葉 春

葉春，春泉園林股份有限公司董事長

葉 春

葉春，春泉園林股份有限公司董事長

春泉園林股份有限公司成立14年來，董事長葉春秉承質量求生存、創新求發展、服務求完美、合作求共贏的經營理念，視質量為生命，向管理要效益，以誠信贏市場，2016年3月7日，公司在全國股份轉讓系統掛牌公開轉讓，成功登陸新三板（證券代碼：836113）。

“專注細節”是葉春的工作態度，也是公司的質量準則。在實際工作中，他與團隊從工程具體要求的細部入手，避免同質化競爭的園林綠化行業通病；專注操作細節，精細施工，做好每一道工序，確保工程施工質量；專注服務細節，在項目運作、工地施工和后期養護的全過程中為客戶提供細致入微的服務，最大限度地讓客戶滿意。

近年來，在葉春的帶領下公司先后完成園林綠化工程百余項。其中，整體綠化面積約17.2萬平方米的合肥新海大道項目，以栽植香樟、法桐、欒樹等大型喬木為主，桂花、紫薇等灌木點綴其中，并采用高標準的紅葉石楠、法青作為色塊密植，為沿線企業居民提供了一條鑲嵌在城市中的“翡翠項鏈”，該項目問鼎安徽省綠化行業質量最高獎項“園林杯”。漯河市長江路景觀工程，工程施工面積4萬平方米。工程主要為景觀小品、景觀綠化、綠化噴灌、景觀照明、污水治理。該項目斬獲河南省2015年“優質工程獎”。

吃水不忘挖井人。在公司已實現營業收入數十億元后，葉春主動帶動數千名苗農進行苗木銷售，為苗農與市場間搭建起脫貧致富的橋梁，同時還提供了數千計園林工種的就業崗位。公司日益壯大后，他在家鄉潢川投資興建起占地200余畝千棵大樹養殖基地——春泉生態園。他根據自然生態環境保護和人文環境開發相結合的規劃理念，堅持體現生態可持續發展原則，保護當地傳統民俗文化和生態環境，并從國內外引進優秀花木品種，在農戶中積極推廣，為其提供苗木行情信息，帶動群眾共同致富。多年來，葉春為應屆畢業生、下崗職工及貧困人員提供就業機會800余人次，人均年收入約2-3萬元。其中吸納應屆大學畢業生105人，安置家鄉下崗職工、貧困人員700余人。

2016年，利用自身產業優勢和行業特點，葉春帶領公司積極投身到定點扶貧項目中，實施產業幫扶，實現精準扶貧，預計在未來三年扶貧對象將達到1500戶。在潢川縣委、縣政府組織的扶貧助困、救助白店鄉龔營村白血病患者等公益活動中，他捐贈的現金及物資累計達數十萬元，并資助縣里60名貧困學生直至高中畢業。2016年9月，他把目光聚焦在國家扶貧項目上，主動奉獻自我，綻放價值，截至2016年12月底已定向扶貧1100戶，計劃精準定向扶貧2166戶。

春泉園林基地