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如何讓技能類(lèi)培訓(xùn)課程精彩起來(lái)

2017-08-22 18:02:42徐婷張興萍王新星
神州·上旬刊 2017年7期
關(guān)鍵詞:精彩技能課程

徐婷+張興萍+王新星

摘要:本文從實(shí)際工作中出發(fā),分析了在成人的培訓(xùn)中如何讓技能類(lèi)培訓(xùn)課程精彩起來(lái),希望對(duì)技能培訓(xùn)工作起到借鑒作用。

關(guān)鍵詞:技能;課程;精彩

前言

你培訓(xùn),我用心!一直是從事培訓(xùn)工作培訓(xùn)師們的心聲,但是在培訓(xùn)中卻經(jīng)常出現(xiàn)這樣的情景,培訓(xùn)班結(jié)束了,學(xué)員說(shuō),老師很辛苦,不過(guò)上次培訓(xùn)學(xué)到的東西,回去應(yīng)用起來(lái)依然遇到很多困難;培訓(xùn)班結(jié)束了,單位的督導(dǎo)部門(mén)給老師發(fā)了一份學(xué)員反饋表匯總信息,一位非常有經(jīng)驗(yàn)的老師培訓(xùn)滿意度和分值偏低;培訓(xùn)班結(jié)束了,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人說(shuō)比較他以前帶過(guò)的管理類(lèi)培訓(xùn)班,技能類(lèi)培訓(xùn)班學(xué)員的精神面貌可是不一樣呀。

為什么老師付出了辛勤的努力,學(xué)員依然碰到困難;為什么經(jīng)驗(yàn)豐富、專(zhuān)業(yè)精通的老教師評(píng)估滿意度分值偏低;管理類(lèi)課程和技能類(lèi)課程課堂氛圍,學(xué)員精神面貌 到底有什么不一樣?這是我們本次討論的重點(diǎn)。

1.課程現(xiàn)狀

請(qǐng)大家看下面這幅圖片1-1教室,這是我們經(jīng)常一想起技能類(lèi)課程會(huì)想到的畫(huà)面。在課堂形式和課堂氛圍上與右圖有著明顯的區(qū)別。這些都是我們觀念印象中兩者的區(qū)別,但是僅僅是形式上的差異嗎?我覺(jué)得大家可以思考一下,有人說(shuō)形式是很好組織的,也是很容易改變的,但我要問(wèn)那為什么技能類(lèi)培訓(xùn)鮮有這種形式的上課方式?

接下來(lái)的課程安排該怎么辦?技能類(lèi)的課程到底該怎么上?技能類(lèi)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師到底該追求什么?做為技能類(lèi)專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)師大家在追求什么?通過(guò)對(duì)部分技能類(lèi)培訓(xùn)師做的調(diào)研,接下來(lái)就如何讓技能類(lèi)課程精彩起來(lái)從以下三個(gè)方面與大家做交流。

2.如何讓技能類(lèi)課程精彩起來(lái)

2.1放空接納,觀念轉(zhuǎn)變

俗話說(shuō),思路決定出路,態(tài)度決定成敗,換一個(gè)角度去思考問(wèn)題,就會(huì)換一種心態(tài);換一種思路去考慮事情,就會(huì)增加一個(gè)出路。學(xué)習(xí)是一個(gè)主動(dòng)的過(guò)程,改變也是一個(gè)主動(dòng)的過(guò)程。要讓我們的技能類(lèi)培訓(xùn)課程精彩起來(lái),大家要首先要在思想上發(fā)生改變,這也是問(wèn)什么我們遲遲沒(méi)有行動(dòng)的原因之一。這要求我們主要從以下4個(gè)方面修行自己。

(1)放空自己原有的固執(zhí); 這里的固執(zhí),是指原學(xué)歷教學(xué)中的教學(xué)特征與印記,培訓(xùn)師,特別是從學(xué)歷教育轉(zhuǎn)型的培訓(xùn)師一定要以空杯心態(tài),放空自己原有的學(xué)歷教育教學(xué)特征與印記。

(2)接納現(xiàn)在培訓(xùn)的需求; 這里的需求指成人學(xué)習(xí)的特點(diǎn),培訓(xùn)對(duì)象改變了,成人的已有經(jīng)驗(yàn)性,被尊重性等特征,要求培訓(xùn)師們快速適應(yīng)和理解心的需求心理。

(3)更新落后陳舊的觀念; 這里的觀念主要指一程不變的知識(shí)和直灌式、填鴨式的教學(xué)方式,成人學(xué)習(xí)理論指導(dǎo)實(shí)踐,實(shí)踐驗(yàn)證理論,如此循環(huán),不斷修正提高,這就要求培訓(xùn)師們不斷增加學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,因材施教改變培訓(xùn)的方式。

(4)開(kāi)始積極向上的轉(zhuǎn)變。這里的轉(zhuǎn)變是指讓大家采取一模一技的培訓(xùn)方式。

2.2充足準(zhǔn)備,選對(duì)角度

2.2.1充足準(zhǔn)備

充足準(zhǔn)備就是要做好三備,兩順和一忌。

三備是指培訓(xùn)師備課應(yīng)該從備學(xué)員、備教材和備設(shè)備三個(gè)方面入手,這是內(nèi)訓(xùn)師教材中提出的備課三要素,也是職業(yè)培訓(xùn)區(qū)別于學(xué)科類(lèi)教育的重點(diǎn)所在。

兩順,一是指順勢(shì),順應(yīng)我們電網(wǎng)發(fā)展的趨勢(shì),順應(yīng)我們所在地區(qū)電網(wǎng)特點(diǎn)的形式,只有大的環(huán)境適應(yīng)了,才能講出有地方特色的適應(yīng)于本地職工需求的好課程;二是順人,是指要適應(yīng)成人需求的特點(diǎn),順應(yīng)成人學(xué)習(xí)的接受規(guī)律。

一忌,就是忌貪心。我們經(jīng)常在生活中說(shuō),做人不要太貪心,就是貪心之大忌,培訓(xùn)工作也是一樣,我們技能類(lèi)培訓(xùn)師們由于長(zhǎng)期的理性思維,形成了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題就想快速解決的思維定式,總想之所以之所以的將所有知識(shí)都告知學(xué)員,我們犯了貪戒,之所以也是要分課程的,貪心講得多,就如同欲速則不達(dá)一樣,學(xué)員接收不到等于沒(méi)講。在有限的時(shí)間,你講的越多,學(xué)員接受的越少,因?yàn)槲覀兊膶W(xué)員不是僅僅聽(tīng)一下,留下印象,而是要練,掌握技能!

2.2.2選對(duì)角度

選對(duì)角度,就是在培訓(xùn)中按照一模一技的課程安排模式安排課程內(nèi)容,一模帶動(dòng)一技,活,指培訓(xùn)課程安排靈活;精,指培訓(xùn)課程安排精準(zhǔn)、精細(xì);做,指培訓(xùn)課程安排要可實(shí)操性。

2.3教學(xué)相長(zhǎng),與時(shí)共進(jìn)

選擇了培訓(xùn)師的行業(yè),就選擇了學(xué)無(wú)止境,日常積累的必修之路。隨著我們電網(wǎng)的快速發(fā)展,我們要正視知識(shí)的缺陷,用最通俗的話說(shuō),就是不怕不會(huì),就怕不問(wèn)!遇到不會(huì),不懂的問(wèn)題大家可以轉(zhuǎn)變思路,消除知識(shí)缺陷,一切以服務(wù)培訓(xùn)為主旨,實(shí)踐證明,內(nèi)訓(xùn)師的互補(bǔ),不放過(guò)任何知識(shí)點(diǎn),采取變革的方式開(kāi)展課程是一定會(huì)花開(kāi)結(jié)果的。

服務(wù)理念:真誠(chéng)服務(wù),共謀發(fā)展

3.總結(jié)

總之,只要培訓(xùn)師開(kāi)始嘗試改變,在三備的基礎(chǔ)上,順勢(shì)、順人,忌貪心,采取一模一技的培訓(xùn)課程設(shè)技思路,教學(xué)相長(zhǎng),與時(shí)共進(jìn)就一定能讓技能類(lèi)培訓(xùn)課程精彩起來(lái),華麗轉(zhuǎn)身。

參考文獻(xiàn):

[1]王慕容.怎樣提高企業(yè)培訓(xùn)的效果[J]-中國(guó)人力資源開(kāi)發(fā),2008,10.

[2]王建生.加強(qiáng)企業(yè)職工培訓(xùn)對(duì)策分析[D]-科技情報(bào)開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì),2009,17.

[3]企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)教材[M].新華出版社,2008endprint

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