思想政治工作在基層區隊的價值體現

馬自成

摘要：目前很多的煤礦在基層區隊內有意和無意的忽略思政工作的存在與作用，無法準確掌握創造經濟效益的驅動力，以及經濟效益和思政工作之間的聯系，是單位運營階段十分常見的情況，思政工作在推動企業發展，尤其是安全生產中顯現出一定的價值，這是新環境下擺在單位基層區隊面前的重要問題。由此，文章對思政作業在基層區隊中價值的體現展開全面的分析。

關鍵詞：思政工作；基層區隊；價值體現；分析

思想政治作業是一個處理職工之間、管理者與職工之間、黨務和行政之間聯系的事件，解決好、協調完善這些層面的關系，不但可以改變人的觀念問題，還可以促使生產運營活動的穩定進行。

一、思想政治活動在基層區隊運營中的作用

少數人覺得企業政工人員的業務務實性很差，這個認識是非常片面的。在企業之中，大部分普通員工日常業務就是體力勞動，而政工人員的日常業務通常需要付出很多的腦力，其服務對象是企業員工，基本的作業模式就是對企業職工開展思想政治培養。在思想政治培養影響階段，將對基層區隊中職工和企業文化帶來潛移默化的作用。在企業穩定發展的環境下，生產運營效益很好，員工難以了解到企業政工人員的所發揮的具體作用。可是，當企業運營出現瓶頸后，或是遇到獎金分配、薪酬待遇情況以及住房情況時，職工的思想狀態就會出現很大的波動，面對該種狀況，就可以充分體現出企業政工人員價值。在黨的指導下，企業政工人員對職工開展思想政治培養，促使企業職工可以在思想與行為上協同努力、齊心發展、克服問題，而這就是企業中思想政治工作的具體價值表現。

二、目前基層區隊中思想政治工作的狀況

（一）黨務人員的構成

基層區隊思想政治作業的價值主要指企業思想政治活動在符合職工精神要求的同時，激發職工積極性上所表現出來的作用。在其體現模式上，基層區隊中思想政治活動的價值和物的價值不一樣。思想政治活動主體的人，其價值便直接表現在對人的價值方面，黨員與黨務人員在思想政治活動中起到了關鍵的作用。

（二） 加大思想政治工作價值體現的主因

伴隨中國改革開放的日益深入，人們的心態出現了很大的變化，急切要求思想政治工作實踐的科學定位。隨著中國長時間的建設，人們在物質方面質量的提升，使得人的價值觀也出現了變化，從原來的純物質要求，轉變為更大的精神需求，這就要求思想政治工作在基層區隊中充分發揮出必要的價值。

三、基層區隊中思想政治活動的價值顯現

（一）在生產運營過程的價值體現

生產運營活動是基層區隊各種業務的重點，基層區隊是企業生產運營業務的重要組成部分，要展現思政工作的作用，一定要將之融進到生產運營業務的活動中，根據不同階段的生產運營情況，采用適當方式引導干部員工全面認識做好生產運營工作的關鍵性，讓干部員工了解到區隊生產運行工作和自身利益之間的關系愛，牢牢建立“礦興己榮、礦榮己受益”的思想，與區隊一同發展，做好本職工作的同時提升工作效率，開發潛力減少能耗，從而提高區隊的凝結力與戰斗性。區隊人員在思想教育的方法上應防止單一的說教，通過自己的實際行為感染及帶動員工，發揮出模范帶頭作用，保證在順境下當好員工的主心骨，在逆境中敢當生產運營實踐的排頭兵，只有這樣，生產運營活動方可在努力克服困難中取得長遠的發展，思政作業的價值方可獲得充分的體現。

（二） 在和諧發展中價值的表現

企業中基層區隊思政活動怎樣務實改進，深入創新，認真處理職工最關注、最直接、最實際的物質與文化要求，經過夯實共同的思想品德基礎，創建區科科學文化，創建和諧的管理空間，為區科穩定生產運營活動帶來精神動力，這不僅是相關單位基層區隊思政活動遇到的重要問題，還是考察其業務、展現是價值的科學方法。企業中基層區隊需指引干部員工準確了解、處理生產過程中的各種問題與矛盾，通過和諧的思想推動發展，通過和諧的態度面對問題，以和諧的方式加強管理，在尊重員工時獲得認可，在理解包容中達成共識，讓思政活動發揮出必要的價值。唯有如此，方可集聚人心，調動積極性，思政工作的價值方可在和諧區隊創建中取得提高。

（三）黨務人員在企業中的價值表現

企業思想政治活動是企業黨建作業及企業文化創建的關鍵部分之一，強化與優化企業的思想政治作業，充分意識到企業政工人員的作用，提升政工人員的綜合素質，全面發揮政工人員的價值非常重要。首先需準確了解思想政治互動在企業內部的作用，企業在日益發展、深化改革時，主要就是為了不斷優化生產關系，全面推動生產力的提高。思想政治作業在企業中是為經濟發展提供服務的，無論企業怎樣改革，也無論今后怎樣改革。總而言之，改革少不少思想政治作業，改革自身也脫離不了思想政治活動的支持。這是長時間以來企業經營所表現出的事實，不管是什么人都改變不了。由于，思想政治工作落實好了，會調動企業廣大干部職工盡心工作，給企業、社會帶來更大的經濟效益，而思想政治活動的最終目的也在于提升廣大職工的思想認識，處理企業當中的各種關系，在最大程度上極大干部與職工的積極性、創新力與主觀能動性，增加企業的經濟利益。此外，準確認識政工人員的價值與作用，有人覺得政工人員是不務實的，主要靠嘴皮子工作，這是完全不合理的。在企業生產運營過程，政工人員具有本身的生產價值與特征，其是經過作企業職工的工作而發揮經濟作用的間接性工作。

四、結束語：

總而言之，要想讓思想政治活動的價值真正獲得企業的高度關注，重點在于充分了解思想政治活動在基層區隊內的作用，作為一名思想政治活動實踐者，有義務使思想政治活動的作用全面發揮出來，使其經濟性也充分展現出來，轉變成物質生產力，帶來更多的經濟效益與社會價值。

參考文獻：

[1]李國英.淺談審美文化在石化企業基層思想政治工作中的價值及運用[J]. 中國商界（上半月），2012（08）：154.

[2]李英田.和諧社會價值取向在思想政治工作中的體現——對思想政治工作改革“突破口”的多維思考[J]. 理論與改革，2016（01）：125-128.

[3]孟慶云.農村先進基層黨組織成長規律探討——對河北省農村先進基層黨組織的調查[J]. 理論探索，2014（06）：45-47.endprint