事業單位人員違紀將影響養老金

人社部日前發布《通知》，對《事業單位工作人員處分暫行規定》中的部分問題進行明確。《通知》指出，已經退休的事業單位工作人員涉嫌違紀違法的，不再作出處分決定，但應當立案調查并按程序作出調查結論，明確其應受處分的種類。對于應當給予降低崗位等級或者撤職以上處分的，其養老保險等相應待遇按有關規定執行。有關規定表明，給予降低崗位等級處分的，未重新明確執行退休待遇職務層次（技術等級）的，從審查結論作出的次月起，按12%降低基本退休費，補貼按低一個職務層次（技術等級）確定，今后調整退休費時，按原執行退休待遇職務層次（技術等級）低一個職務層次（技術等級）的標準執行；重新明確執行退休待遇職務層次（技術等級）的，按降低后的職務層次（技術等級）確定基本退休費和補貼，今后調整退休費時，按降低后職務層次（技術等級）的標準執行。對給予開除處分但未被判處刑罰的，從審查結論作出的次月起，按25%降低基本退休費，補貼按最低職務層次（技術等級）確定。今后調整退休費時，按最低職務層次（技術等級）的標準執行。endprint