因庫負責人。2014年5月，國家質檢總局辦公廳新聞辦公室主任、新聞發言人陳熙同辭去公務員身份，出任360公司副總裁。2013年9月，廣州市公安局政治部人事處處長陳偉才辭職，加盟格力集團，并出任該公司副總裁……據媒體報道，僅國務院某部委2015年上半年辭職的公務員就多達20余人，其中大多數為副處級以上官員。這一數字超過了該部委2014年全年辭職人數的總和。

過去提到公務員辭職，第一反應就是“下海”二字。而最近幾年，公務員辭職似乎更多源于體制內自身的壓力。我們常說，三百六十行，行行出狀元。然而曾幾何時，只有公務員被認為是體面、穩定的象征。如今，一切正在悄然發生改變。一方面，對夢想的追求，激勵著體制內的李青松們一個個做出艱難的決定，告別國家公職人員身份，前赴后繼地邁出這道門。另一方面，公眾對公務員這份職業的認知亦更加趨于理性，它不再是“能進不能出”的金飯碗。讓公務員回歸到一個正常的職業選擇范疇，其實體現的正是社會的進步。可以預見的將來，類似李青松那樣的辭職還會有許多。作為普通民眾，我們也需要慢慢適應并尊重公務員走出體制進行職業生涯的再次規劃，那是他們的選擇權利，沒什么值得大驚小怪的。

當然，李青松勇敢地踏出這一步，并不代表以后的生活都很順遂。外面的世界很精彩，外面的世界也很無奈。可是不管最終結局如何，為了自己的理想至少他曾經努力過、嘗試過。endprint