國有企業利用新媒體創新思想政治工作的探討

呂佩哲

摘要：隨著科技的發展，新媒體技術受到廣泛應用。新媒體本身具有傳播速度快、影響力深遠等特點。新媒體的發展對國有企業的思想政治工作起到創新的作用，國有企業應順應時代潮流來積極探索。本文通過針對新媒體的應用，來對國有企業創新思想政治工作的模式進行探討。

關鍵詞：國有企業 新媒體 思想政治 創新

目前新媒體技術不斷得到發展，信息傳播的途徑出現多樣化的局面，IPTV、智能手機、互聯網等設備成為信息傳播的重要載體。而隨著信息傳播載體多樣化局面的出現，對新形勢下國有企業的思想政治工作的開展造成了一系列的挑戰。因此，國有企業的思想政治工作也可利用新媒體的優勢進行傳播，來對國有企業思想政治工作的質量進行改善。

一、新媒體發展對國有企業思想政治工作的必要性

（一）新媒體發展的大環境下應對嚴峻形勢的需要

隨著社會主義市場經濟的逐漸深入，我國的國有企業也正在進行相應的體制改革與重組。在這種背景下，國有企業的發展面臨著一系列新的難題。隨著網絡技術和智能終端的普及，廣大國有企業職工利用微博、論壇、微信、QQ、貼吧等網絡媒介進行交流，從而使信息的獲取更加便捷。由于社會步入轉型階段，國有企業的發展面臨的困難使職工在一些問題上產生了疑惑，甚至有嚴重的負面情緒，這給國有企業的穩定發展埋下隱患。因此，加強和改進國有企業利用新媒體創新思想政治工作，有利于消除職工的顧慮，激發職工的自信心，當然也是一項重要又緊迫的任務。

（二）新媒體技術對國有企業思想政治工作的重要意義

思想政治工作是黨的一切工作的生命線，國有企業作為社會主義公有制的經濟組織，思想政治工作是國有企業的重要工作之一。如果沒有進行高質量的思想政治工作，國有企業猶如脫了線的風箏一樣失去了前進方向。隨著新媒體技術的普及，其帶來的便捷性對人們的生活和思想產生深遠的影響。在這種情況下，國有企業的思想政治工作如果沒有緊緊把握時代的脈搏，不根據實際情況來創新，便無法提高國有企業思想政治工作的實效性和準確性，對廣大職工進行思想政治工作也就無從談起。

二、新媒體技術利用于思想政治工作的優勢

新媒體技術通過對互聯網的應用，能夠進行快速有效的信息傳播。國有企業在思想政治工作上有效利用新媒體，可以及時將思想政治工作的內容進行傳播，提高思想政治工作的質量。這樣可以逐步取代過去政策宣傳與思想教育的模式，消除這些模式枯燥乏味的缺點。在利用新媒體技術創新思想政治工作的背景下，突破以往的限制，讓職工利用網絡進行學習，同時也可以讓政工人員和職工進行即時互動，對職工面臨的一些問題和困惑進行答疑解惑，對職工的思想進行調節，使思想政治工作通過運用新媒體得到有效落實。

國有企業通過微博、微信也可以開展思想政治工作，通過這些新媒體平臺，能對職工及時傳遞最新的思想動態和政策方針。新媒體的運用優化了國有企業開展思想政治工作的時間成本，提高了職工和政工人員的工作效率和效果。另外，當前國有企業中，中青年職工占據職工總人數比例較大，對新媒體的接受程度更高，充分利用新媒體技術，可以對中青年職工群體進行潛移默化的思想政治教育。

三、新媒體環境下國有企業思想政治工作的創新

（一）加強引導，掌握話語主權

針對新媒體環境下面臨的一系列挑戰，要始終堅持大局意識。國有企業在新媒體大發展的背景下，不能一味躲避，要更好地利用新媒體開展思想政治工作，通過新媒體技術及時把企業的重要信息向員工進行傳達與推廣。根據新媒體的特性，對國有企業的主流媒體進行建設，占據輿論的主導權，對廣大職工的思想進行及時引導，充分利用微信群、公眾號、微博等進行互動，調動企業職工的積極性，并引導職工對各種復雜信息進行篩選，用發展的眼光看待問題。

（二）創新模式，聽取職工需求

思想政治工作最重要的目的是讓國有企業職工在黨的領導下團結一心，為社會主義經濟建設服務，根源在于保護職工群眾的根本利益，讓職工安心生產并促進全面發展。在新媒體環境下，要重點關注生產一線的職工，及時了解情況，創新思想政治工作模式，帶動生產積極性；政工人員要變換傳統的說教灌輸方式，通過心理引導等，讓職工對國有企業的發展提出建議與意見，增強職工對企業的認同感和歸屬感。

（三）強化培訓，建設政工隊伍

國有企業在新媒體技術發展的背景下，要及時對政工人員進行網絡技能方面的培訓，讓政工人員體會到網絡技術的重要性，并且重視網絡溝通的技巧。政工人員在運用新媒體信息的職能上，要適時進行信息發布，及時澄清不實消息，把握好職工的思想動態，對職工出現的問題及時引導。

四、結語

綜上所述，在新媒體環境下，國有企業的思想政治工作既有挑戰也有機遇。針對職工思想政治工作的開展，政工人員要及時轉變觀念，建立相應的網絡平臺，對職工進行有效宣教。通過利用新媒體技術不斷創新國有企業思想政治工作，使國企的思想政治工作有質的飛躍。

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