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稅務(wù)人員瀆職犯罪的原因及預(yù)防對策

2017-09-21 03:16:46唐夢菲
職工法律天地·上半月 2017年20期
關(guān)鍵詞:管理企業(yè)

唐夢菲

(412000 湖南省株洲縣院法警大隊(duì) 湖南 株洲)

稅務(wù)人員瀆職犯罪的原因及預(yù)防對策

唐夢菲

(412000 湖南省株洲縣院法警大隊(duì) 湖南 株洲)

涉稅瀆職案件發(fā)在基層稅收征收一線。按照我國當(dāng)前稅務(wù)系統(tǒng)的征管體制,國家稅務(wù)總局、省(市、區(qū))局主要負(fù)責(zé)政策的制定和組織管理,一般不負(fù)責(zé)稅收的征收,征收任務(wù)主要集中在縣(區(qū))級(jí)及以下稅務(wù)機(jī)關(guān)。由于處在第一線的基層稅務(wù)工作人員掌握著實(shí)際的征管權(quán)力,直接面對將追求個(gè)人利益作為第一目標(biāo)的經(jīng)營者,被腐蝕的可能性最大。個(gè)別意志薄弱者在面對少數(shù)不法納稅人為了達(dá)到不繳或少繳稅款目的而采取的各種利誘時(shí),放棄了自身的原則,鋌而走險(xiǎn),濫用職權(quán),徇私舞弊,違法犯罪。

稅務(wù)人員;涉稅;瀆職犯罪

一、稅務(wù)人員瀆職犯罪的主觀原因

1.瀆職稅務(wù)人員法制觀念不強(qiáng),對稅務(wù)人員瀆職犯罪不重視,不以為罪

稅務(wù)人員瀆職犯罪是稅務(wù)人員在履行職責(zé)中的作為或不作為,與正常的稅收執(zhí)法行為同樣發(fā)生在行使公務(wù)中。實(shí)際工作中,法制觀念不強(qiáng)﹑對瀆職犯罪的社會(huì)危害性認(rèn)識(shí)不足,往往會(huì)將瀆職看作工作失誤,將瀆職犯罪當(dāng)作是一般的執(zhí)法過錯(cuò)或違紀(jì)﹑違法行為。特別是“為公不犯法”等錯(cuò)誤思想作怪,更容易混淆瀆職犯罪與工作失誤的界限。

2.瀆職稅務(wù)人員出現(xiàn)價(jià)值觀錯(cuò)位

受社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的影響,有些稅務(wù)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗問題沒有足夠的認(rèn)識(shí),極少數(shù)干部輕視政治理論的學(xué)習(xí),放松對自己人生觀﹑世界觀的改造,立場不堅(jiān)定,經(jīng)不起金錢誘惑和享樂主義的侵蝕,滋生了以稅謀私﹑以權(quán)謀私思想,致使某些部位和環(huán)節(jié)權(quán)力失控,個(gè)別稅務(wù)干部蛻變?yōu)楦瘮》肿萤p違法犯罪分子。

二、稅務(wù)人員瀆職犯罪產(chǎn)生的客觀原因

1.征管制度不健全,部門間職責(zé)不清,制約不力

1994年新稅制的實(shí)行,向全國稅務(wù)系統(tǒng)提出了一個(gè)全新的命題,那就是如何圍繞新的稅法,保證其所確定目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),制定﹑完善適應(yīng)其需要的征管規(guī)程。在這一過程中,不僅要進(jìn)行機(jī)構(gòu)﹑職能的調(diào)整,而且還需要對職能進(jìn)行科學(xué)的整合,建立配置科學(xué)﹑程序嚴(yán)密﹑制約有效的運(yùn)行機(jī)制,保證各職能環(huán)節(jié)和諧有序進(jìn)行。要完成這一命題,需要在實(shí)踐中進(jìn)行長時(shí)間的探索﹑總結(jié)。以增值稅的征收管理為例,在2002年以前,稅務(wù)部門征收增值稅時(shí),以企業(yè)的申報(bào)數(shù)據(jù)為主要依據(jù),而對企業(yè)開具發(fā)票金額﹑銷售金額不夠重視,部門間職能脫節(jié),信息共享程度偏低,造成企業(yè)實(shí)際繳納數(shù)額與應(yīng)納稅額不一致的狀況。

2.有章不循,管理混亂

對現(xiàn)有制度不落實(shí),疏于管理,淡化責(zé)任,是稅務(wù)人員產(chǎn)生瀆職違法違紀(jì)問題的一個(gè)重要原因。如現(xiàn)行制度規(guī)定,稅務(wù)機(jī)關(guān)在認(rèn)定一般納稅人時(shí),須到企業(yè)實(shí)地檢查,查驗(yàn)企業(yè)的設(shè)備﹑資金,特別是企業(yè)的生產(chǎn)能力等情況。但在發(fā)生的案件中,一些稅務(wù)人員敷衍塞責(zé),不履行或不認(rèn)真履行這一程序,造成企業(yè)騙購發(fā)票虛開。同時(shí),有些領(lǐng)導(dǎo)也缺乏責(zé)任心,對此熟視無睹,不能采取措施進(jìn)行制止和糾正,養(yǎng)癰遺患。

3.發(fā)展經(jīng)濟(jì)的客觀形勢客觀上給稅務(wù)工作的正常開展造成了一定干擾

株洲縣經(jīng)濟(jì)相對來說較不發(fā)達(dá)地區(qū),招商引資,優(yōu)化投資環(huán)境為由,是客觀的工作大局,面對這一大局,部分干部盲目引進(jìn)企業(yè)入駐,導(dǎo)致一些從事虛開增值稅專用發(fā)票﹑騙取出口退稅的不法企業(yè)入駐。

三、涉稅瀆職犯罪的預(yù)防對策

1.樹立“四個(gè)觀念”,提高規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)

第一,必須樹立科學(xué)發(fā)展觀來依法治稅。依法治稅是依法治國方略在稅收領(lǐng)域的具體體現(xiàn),是稅收工作的靈魂和基礎(chǔ),因此我們必須時(shí)刻繃緊依法治稅這根弦不放松。第二,必須樹立現(xiàn)代稅收服務(wù)觀,推動(dòng)規(guī)范管理與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的共同進(jìn)步。提倡優(yōu)質(zhì)服務(wù)是在規(guī)范管理的前提下的,規(guī)范管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)是“并駕車”,不能因擔(dān)心納稅人的投訴而一味將就納稅人的無理甚至“違規(guī)”要求,置稅法于不顧。第三,必須樹立現(xiàn)代稅收改革觀,正確處理改革與“ 固本強(qiáng)基”的關(guān)系,對實(shí)踐證明是行之有效的管理經(jīng)驗(yàn)和辦法必須堅(jiān)決地承繼和發(fā)揚(yáng),對有助于稅收管理的先進(jìn)觀念和做法應(yīng)大膽吸收和借鑒,對有悖于稅收管理的行為和弊端要徹底的擯棄,努力實(shí)現(xiàn)稅收管理效率的最大化。第四,必須樹立現(xiàn)代稅收管理觀,按照“征管五化”(即征收電子化,信息集中化,運(yùn)作網(wǎng)絡(luò)化,管理集約化,稽查專業(yè)化)的要求,實(shí)現(xiàn)科技興稅與強(qiáng)化管理的有機(jī)統(tǒng)一。

2.完善稅收制度,提高公開、公正、公平執(zhí)法水平

首先,要不斷修訂和完善現(xiàn)行稅收各項(xiàng)基層制度,提高稅法的可操作性。如對民政福利企業(yè)投資主體的界定問題,國家有必要對民政福利企業(yè)稅收政策必須調(diào)整,實(shí)行稅務(wù)機(jī)關(guān)依法征收﹑財(cái)政返還辦法解決。其次,要教育干部樹立法制意識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識(shí)和現(xiàn)代管理相關(guān)知識(shí),在實(shí)際工作中要正確領(lǐng)會(huì)文件精神,做到融會(huì)貫通,貫徹上級(jí)文件不能變形﹑走樣,不能各行其是﹑亂開口子,更不能有悖國家的法律,從而保持政令的統(tǒng)一和政策的延續(xù)性,徹底改變“以言代法”,“權(quán)大于法”以及“上有政策,下有對策”等錯(cuò)誤做法。再次,以人為本,建立健全現(xiàn)代稅收征管體系﹑依法行政監(jiān)督制約體系﹑稅收執(zhí)法保障體系,從制度上對我們的干部依法行政加以督促和監(jiān)督,防止權(quán)力的異化。其四,要進(jìn)一步加大稅法宣傳的力度,實(shí)行公開辦稅和承諾制,增強(qiáng)稅收政策的透明度,特別是對一些敏感問題要搞“陽光操作”,切不可“暗箱操作”,要將稅務(wù)執(zhí)法行為﹑程序﹑時(shí)限置于廣大納稅人的監(jiān)督之下,從而減少國稅工作的阻力和壓力。

[1]樓繼偉.深化財(cái)稅體制改革 建立現(xiàn)代財(cái)政制度[J].求是.2014(20)

[2]萬學(xué)軍.析涉稅瀆職犯罪的特點(diǎn)、表現(xiàn)形式[J].遼寧公安司法管理干部學(xué)院學(xué)報(bào).2008(04)

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