劉芮萌
摘 要:信任是決定一個國家經濟增長和社會進步的一種主要社會資本。基于698家國資委下屬企業研究企業區域信任狀況研究發現,國資委企業信任狀況整體出現高中低三個信任區,高信任區企業為主體,而低信任區企業占有主要比重,同一信任度層級內企業間區域信任度差異明顯。
關鍵詞:國有企業;信任;區域差異
中圖分類號:F276.1 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2017)27-0009-02
引言
作為各利益相關者契約關系的集合,企業必須與各利益相關方之間建立良好的關系,任何一種關系沒有處理好,都會影響“契約”的履行,各種關系集中體現和反映于社會信任。信任的影響機制在于面對不確定境況時基于穩定預期的共同理解,從而促進交易兩方靈活應對和互相理解下降低執行交易成本,而越是區域信任環境好的地方,基于重復博弈取得長期商業信任使得企業交易成本降低,因為區域聲譽初始印象特征,會影響企業乃至個人對于交易行為的選擇,諸如基于交易成本考量的企業商業信用的模型的選擇就是基于不同法律環境下交易信任保護程度的適應選擇(劉鳳委等,2009)。在社會資本水平高信任環境好的地區,上市公司基于不確定風險評估的降低和對外投資比例的升高,更愿意信任合作伙伴以謀求共同發展(潘越等,2009)。而企業經濟作為嵌入其所處的社會關系之中體現為企業融資行為受到社會資本特征的制約,社會資本通過影響企業融資能力和結構起到作用企業財務行為,這體現了企業間社會關系網絡信任資本對于企業資源利用能力的提升(沈藝峰等,2009)。
一、國資委企業區域信任狀況
本研究國資委下屬的698家企業為樣本,借鑒張維迎(2002)來自中國的跨省社會信任調查的數據,以企業注冊地的社會信任為依據,研究中將國資委所屬區域社會信任分為高信任區(大于70)、中信任區(20~70)和低信任區(小于20)來研究國資委企業區域社會信任狀況。
下圖為國資委所屬企業社會信任區域分布狀況,分布位于高信任區的國資委企業共有319家,占到樣本總量的46%;位于中信任區的企業共有104家,占到樣本總量的15%;位于低信任區的企業共有275家,占到樣本總量的39%。可見,國資委企業大多數位于社會信任度高的區域,然而還有幾乎相當的國資委企業處于社會信任度低經濟不發達的區域。同時,即使在同一信任層級,企業間區域信任度也存在明顯的差異,高信任區域企業信任度最小值為77.7,最大值為218.9。而這種區域信任差異也表現在低信任區,最小值為2.7,最大值為18.8。
二、 國資委企業區域信任狀況差異的原因
1.區域經濟發展水平。各地區在經歷了連續三十多年經濟高速增長之后,由于受到自身的資源稟賦、政策制度、領導者執政能力等多方面影響,不可避免地出現了地區間經濟發展不平衡現象(李婉君,2014)。受地理條件、基礎設施等制約,我國區域經濟發展差異具體表現為東西部、南北方和內陸沿海的經濟發展差異。
2.區域經濟市場化差異。東部沿海地帶市場經濟發育較早,有興辦實業和經商的傳統,經濟主體及普通居民的商品意識、市場意識和開放意識較強以及區位優勢導致的開放順序上的差異,從而在市場化改革的進程中走在前列(高同彪,2007)。中國漸進式改革開放的過程,是一部漸進式的經濟市場化的歷史,這種時空上的、漸進式的改革開放,降低了市場化的成本和風險,同時也構成了地區之間在開放程度與市場化程度上的巨大差異。
3.區域文化。社會信任的變遷內生于傳統文化價值觀,儒家文化對于穩定社會不確定和重視人的仁義禮智信的教育,這種文化熏陶下的中國大陸給信任提供了有利的文化土壤(馬得勇,2008)。當人們把信任作為理念深深植進腦海的觀念中以后,交易中人們就會傾向于以將心比心的心態相信日常生活中他方,當提防和疑心逐漸退卻,少點沖動多些理性信任,經過重復實踐形成一種習慣和意識。
結論
社會信任作為人在社會網絡中重復博弈的產物,是社會商業活動健康有序的基石(潘敏,2007)。本研究基于國資委下屬企業研究發現,國資企業區域信任具體表現為信任等級區分和同一等級內的信任差異,并試圖解釋差異的經濟等外在因素,以期為研究國有企業社會信任資本提供參考。
參考文獻:
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[責任編輯 劉嬌嬌]endprint